Barne-, ungdoms- og familieetaten

Om stillingenFamilievernet i Drammen-Kongsberg har styrket sitt tilbud for ungdomsfamilier og etablert et behandlingsteam i Funksjonell familieterapi (FFT). FFT er en evidensbasert familiebehandling for ungdom med alvorlige atferdsvansker. Den kliniske modellen i FFT bygger på flere tiårs utfalls- og prosessforskning og er en integrativ tilnærming med en bred psykoterapeutisk og familieterapeutisk kunnskapsbase. Behandlingsmodellen krever en høy grad av klinisk kompetanse og utgjør et terapeutisk rammeverk med både klare retningslinjer for behandling og fleksibilitet for tilpasning til den enkelte familie. Oppstart og drift av FFT-team i Norge skjer i samarbeid med Nasjonalt Utvilklingssenter for Barn og Unge, NUBU.Vi søker til vårt FFT-team i Drammen psykolog/psykologspesialist/familieterapeut til 100% fast stilling.Terapeuten vil ha selvstendig behandlingsansvar, samt fleksibel arbeidstid til å organisere det kliniske arbeidet for hver enkelt familie. FFT kan foregå både poliklinisk og i hjemmet. Terapeuten i teamet deltar i ukentlig veiledningsmøter, hvor teamleder bistår slik at behandlingen gis i tråd med FFT sin kliniske behandlingsmodell.Stillingen innebærer en unik mulighet for grundig opplæring i en integrativ familieterapeutisk behandlingsmodell som har vist gode resultater for familier og ungdom med atferdsvansker. FFT bygger på en bredde av teoretiske retninger innen psykoterapi og familieterapi, og utgjør en faglig spennende utviklingsmulighet. Alle FFT terapeuter får grundig opplæring av nasjonal FFT- konsulent ved Nasjonal Utviklingssenter for Barn og Unge, NUBU, og deltar i den kontinuerlige kompetansehevingen av FFT-teamene i Norge, med nasjonale og internasjonale samlinger.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderFamilieterapeutisk arbeid etter FFT`s kliniske behandlingsmodellKoordinere det faglige arbeidet i hver enkelt sakGjennomføre FFT`s kvalitetssikringsrutinerDelta i ukentlig opplæring og veiledningDrive informasjonsarbeid om FFTVære aktivt deltakende på fellesarenaer for hele familievernkontoretKvalifikasjonskravProfesjonsstudie i psykologi. Søkere med høgskoleutdannelse innen helse- og sosialfag med videreutdanning i familieterapi og/eller mastergrad innen helse- og sosialfag samt, klinisk videreutdanning, kan også komme i betraktning for stillingenDet er ønskelig med erfaring fra terapeutisk arbeid, gjerne med familier og barn/ungdom med alvorlige atferdsvansker og/eller familier med alvorlige samspillsvansker/konflikterDet er en fordel med kjennskap til metodens teoretiske fundament, samt klinisk erfaring med utøvelsen av metodenSøkere bør ha ha gode engelskkunnskaper både muntlig og skriftligDet er ønskelig at søkere har sertifikat og kan disponere egen bil i tjenestenPersonlige egenskaperSøkere bør ha evnen til å arbeide selvstendig og systematisk, samt inneha god skriftlig framstillingsevneDet er en forutsetning å kunne tilpasse arbeidstiden i en viss grad til familiens behov (ettermiddag/kveld noen dager i uken), samt ha gode samarbeidsevner.Det stilles krav om ansvarsbevissthet, nøyaktighet og effektivitetDet vil bli lagt stor vekt på personlig egnethetVi tilbyrGrundig opplæring i FFT`s behandlingsmodell.Ukentlige veiledning i det kliniske arbeidet.Faglig oppfølging og utvikling.Dyktige og entusiastiske kollegaer i et tverrfaglig miljø.Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ som kode 0794 psykolog, p.t. kr 523 200 - 640 200 pr. år (ltr. 59-70), som kode 1304 psykolog med godkjent spesialitet, p.t. kr 615 900 - 813 400 pr. år (ltr. 68-80), som kode 0795 spesialpsykolog, p.t. kr 594 400 - 679 000,- pr. år, (ltr. 66-73), som kode 1173 klinisk sosionom eller kode 1496 klinisk barnevernspedagog, lønnsramme 18, alt. 7-11, p.t. kr 456 400 - 563 700 (ltr. 51-63), som kode 1185 spesialutdannet sosionom, kode 1510 spesialutdannet barnevernspedagog eller kode 1509 spesialutdannet vernepleier, lønnsramme 18, alt. 5-11, p.t. kr 456 400 - 563 700 pr. år. (ltr. 51-63) eller som kode 1434 rådgiver, p.t. kr 456 400 - 615 900 pr. år (ltr. 51-68). Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Familevernkontoret Drammen-Kongsberg, FFT-team, lokasjon Drammen.