Aleris

(Helsesektor / Omsorg)

Aleris er et av Skandinavias ledende private helse- og omsorgsforetak. Virksomheten har stor bredde og omfatter sykehus og røntgensenter, barnevern, psykisk omsorg, BPA, eldreomsorg og tilbud til funksjonshemmede. Foretaket har rundt 11 000 medarbeidere fordelt på ca 450 virksomheter i Norge, Sverige og Danmark.

Vi ønsker å være både et supplement til og en integrert del av de offentlige helse- og omsorgstjenestene der det er behov.

Ansvarlig foretak med høy kvalitet og service

Omtanke, profesjonalitet, engasjement og nytenkning ligger til grunn for våre etiske retningslinjer som veileder oss i vårt daglige arbeid. Vi organiserer våre tjenester rundt brukernes behov, og god service skal kjennetegne alt vi gjør. Høy kvalitet på tjenestene er en forutsetning for virksomheten.

Innovasjon og nyskaping utvikler tjenestene

En grunntanke i Aleris er at vi alltid kan bli bedre. Erfaringsutveksling fra godt offentlig-privat samarbeid og innovasjon og idéutvikling hos hver enkelt medarbeider, hjelper oss å se hvor vi kan gjøre små og store forbedringer. Med dyktige medarbeidere, nysgjerrighet og omstillingsevne i organisasjonen kan idéene gjennomføres i praksis.

Fremtidens helse- og omsorgstjenester

Gode helse- og omsorgstjenester har stor betydning for velferden, og behovet øker. Aleris ønsker å bidra til å videreutvikle tjenestene for å møte fremtidens behov.