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.NUBU har et faglig ansvar for implementeringen av FFT, og skal således ta del i rekrutteringsprosessen av FFT-terapeuter. Når du søker stilling gir du derfor samtidig samtykke til at NUBU får innblikk i din søknad.Dersom det skulle bli ledige stillingsressurser kan det være aktuelt besette flere stillinger.Mer informasjon om FFT finner du på http://www.nubu.no/FFT.KontaktinformasjonHelle Baadsvik, leder for Familievernkontoret Drammen-Kongsberg, tlf. 95 25 30 93, e-post: helle.baadsvik@bufetat.noAnne Lothe Brunstad, NUBU, tlf. 40 01 17 20, e-post: a.l.brunstad@nubu.noSøknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Intervju av aktuelle søkere er planlagt til 30.10.20Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenBufetat, region nord, seksjon faglig støtte, har ledig et vikariat som rådgiver/ seniorrådgiver. Seksjonen hører organisatorisk inn under Stab, regionale fellesfunksjoner.Seksjonen har ansvar bl.a innen godkjenning og kvalitetssikring av barneverninstitusjoner, implementering av foreldrestøttende tiltak og juridisk bistand til våre ledere innen barnevern og familievern.Den ledige stillingen har sine hovedoppgaver innen juridisk bistand. Hovedområdene er barnevernsrett, barnerett, forvaltningsrett og personvern.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderJuridisk bistand, spesielt på rettsområdene barnevernrett, barnerett, forvaltningsrett og personvernRådgivning innen adopsjon, kontraktsrett og lov om offentlig anskaffelserOppfølging og oversikt av Fylkesmannens avgjørelser knyttet til regionens barneverninstitusjonerIntern opplæring innen ulike rettsområderKoordinere høringsinnspill innen hovedrettsområdeneAndre oppgaver må påregnesKvalifikasjonskravDu er utdannet juristBachelor i juss/ barnevern kan vurderes i kombinasjon med lang og relevant erfaringDet er ønskelig at du har fagretninger innen barnevernrett, barnerett, forvaltningsrett og personvernDet er ønskelig at du har erfaring fra forvaltning og saksbehandlingDu har gode ikt-ferdigheterPersonlige egenskaperDu er opptatt av barn og unges oppvekstvilkårDu har god skriftlige og muntlige framstillingsevneDu er god på samarbeid og jobber godt i teamDu har høy grad av selvstendighetPersonlig egnethet vil vektes høytVi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1434 rådgiver, lønn fra kr 496 100 - 583 900 per år (ltr. 56- 65) eller i stillingskode 1364 seniorrådgiver, lønn fra kr. 532 300 - 627 700 pr. år (ltr. 60-69). Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Alta.Prøvetid på 6 måneder.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktinformasjonBente Henriksen, tlf. nr. 466 15 532Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVed Familievernet i Drammen - Kongsberg er det ledig et vikariat som psykolog / psykologspesialtst. Oppstart ca. 01.01.21.Det er ønskelig med mannlige søkere med tanke på sammensetningen i personalgruppen.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderKlinisk arbeid med par og familier.Behandlingsansvar i delegerte kliniske saker.Mekling etter Lov om ekteskap og Lov om barn og foreldre.Meklingsansvar i delegerte meklinger.Barnesamtaler inngår i både klinisk behandlingsarbeid og meklinger.Journalansvar, følge opp opplysningsplikt og avverge plikt til aktuelle instanser.Henvisningsansvar til spesialisthelsetjenesten når dette er påkrevet.Være ansvarlig for kartlegging av selvmordsrisiko, og ev. henvise til aktuelle instanser.Etablere, følge opp og koordinere samarbeidet med andre eksterne virksomheter som barnevern, skole, ppt, BUP, når dette er hensiktsmessig.Rådgivning, kurs, gruppetilbud og forebyggende arbeid.Bidra til faglig utvikling gjennom deltakelse i aktuelle fagnettverk.Informere andre instanser om familievernets tjenestetilbud.Delta i kontorets undervisningsdager og veiledning.Kollegaveiledning når dette etterspørres.KvalifikasjonskravProfesjonsutdannelse som psykolog, eventuelt godkjent psykologspesialist.Det er ønskelig med familieterapeutisk praksis og erfaring fra mekling og konfliktarbeid.Erfaring med barn, unge og familier i vanskelige situasjoner vil bli vektlagt.Personlige egenskaperGod faglig forståelse, rolleforståelse og gode samarbeidsevnerPersonlig egnethet vil bli vektlagt som fleksibilitet, struktur, arbeidskapsitet og forståelse for kvalitet i tjenestenVi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 0794 som psykolog, p.t. kr 523 200 - 640 200 (ltr. 59-70), stillingskode 0795 spesialpsykolog, p.t kr. 594 400- 679 000 (ltr. 66 -73), stillingskode 1304 psykolog med godkjent spesialitet 615 900 - 813 400 (ltr. 68-80). Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerBufetat ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. Bufetat jobber for å realisere regjeringens inkluderingsdugnad om at 5 % av faste nyansettelser i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en kan bli brukt til registreringsformål.Stillingen er for tiden lagt til Familievernkontoret Drammen-Kongsberg, lokasjon Drammen.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.Stillingen er for tiden lagt til Familievernkontorene Drammen-Kongsberg, med lokasjon Drammen.Dersom ledige stillingsressurser kan det være aktuelt med to vikariater.KontaktinformasjonEnhetsleder Helle Baadsvik, tlf 952 53 093Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Intervjuene vil bli berammet 2, 6 og 9 november 2020.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVed Bodø familievernkontor er det ledig en midlertidig stilling i 1 år som familieterapeut/psykolog i 50 %.Menn oppfordres til å søke stillingen grunnet personalsammensetningen ved enheten.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderTerapeutisk arbeid og rådgivning overfor par, familier og enkeltpersoner med samlivs - og relasjonsproblemerSamtaler med barnForeldreveiledingDeltakelse i intern fagutviklingKvalifikasjonskravProfesjonsutdannelse i psykologi og godkjenning som psykolog.Alternativt minimum treårig sosialfaglig - eller annen relevant høgskole- eller universitetsutdanning med videreutdanning i familieterapi eller annen relevant videreutdanning tilsvarende 60 studiepoeng.Personlige egenskaperPositiv og løsningsfokusert.Interesse for, og erfaring med arbeid med barn og familier.Evne og vilje til tverrfaglig samarbeid, teamarbeid og kulturforståelse.Evne til nytenkning og til å ta de faglige utfordringene som kontoret til enhver tid står overfor.Evne til å jobbe selvstendig og effektivt med et økende antall henvendelser.Vi tilbyrVeiledning vil bli gitt.Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 0794 psykolog med lønn fra kr 523 200 - 615 900 pr. år (ltr. 59-68), eller stillingskode 1304 psykolog med godkjent spesialitet p.t kr 615 900 - 789 200 pr. år (ltr 68-79) i 100 % stilling, eller stillingskode 1185 spesialutdannet sosionom, 1510 spesialutdannet barnevernspedagog, 1534 spesialutdannet miljøterapeut, LR 18 alt 5-11 p.t.kr 456 400 - 563 700 pr år (ltr. 51-63) i 100 % stiling, eller i stillingskode 1173 klinisk sosionom eller 1496 klinisk barnevernspedagog, LR 18, alt. 7-11 p.t. kr 456 400 - 563 700 (ltr. 51-63).Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Bodø familievernkontorPrøvetid på 6 månederPolitiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktinformasjonLeder Maria Rolandsen 466 15 670 eller direkte 466 15 392Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et ev. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVed Humla akuttsenter er det ledig følgende: 60% fast stilling som aktiv nattevakt.Stillingen er lagt til turnus hver 4. helg.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderUtøve god omsorg innenfor Humla akuttsenters miljøterapeutiske rammer.Skriftlig dokumentasjon i tråd med faglig krav.Praktiske oppgaver ved institusjoenen.KvalifikasjonskravUtdanning som barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier er foretrukket.Annen relevant utdanning kan vurderes.Lang relevant yrkeserfaring kan kompensere for manglende formalkompetanse.Erfaring fra institusjonsarbeid er ønskelig.Erfaring fra arbeid med barn/unge i krise er ønskelig.God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.Førerkort kl B er et krav.God erfaring fra bruk av IKT-verktøy.Personlige egenskaperGod omsorgsevne, forståelse og engasjement.Tydelig voksenmodell for ungdom i krise.Even til å ta ansvar for de oppgaver som skal løses,og jobbe selvstendig.Evne til å stå stødig og jobbe målrettet i en stresset og uforutsigbar hverdag.Personlig egnethet vil bli vektlagt.Vi tilbyrEn institusjon i faglig utvikling.Engasjerte kolleger i et trivelig miljø.Et herlig arbeidsfelt der DU får være med å gjøre en forskjell.Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ som kode 1489 miljøterapeut, kode 1494 sosionom, kode 1495 barnevernspedagog, eller kode1508 vernepleier, alle i lønnsramme 15, alt. 5 - 11, p.t. kr 386 200 - 496 100 pr.