Les mer om Aleris
Fakta
Hovedkontor
Oslo
Antall ansatte
10000+
Se alle fakta

Bli kjent med Aleris

Ledige stillinger hos Aleris

Om Uranienborghjemmet: Uranienborghjemmet har totalt 98 plasser, hvorav 72 av plassene er ordinære langtidsplasser og 16 er skjermede plasser for beboere med demens. Uranienborghjemmet ligger midt på Majorstuen i Frogner bydel, og består av fem avdelinger hvor hver avdeling har utgang til lys og solrik terrasse. Lederteamet i Aleris Omsorg ved Uranienborghjemmet, består av 5 teamledere, fagleder og daglig leder. Er du glad i eldre mennesker, faglig engasjert, ser muligheter, opptatt av livshistorier og vil bidra til å øke livskvaliteten til beboere som har fått et nytt hjem på sykehjemmet? Mener du også at det å hjelpe hverandre er en god kultur, og at det å bli gammel faktisk kan være en fin ting? Da kan det hende at nettopp du er vår nye kollega! Dine arbeidsoppgaver: Hos oss står alltid beboerne i fokus og vi jobber etter et overordnet mål; I dag skal jeg bidra til å skape en god dag for våre beboere! Arbeidsoppgavene dine handler om å sørge for at den tiden beboerne tilbringer hos oss blir så bra og meningsfull som mulig. Dette kan for eksempel bety at dagen din starter med å kikke inn til Margit som har hatt en urolig natt, for å høre om hun vil ha frokost på senga, eller om hun ønsker å stå opp. Etter hvert som beboerne er klare for dagen og frokosten skal inntas deltar du rundt frokostbordet og bidrar til et hyggelig måltid. Kanskje det er du som ser til at alle får sine medisiner i dag? Du har også et blikk for hvordan det står til med hver enkelt. Spiser Martinsen godt nok i dag? Har fru Hansen fått lagt håret sitt i det siste. Du låner et øre til Astrid som vil fortelle om besøket hun hadde av oldebarna sine i helgen, og du deler romslig ut en klem til Anne, som ikke helt forstår hvorfor hun er her i dag. Dagen fylles med ulike aktiviteter, kanskje det betyr at du kler på deg uansett vind og vær, og blir med noen ut på tur, til fots eller i vår elektriske sykkeldrosje? Videre bidrar du til beboerne kan delta i de ulike aktiviteter de selv synes er fristende, noen vil kanskje sitte i ro med et håndarbeid, andre delta på konsert i kafeen. Det er også viktig at du har et lyttende øre ledig, for hos oss er det mange beboere med spennende historier å fortelle! Etter hvert er det tid for lunsj, en enkel varmrett serveres på avdelingen, og igjen bidrar du til hygge og god atmosfære rundt matbordet. Etter lunsj skal du kanskje delta i tverrfaglig møte, eller bistå en kollega med oppdatering i tiltaksplan eller IPLOS, eller kanskje det er din tur til å bidra på internundervisningen i dag? Ingen dag er lik hos oss, våre beboeres ønsker er alltid i fokus. I tillegg til gode dager sammen med våre beboere gir vi deg muligheten til å utvikle deg sammen med kompetente og hyggelige kolleger i et arbeidsmiljø preget av våre verdier: Omtenksomme – Profesjonelle – Engasjerte – Nytenkende. Om deg: Du har et ønske om å bidra til at Uranienborghjemmet skal bli Oslos beste sykehjem og har følgende kvalifikasjoner: Du er autorisert sykepleier, gjerne med videreutdanning i demensomsorg eller palliasjon Du kan fremvise en gyldig politiattest utstedt i Norge, som ikke er eldre enn tre måneder Du behersker norsk skriftlig og muntlig tilsvarende høyere nivå (Bergenstest)                                 Du behersker de vanligste IKT-verktøy (word/excel/intranett/internett/epost) Det er fordel med kjennskap til Gerica, men ikke et krav Personlig egnethet vektlegges Vi søker etter deg som virkelig ønsker å gjøre en forskjell for våre brukere. Du er stolt av yrket ditt og du vet at jobben du gjør er viktig. Du er pålitelig, selvgående, initiativrik, nøyaktig og har en empatisk og trygg personlighet. Vi setter pris på et godt smil og en smittende latter, samtidig som du kan være varmt til stede og by på en hånd å holde i når det trengs. Vi har følgende stillinger ledig: Fast 100% stilling i todelt turnus med arbeid hver 3.helg. Stillingen er ledig fra 1.februar. Dersom du er vår nye kollega tilbyr vi: Et flott tverrfaglig miljø i vår personalgruppe som består av helsefagarbeidere, sykepleiere, fysioterapeuter, ergoterapeut, leger og kulturledere Høyt fokus på faglig utvikling med ukentlig intern undervisning, ressursgrupper og refleksjonsmøter En kul fagleder som lager fancy powerpointpresentasjoner og som blir rørt når du kommer på internundervisning Fantastisk arbeidsmiljø preget av mye latter, felles trening, sosiale begivenheter, og felles utflukter og hytteturer Kafè, kultur- og frivillighetssenter Rabatt på treningsavtaler
31.01.2018 Oslo
Om stedet: Omsorg+ Nordstrand har 54 leiligheter, primært for beboere over 67 år med døgnbemannet resepsjon og serviceytere. I fellesarealene er det husverttjeneste og aktivitetssenter med kafeteria. Tilbudet skal gi trygghet, være helseforebyggende, stimulere til aktivitet, sosialt samvær og inspirere til frivillig innsats. Omsorg+ Nordstrand driftes av Aleris Omsorg på vegne av Bydel Nordstrand. Om jobben og dine utviklingsmuligheter: Du vil bli tilbudt en arbeidsplass i fine omgivelser på Nordstrand, hvor du har muligheten til å utvikle deg sammen med kompetente og hyggelige kolleger i et positivt arbeidsmiljø. Dine arbeidsoppgaver vil bestå av tilberedning av middag og kantinemat, i tillegg til innkjøp, betjening av kassen, renhold/oppvask, og servering mat. Du vil delta i daglig drift av kjøkkenet, og sikre etterlevelse av IK mat etter prosedyrer og hygieniske prinsipper. Om deg: Vi søker deg som ser verdien av god mat og ypperlig service. Ønsker du å gi våre beboere "det lille ekstra", er det kanskje akkurat deg vi søker etter! Du må ha en brennende interesse for matfaget, være serviceinnstilt, positiv og utadvendt. Gjennom engasjement, en profesjonell holdning og evnen til å kommunisere, klarer du å skape gode relasjoner med beboerne, pårørende, gjester og medarbeidere på Omsorg+. Du har relevant erfaring Du har gode norskkunnskaper Du har interesse og engasjement for å gi våre beboere næringsrik og velsmakende mat Øvrig: Vi tilbyr stilling som ekstravakt med arbeid på dagtid hverdag og helg. Det vil være muligheter for fast ansettelse.
01.02.2018 Oslo
På grunn av økt oppdragsmengde søker vi etter faste ansatte, tilkallingsvikarer og ferievikarer til våre barneteam. Arbeidsoppgaver: Omsorg og sykepleie til barn med ulike somatiske utfordringer og medisinsk utstyr som får mulighet til å bo hjemme med familien tross sykdom. Tverrfaglig samarbeid og mulighet til å bygge opp ett tilbud som spisses mot hver enkelt oppdrag. Kvalifikasjoner: Autorisasjon i team der det er påkrevd. Politiattest uten anmerkning.   Har ett ønske om å jobbe med barn og deres familie, er fleksibel og positiv. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Aleris tilbyr: Lønn etter tariff Pensjonsordninger gjennom KLP Intern og ekstern undervisning Tverrfaglig og sosialt miljø. Fleksibel turnus og mulighet for å jobbe 12-timers vakter. 
Snarest Nordland, Nord-Trøndelag, Sør-Trøndelag, Møre og Romsdal
Vil du være med på å skape det beste tilbudet for eldre med behov for trygghet, aktivitet og sosialt fellesskap på Nordstrand? Da er dette jobben for deg! Omsorg+ Nordstrand har 54 leiligheter, primært for beboere over 67 år med service og døgnbemanning. I fellesarealet skal det være husverttjeneste, aktivitetssenter med kafeteria, lokaler for serviceytere og personalbase for hjemmetjenesten. Tilbudet skal gi trygghet, være helseforebyggende, stimulere til aktivitet, sosialt samvær og inspirere til frivillig innsats. Omsorg+ skal driftes av Aleris Omsorg på vegne av Bydel Nordstrand. Vi søker personer til følgende stillinger: Husvert til ekstravakter på natt i hverdager og i helger. Snarlig tiltredelse.Arbeidsoppgaver: Bidra til trygghet for beboere og pårørende Foreta ulike praktiske oppgaver Sitte i resepsjonen og besvare ulike henvendelser Administrere programmering av adgangskort Planlegge aktivitetene som gjennomføres på dag- og kveldstid Kvalifikasjoner: Erfaring med brukergruppen Personlig egnethet vil bli vektlagt Stillingen krever ingen utdanning, men sykepleiestudenter oppfordres til å søke Mestre IT-verktøy Praktisk anlagt Personlige egenskaper: Selvstendig og ansvarsbevisst Gode samarbeidsevner Trygg og tillitsskapende Positiv og serviceinnstilt Vi tilbyr: Lønn etter avtale Et godt og inkluderende arbeidsmiljø
07.02.2018 Oslo
Om Risenga bo- og omsorgssenter Risenga Bo- og Omsorgssenter har 104 sykehjemsplasser fordelt på 6 avdelinger. I tillegg til sykehjemsplassene har Risenga en Trygghetsavdeling og et Dagsenter. Sykehjemmet ligger i flotte naturomgivelser og er samtidig sentralt lokalisert med god tilgang til offentlig kommunikasjon, samt gangavstand til Asker sentrum.   Dine arbeidsoppgaver:Som helsefagarbeider består arbeidsoppgavene av å gi pleie og omsorg til beboerne i henhold til gjeldene lovverk, samt faglige og etiske retningslinjer. I tillegg til dette er vi opptatt av at vi motiverer og hjelper beboerne med egenaktivitet, samt at alle ansatte utøver journalhåndtering/dokumentasjon i henhold til gjeldene lover og regler. Hver beboer har sin primærkontakt, der primærkontakten utøver primærkontaktoppgaver i henhold til rutiner, herunder utarbeidelse og evaluering av tiltaksplaner og gjøre IPLOS-registreringer. Helsefagarbeidere med bestått medisinkurs deler ut medisiner. Hos oss får du muligheten til et tverrfaglig samarbeid med andre faggrupper som sykepleiere, lege, fysioterapeut og ergoterapeut. Her er det mulig å utvikle seg sammen med kompetente og hyggelige kolleger i et arbeidsmiljø preget av våre verdier, OPEN; Omtenksomme, Profesjonelle, Engasjerte og Nytenkende. Vi tilbyr faglig oppdatering med eksterne og interne kurs, ukentlig internundervisning og mulighet for videreutdannelse. Sist, men ikke minst er det viktig at du som helsefagarbeider hos oss er opptatt av å gi god, personsentrert omsorg til våre beboere. Vi har et høyt fokus på aktiviteter for beboerne og søker etter en helsefagarbeider som ønsker å bidra med å gi beboerne på sykehjemmet meningsfulle, trygge og innholdsrike dager. Vi reiser ofte på turer i nærmiljøet med beboerne både til fots og med sykkel, vi arrangerer fester, konserter, pub- kvelder og har ukentlig restaurant. På sommeren reiser vi på sommerferie med beboerne til Tjøme.   