år (ltr 40 - 56), eller kode 1486 miljøarbeider i lønnsramme 4, alt. 5 - 11, p.t. kr 323 200 - 402 600 pr. år (ltr 25 - 43). Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Humla akuttsenter.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktinformasjonLeder Humla akuttsenter Bjørn Arntzentlf: 466 17 662Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Vi søker engasjerte miljøarbeidere til 3 helgestillinger a` 44%Miljøarbeider skal gå i turnus sammen med fast ansatte miljøterapeuter ved institusjonens omsorgsavdeling. Pr. i dag arbeider helgestilling hver annen helg, med enkelte vakter på ukedag. Det kan komme endring i turnus og/eller turnusrytme i tråd med endringer i sentrale føringer.Omsorgsavdelingen arbeider etter standardisert forløp for Bufetats omsorgsinstitusjoner, samt etter omsorgs- og endringsmodellen, OEM.Med begrunnelse i behovet for en rimelig kjønnsmessig balanse i arbeidsgruppen, oppfordres menn til å søke .Arbeidsoppgaver/ansvarsområder for miljøarbeidermiljøarbeider skal arbeide systematisk, planmessig og målrettet sammen med miljøterapeuter, med utgangspunkt i anerkjente metoder for miljøterapi.miljøarbeider skal være en aktiv del av arbeidsgruppen som utgjør det miljøterapeutiske tilbudetmiljøarbeideren skal være en tydelig omsorgsperson på alle måtermiljøarbeideren skal være en igangsetter og motivator for aktiviteter sammen med ungdommene i og utenfor avdelingen, og til alle årstider i all slags vær.miljøarbeideren skal arbeide aktivt for at helgen blir et godt utgangspunkt for kommende skoleuke for ungdommenemiljøarbeideren fører logger i Bufetats fagsystem BIRKmiljøarbeideren deltar i opplæring og fagutviklingmiljøarbeideren arbeider med egen fag- og praksisutviklingmiljøarbeideren deltar aktivt i de praktiske oppgavene knyttet til hushold og daglig drift.miljøarbeideren bidrar aktivt i arbeidet med å opprettholde et godt og positivt arbeidsmiljøKvalifikasjonskravFor tilsetting som miljøarbeider i stillingskode 1486 kreves eksamen fra treårig videregående skole. Lang relevant yrkeserfaring kan kompensere for manglende formalkompetanse.Det kreves førerkort for bil, klasse BDet kreves alminnelig god fysisk helse, da arbeidet med ungdommer i barneverninstitusjon kan være psykisk og fysisk krevende.Videre er det ønskelig med kunnskap om traumeatferd og traumesensitivitet, samt kunnskap om kognitiv atferdsterapi. Det er med kunnskap om koblingene mellom tanke, følelse og atferd, vi kan forstå hverandre og forstå det ubegripelige. Miljøarbeideren må akseptere å arbeide etter slike forståelser.Praksis og erfaring fra arbeid med ungdommer i eller utenfor institusjon, eller annen praksiserfaring fra arbeid med mennesker er ønskelig og blir vektlagt.Personlige egenskaperdu fremstår og oppfattes som en trygg, tydelig og forutsigbar voksen, en stødig og empatisk rollemodell med klare grenserdu er god, ryddig og presis i muntlig og skriftlig fremstillingsevne, du har god samarbeidsevne og er dyktig på samhandlingdu er strukturert og systematisk, og komfortabel med å arbeide lojalt i forhold til definerte metoder, vedtak og planer for behandlingdu er kreativ og leken, du er dyktig på teamarbeid, samtidig som du er sterk, løsningsorientert og handlekraftig på egenhånddu må kunne opptre rolig men bestemt i utfordrende grensesettingssituasjoner, samt tåle å stå i konflikter eller andre sitiuasjoner som kan oppleves som dramatiske, og samtidig klare å vise omsorg, empati og forståelsePersonlig egnethet tillegges betydelig vektVi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1486 miljøarbeider, lønnsramme 4, alt. 5-11, p.t. kr 323 200 - 391 300 pr. år (ltr. 25-41) + tillegg. Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Utover dette tilbyr vi:Spennende og givende arbeid i høyt kvalifisert, motivert og engasjert fagmiljø ved institusjonenVeiledning og opplæring, individuelt og i gruppe, på fag og metode - av kvalifisert personell ved institusjonen, og gjennom deltakelse på ulik fagutvikling regionalt og fra direktorat og sentrale fagmiljøerEt inkluderende, ivaretakende og varmt arbeidsmiljøEn virkelig meningsfull og betydningsfull jobb i samhandling med ungdommer som har behov for å møte gode voksneGenerelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Røvika Ungdomssenter avdeling Åsheim.