Vi søker deg som: Du er autorisert helsefagarbeider, gjerne med relevant videreutdanning Du er faglig dyktig og trygg i din rolle som helsefagarbeider. Du behersker norsk skriftlig og muntlig godt, tilsvarende B1 Det er ønskelig at du har relevant erfaring fra tilsvarende arbeid Du har gode datakunnskaper, kjennskap til dokumentasjonssystemet Gerica er en fordel Du er selvgående, initiativrik, nøyaktig og har en empatisk og trygg personlighet. Gjennom engasjement, en profesjonell holdning og evnen til å kommunisere klarer du å skape gode relasjoner med beboere, pårørende, og medarbeidere. Du har gode samarbeidsevner, er omsorgsfull, serviceinnstilt, effektiv, og du møter mennesker med respekt og verdighet. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi har følgende stillinger ledig: Faste stillinger på hhv. 86,38 % og 50,06 %. Faste helgestillinger på hhv. 7,39% og 9,74%. Vikariat i 61,97 %. Vikariatet er ledig pr. dags dato - 31.oktober.   Vi tilbyr: Konkurransedyktig lønn Muligheter for videreutdanning Ukentlig intern undervisning og fagdager God opplæring Et meget godt arbeidsmiljø Høyt faglig nivå med stort fokus på videreutvikling En arbeidsplass som er inkluderende arbeidslivsbedrift (IA bedrift) Kantine med personalrabatt, rabattert treningsavtale   Aktuelle kandidater for stillingene vil bli bedt om å fremlegge gyldig politiattest.
11.02.2018 Asker
Om Boganes sykehjem: Boganes sykehjem har totalt 64 beboerrom som er fordelt på ordinære sykehjemsplasser, skjermet enhet for personer med demens, og lindrende enhet. Hver avdeling er organisert i små avdelinger med 8 beboere på hver. Sykehjemmet ligger i naturskjønne omgivelser på Gauselvågen. Lindrende Enhet er et korttidstilbud til pasienter som har behov for lindrende omsorg og behandling/palliasjon, utover det en vanlig sykehjemsavdeling kan tilby. Lindrende Enhet er Stavanger Kommunes kompetansesenter i palliasjon. Vi har for tiden ledig en fast 80% stilling på natt, med arbeid hver 3.helg. Stillingen er ledig fra 1.mars 2018. Dine arbeidsoppgaver: Som sykepleier på natt er du ansvarlig for at pleie, omsorg og service utøves i samsvar med juridiske og etiske retningslinjer, kvalitetssystem, mål og visjon for virksomheten. Sykepleierne på natt veksler mellom å arbeide på sykehjemmet og lindrende enhet. Vi trenger derfor en sykepleier med erfaring fra geriatri/ palliasjon, og som ikke er redd for nye utfordringer. Arbeidsoppgaver: Pleie og stell av beboere Utføre faste og forefallende arbeidsoppgaver Utføre dokumentasjon etter gjeldende lov – og regelverk  Kvalifikasjoner: Autorisert sykepleier Ønskelig med relevant erfaring Tilfredsstillende språkkunnskaper Datakunnskap og kjennskap til Cosdoc (el. jour.) og ABI er en fordel Gode samarbeidsevner Personlig egnethet vektlegges    Vi tilbyr deg: Interessante og utfordrende arbeidsoppgaver God opplæring Mulighet for faglig utvikling Hyggelige medarbeidere, høy trivsel og godt arbeidsmiljø.
14.02.2018 Stavanger
Vi søker serviceinnstilte medarbeidere som ønsker å jobbe i et dynamisk og spennende fagmiljø der pasienten står i fokus. Til vår avdeling i Stavanger trenger vi radiografer i vikariat 100 % stilling. Kompetansekrav Radiografutdanning med norsk autorisasjon. Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig, er nødvendig. Generelle datakunnskaper. Erfaring med Ris/Pacs systemer. Erfaring med CT og MR er ønskelig, gjerne med videreutdanning innen MR eller CT. Personlige egenskaper Du må være en serviceinnstilt lagspiller med stor arbeidskapasitet. Endringsvilje og fleksibilitet er nødvendig. Du må i tillegg ha gode samarbeidsevner, empati og være serviceinnstilt og løsningsorientert ovenfor pasienter, henvisere og våre samarbeidspartnere. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi har konkurransedyktige betingelser. Lønn etter avtale. Gode forsikringsordninger og velordnede forhold. For nærmere opplysninger om stillingen og søknad, ta kontakt med leder, Hilde Skogland Klogh på mobil 41531937 eller e-post hilde.klogh@aleris.no  
Snarest Stavanger
Aleris etablerer seg i Ålesund - og i et nyoppusset Sundgata 12 vil vi fra januar 2018 tilby helsetjenester innen en rekke medisinske fagområder. Fra juni vil vi supplere med røntgentjenester, og vi søker derfor serviceinnstilte medarbeidere som ønsker å jobbe i et dynamisk og spennende fagmiljø der pasienten står i fokus. Til vår nye røntgenavdeling i Ålesund søker vi: Radiologer Radiografer Pasientkoordinatorer Vi søker deg som ønsker å jobbe i et spennende og bredt fagmiljø. Vi stiller krav til at du kan arbeide selvstendig, effektivt og strukturert. Det er også viktig med gode samarbeidsevner, faglig engasjement, høy grad av serviceinnstilling, samt god norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne. Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser og faglige utfordringer i et dynamisk arbeidsmiljø. Tiltredelse etter avtale. For mer informasjon kontakt: Endre Førde Konst. leder Aleris Røntgen, Ålesund Mob: 936 10 852 Mail: endre.forde@aleris.no
Fortløpende Ålesund