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.Stillingen har 6 måneders prøvetid.Det kreves oppgitt minst 2 referanser som er faglig relevant og av nyere dato.KontaktinformasjonEnhetsleder Kristin Eidissen, tlf. 466 15 493Fagansvarlig Mike Furuli, tlf. 466 15 486Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om Lunde behandlingssenterLunde behandlingssenter er en av to pilotinstitusjoner i landet som tilbyr omsorg og helsehjelp til barn under samme tak. Behandlingssenteret eies av Bufetat, region sør og drives i et forpliktende samarbeid?med Abup ved Sørlandet sykehus. Lunde behandlingssenter har plass til seks ungdommer. Målgruppa er barn og unge mellom 13 og 18 år som har behov for omsorg utenfor hjemmet, samtidig som de har behov for omfattende psykisk helsehjelp.Ansatte ved Lunde vil være en del av en spennende prosess, med opplæring i Dialektisk atferdsterapi (DBT)?som er en empirisk validert behandlingsmetode.?Metoden testes nå ut på omsorgsinstitusjoner i Bufetat Region Nord og Sør. Behandlingsmetoden gir behandlere retningslinjer og gode redskap i møtet med mennesker med ulike former for psykiske helseutfordringer.?Verktøyene gir ungdommene ferdigheter i å regulere følelser, atferd og mellommenneskelige relasjoner, samt ferdigheter i å holde ut eller tolerere emosjonell smerte.?Personalgruppen på Lunde består av 25 miljøterapeuter med minimum bachelor, to avdelingsledere og en enhetsleder.?Dette i tillegg til to psykologer, psykiater og fire miljøterapeuter fra?Abup.?Om stillingenSe for deg en sterkt faglig sammensatt personalgruppe, noen unge og nyutdannede, andre med en livstid av erfaringer. Sammen skal dere jobbe for å utforske en ny behandlingsmetode som skal gi ungdommer med ulike former for psykiske helseutfordringer, verktøy for å holde ut eller tolerere emosjonell smerte. Hverdagen på Lunde kan være preget av et høyt arbeidspress, uforutsigbare situasjoner, opp og nedturer. Dere skal nærmest sømløst bevege dere mellom følelsesorienterte handlinger og logiske og faglige vurderinger. Dere skal møte med og motgang, mestre omstilling og ikke minst skal dere alle glede dere til å gå på jobb!Tar DU utfordringen?Vi tilbyr en lederstilling i et lederteam bestående av to avdelingsledere og enhetsleder. Sammen blir dere en del av en tverrfaglig ledergruppe i samarbeid med ledelse ved ABUP.Som leder skal du legge til rette for at de ansatte har de verktøy de trenger for å mestre jobben. I tillegg til at du har god oversikt over grunnleggende administrative oppgaver som arbeidsplanlegging, dokumentasjonsarbeid og internkontroll, så kan du også mye om mennesker og du bruker den kompetansen ved endrings- implementerings- og omstillingsprosesser. Du kan raskt "koble deg på" når det trengs, men er like god til å "koble deg fra". Du er tillitsskapende, reflekterer godt i krevende situasjoner og bruker ditt handlingsrom godt. Du trenger ikke ha direkte erfaring som behandler selv, men du må ha nok innsikt og forståelse for hva dere driver med til at du kan danne deg et helhetsbilde, angripe en sak fra forskjellige vinkler og bygge relasjoner både til ansatte, dine lederkollegaer og andre samarbeidspartnere.Høres dette spennende ut? Send oss en søknad og fortelloss hvorfor DU er den rette for stillingen!For å være formelt kvalifisert må du ha:Relevant utdannelse på fortrinnsvis masternivå. Bachelor med relevant tilleggsutdannelse kan i særlige tilfeller vurderes dersom personlig egnethet kompenserer for differansen.Relevant ledererfaring.Vi tilbyr:Du får bli med å lede et spennende pilotprosjekt hvor man for første gang samarbeider om å gi psykiske helsetjenester der ungdommene bor.Du vil være med å lede en personalgruppe med høy faglig kompetanse, som vil bidra til å gi ungdommene mulighet til å håndtere livet sitt til tross for sine psykiske helseutfordringer.Deltakelse i lederutvikling i staten gjennom Bufetats lederskole.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Stillingen er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1407 avdelingsleder, pt. kr 615 900 - 667 200 pr. år (ltr. 68-72). Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Lunde behandlingssenter.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. Lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.KontaktinformasjonEnhetsleder, Torunn Aalvik Grostøl, mobil: +47 971 89 701HR, Linda Årdal, mobil: +47 980 767 18Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVed Jong ungdomshjem er det ledig stilling som våken nattevakt (59%) med arbeid en natt per uke, samt hver 4. helg.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderSikre trygghet og god døgnstruktur for beboereDelta i institusjonens arbeidsoppgaver morgen og kveldUtføre miljøterapeutiske oppgaver i h.h.t. døgnstruktur og Læringsbasert RusbehandlingRapportere i h.h.t gjeldende rutinerUtføre praktiske oppgaverKvalifikasjonskravMinimum treårig relevant høyskoleutdanning, gjennomført bachelor eller tilsvarende 180 studiepoeng. Sosialfaglig retning er ønskelig.Kjennskap til behandlingsmetodens teoretiske grunnlag (læringsteori og kognitiv atferdsterapi) er en fordel.Ønskelig med institusjonserfaring i hht. målgruppe og fra barnevern eller psykiatri.Førerkort klasse B er nødvendig.God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.Personlige egenskaperVære og fremstå som trygg i alle type situasjoner.Være i stand til å håndterer uforutsette hendelser på en forsvarlig måte.Gjennomføre risikovurderinger og iverksette tiltak etter behov.Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.Løsningsfokusert.Lojal til struktur og metode.Evne til romslighet, fleksibillitet og selvstendighet.Personlig egnethet vil tillegges stor vekt.Vi tilbyrMulighet til å være del av et spennende behandlingsarbeid for ungdom med rusproblemer.Mulighet for ytterligere miljøterapeutisk arbeid ved enheten utover fast stillingsprosent.Stillingen er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode kode 1489 miljøterapeut, lønnsramme 15, alt. 6 -11, p.t. kr. 402 600 - 523 200 (ltr 43-59).Lønnsplassering og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Jong Ungdsomhjem.Politiattest kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktinformasjonAvdelingsleder Per Morten Bakke, tlf. 466 16 977Enhetsleder Line Andersen Skavhaug, tlf. 466 16 978Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVed Kvæfjord ungdomssenter er det ledig stilling som miljøterapeut, våken nattevakt i 75 % stilling. På Kvæfjord ungdomssenter jobbes det etter Standardisert forløp og Omsorgs- og endringsmodellen (OEM). Kvæfjord ungdomssenter er en statlig barneverninstitusjon med beliggenhet i Kvæfjord. Institusjonen har plass til 10 ungdommer i alderen 13 - 18 år.Grunnet behovet for kjønnsmessig balanse oppfordres spesielt menn til å søke.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderDu er forpliktet til å arbeide etter Standardisert forløp og Omsorgs- og endringsmodellen (OEM). Omsorgs- og endringsmodellen bygger på DBT som er en forskningsstøttet modell med virksomme komponenter fra blant annet kognitiv atferdsterapi (KAT).Ivaretakelse av nattero og struktur på natt.Samarbeid med øvrig personale og samarbeidspartnere.Delta på intern fagutvikling.Praktisk arbeid ved institusjonen.Arbeid etter en hver tids gjeldende turnus, p.t. hver tredje helg.KvalifikasjonskravMinimum 3-årig sosialfaglig høgskoleutdanning (fortrinnsvis som barnevernpedagog, sosionom eller vernepleier).Minimum 3-årig sosialfaglig høgskoleutdanning (fortrinnsvis som barnevernpedagog, sosionom eller vernepleier). Annen bachelor utdanning i kombinasjon med relevant erfaring kan også vurderes.Miljøterapeutisk erfaring fra ungdomsinstitusjon ønskes og vektlegges.Det kreves alminnelig god helse, da arbeid med barn og unge på tiltak er/kan være psykisk og fysisk krevende.Det er ønskelig med kjennskap til Kognitiv atferdsterapi (KAT) og dialektisk atfersterapi (DAT).Må være motivert til å jobbe etter institusjonens modell og endring av egen fagutøvelse.Førekort klasse B.Personlige egenskaperMå kunne opptre som en trygg og stabil voksen i grensesettingssituasjoner.Du er styrkefokusert, tåler å møte tidvis kraftige uttrykk, og søker hjelp når dine egne følelser hindrer ungdommens utvikling.Løsningsorientert og du har evne til å tenke positivt, spesielt i vanskelige og utfordrende situasjoner.Kunne arbeide selvstendig og ta avgjørelser.God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.Personlig egnethet tillegges stor vekt.Lojal til institusjonens rutiner og bestemmelser, og du er bekvem med at din innsats blir målt opp mot institusjonens primæroppgave med å gi ungdommen et liv de opplever som verdt å leve.Vi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut i lønnsramme 15, alt. 5-11, p.t. kr 386 200 - kr 496 100 pr. år (ltr. 40 - 56). Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Gode samarbeidsrelasjoner, dyktige og motiverte medarbeidere.Veiledning og opplæring knyttet til metode utfra målgruppe.En utfordrende og meningsfull jobb i en institusjon og organisasjon i utvikling.Faglig utvikling gjennom deltakelse i et stort og spennende fagmiljø.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er p.t. lagt til Kvæfjord ungdomssenter. Ved organisatoriske endringer, tas det forbehold om endring av arbeidsoppgaver og arbeidssted.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. Lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Prøvetid på 6 måneder med prøvetidssamtaler underveis.Det må oppgis to referanser av overordnet og nyere dato.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig verksemd (offentleglova), § 25.Ansettelse skjer i Barne- ungdoms- og familieetaten på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, regler og avtaler.KontaktinformasjonAvdelingsleder Lilleheimen Marthe K.Solli,tlf. 466 15 829Avdelingsleder Storheimen Edvard Hotvedt,tlf. 466 15 199Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingen100 % stilling som miljøterapeut/spesialutdannet miljøterapeut ved Kvæfjord ungdomssenter. På Kvæfjord ungdomssenter jobbes det etter Standardisert forløp og Omsorgs- og endringsmodellen (OEM). Kvæfjord ungdomssenter er en statlig barneverninstitusjon med beliggenhet i Kvæfjord. Institusjonen har plass til 10 ungdommer i alderen 13 - 18 år.Grunnet behovet for kjønnsmessig balanse oppfordres spesielt menn til å søke.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderDu er forpliktet til å arbeide etter Standardisert forløp og Omsorgs- og endringsmodellen (OEM). Omsorgs- og endringsmodellen bygger på DBT som er en forskningsstøttet modell med virksomme komponenter fra blant annet kognitiv atferdsterapi (KAT).Deltakelse i den faglige utviklingen ved institusjonen.Du vil være sammen med ungdommene i størst mulig grad. Unntaket vil være ved planleggings- og rapporteringsarbeid.Arbeid i team som utfører behandlingsarbeid sammen med andre terapeuter. Dette innebærer også hovedkontaktarbeid.Praktisk arbeid ved institusjonen.Systematisk og tilrettelagt miljøterapeutisk arbeid tilpasset den enkelte ungdom.Aktiv deltakelse i ungdommenes skole og fritid.Turnusarbeid etter gjeldende regelverk, med arbeid i helger (pt hver 3 helg) og høytid. Inkluderer ikke natt, da det er egne nattevakter.KvalifikasjonskravMinimum 3-årig sosialfaglig høgskoleutdanning (fortrinnsvis som barnevernpedagog, sosionom eller vernepleier). Annen bachelor utdanning i kombinasjon med relevant erfaring kan også vurderes.For spesialutdannet miljøterapeut kreves det i tillegg relevant videreutdanning tilsvarende 60 studiepoeng.Miljøterapeutisk erfaring fra ungdomsinstitusjon ønskes og vektlegges.Det kreves gode IKT-ferdigheter.Det kreves alminnelig god helse, da arbeid med barn og unge på tiltak er/kan være psykisk og fysisk krevende.Det er ønskelig med kjennskap til kognitiv atferdsterapi (KAT) og dialektisk atferdsterapi (DBT).Må være motivert til å jobbe etter institusjonens modell og endring av egen fagutøvelse. Ansatte ved Kvæfjord ungdomssenter forventes å sette seg godt inn i DBT og jobbe etter Standardisert forløp og Omsorgs- og endringsmodellen.Førerkort klasse B.Personlige egenskaperTrygg voksen som er god til å lytte, bekrefte og utfordre slik at ungdommen kan bedre sin emosjonsregulering/endre egen atferd.Du er styrkefokusert, tåler å møte tidvis kraftige uttrykk, og søker hjelp når dine egne følelser hindrer ungdommens utvikling.Liker å arbeide i team, og du er ikke redd for å eksponere både dine svake og sterke sider.Du ser nytten i å være oppmerksom på hvordan din atferd påvirker ungdommen, og er åpen for andres tilbakemeldinger og veiledning slik at du kan bli mer effektiv i å hjelpe ungdommen.Lojal til institusjonens rutiner og bestemmelser, og du er bekvem med at din innsats blir målt opp mot institusjonens primæroppgave med å gi ungdommen et liv de opplever som verdt å leve.God muntlig og skriftlig formuleringsevne.Personlig egnethet tillegges stor vekt.Vi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut i lønnsramme 15, alt. 5-11, p.t. kr 386 200 - kr 496 100 pr. år (ltr. 40 - 56), eller i stillingskode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, lønnsramme 18, alt. 5-11, p.t. kr 414 600 - 542 400 pr. år (ltr. 45- 61) Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Gode samarbeidsrelasjoner, dyktige og motiverte medarbeidere.Delta i teamarbeid med terapeuter og ledelse.Veiledning og opplæring knyttet til metode utfra målgruppe.En utfordrende og meningsfull jobb i en institusjon og organisasjon i utvikling.Faglig utvikling gjennom deltakelse i et stort og spennende fagmiljø.