Rekrutteringskalender

  • JAN 31
    2018
    1 STILLING UTLØPER I DAG (SISTE SØKNADSFRIST)

Interessert i denne arbeidsgiveren?

Bildegalleri

Registrer deg i CV databasen og del din CV!

Opprett en brukerkonto, og del din CV og kandidatprofil slik at aktuelle arbeidsgivere får tilgang til deg dersom du matcher en nåværende eller fremtidig jobbmulighet.

  • Opprett en profesjonell kandidatprofil og CV på få minutter
  • Del profilen med aktuelle arbeidsgivere og rekrutterere
  • Bli oppdaget og kontaktet av arbeidsgivere og hodejegere

Kontaktpersoner

Vis alle
HR Rådgiver
HR, Aleris Omsorg
HR, Aleris Ungplan & BOI

Videoer

På Aleris finnes det jobber som utfordrer og utvikler deg. Her kan du gå i dybden, på tvers og i høyden. Eller utvikle deg der du er. Aleris tilbyr et bredt spekter av helse- og omsorgstjenester – og det innebærer at det finnes gode muligheter til personlig utvikling på arbeidsplassen. Her forteller noen av våre medarbeidere om sine erfaringer hos Aleris.
Aleris Helse - Helsetjenester samlet på ett sted!
Aleris Røntgen - Avansert bildediagnostikk!

Fakta om Aleris

Adresse

Frederik Stangs gate 11-13, 0264 Oslo