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er p.t. lagt til Kvæfjord ungdomssenter. Ved organisatoriske endringer, tas det forbehold om endring av arbeidsoppgaver og arbeidssted.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. Lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Prøvetid på 6 måneder med prøvetidssamtaler underveis.Det må oppgis to referanser av overordnet og nyere dato.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig verksemd (offentleglova), § 25.Ansettelse skjer i Barne- ungdoms- og familieetaten på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, regler og avtaler.KontaktinformasjonAvdelingsleder Lilleheimen Marthe K.Solli,tlf. 466 15 829Avdelingsleder Storheimen Edvard Hotvedt,tlf. 466 15 199Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet tas med ved et evt. intervju eller legges ved elektronisk.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingeneVed Jong ungdomshjem er det ledige helgestillinger.2 x 31,4 % helgestilling med arbeid hver 2. helg, hvor av en helg består av tre kveldsvakter og den andre helgen består av arbeid lørdag kveld og søndag dag.1 x 12,3% helgestilling. Arbeid hver 4. helg - lørdag kveld og søndag dag.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderUtøve målrettet behandlingsarbeid i h.h.t. Læringsbasert RusbehandlingFølge opp ungdommens individuelle planerDelta i behandlingsmøter/samtaler med ungdommenLegge til rette for og delta i tett samarbeid med foreldreJournal- og dokumentasjonsansvarDelta i opplæring og veiledningDelta i praktiske gjøremålKvalifikasjonskravDet er ønskelig med treårig relevant høyskoleutdanning. Solid relevant erfaring kan kompensere for manglende formalkompetanse.Kjennskap til behandlingsmetodens teoretiske grunnlag (læringsteori og kognitiv atferdsterapi) er en fordel.Ønskelig med institusjonserfaring i hht. målgruppe og fra barnevern eller psykiatri.Førerkort klasse B er nødvendig.God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.Personlige egenskaperGode kommunikasjons- og samarbeidsevnerLøsningsfokusertLojal til struktur og metodeVære og fremstå som trygg i alle type situasjonerVære i stand til å håndterer uforutsette hendelser på en forsvarlig måteGjennomføre risikovurderinger og iverksette tiltak etter behovEvne til romslighet, fleksibillitet og selvstendighetToleranse for arbeidspress i hektisk hverdagPersonlig egnethet vil tillegges stor vektVi tilbyrMulighet til å være del av et spennende behandlingsarbeid for ungdom med rusproblemer.Mulighet til ytterligere miljøterapeutisk arbeid ved enheten utover fast stillingsprosent.Stillingen er plassert i statlig lønnsregulativ som kode 1486 miljøarbeider, lønnsramme 4, alt. 5-11, p.t. kr. 323 000-428 200 (ltr 25-47), kode 1488 miljøterapeut, lønnsramme 17, alt. 5 - 10, p.t. kr. 362 800 - 456 400 (ltr 35-51) eller kode 1489 miljøterapeut, lønnsramme 15, alt. 6 - 11, p.t. kr. 402 600 - 523 200 (ltr 43-59). Lønnsplassering og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens Pensjonskasse jf. Lov om Statens Pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Jong Ungdomshjem.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.KontaktinformasjonAvdelingsleder Per Morten Bakke, tlf. 466 16 977Enhetsleder Line Andersen Skavhaug, tlf. 466 16 978.Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVår avdelingsleder har gått inn i ny stilling og vi søker derfor etter hennes etterfølger.Ranheim Vestre er en omsorgsinstitusjon med plass for 7 ungdommer. Institusjonen ligger sentralt til på Ranheim. Avdelingslederstillingen er svært viktig i driften av institusjonen. Det kreves kjennskap til, og erfaring fra miljøterpaeutisk arbeid med institusjonens målgruppe.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderAnsvar for den daglige driften av institusjonsavdelingen, i samarbeid med enhetsleder. Dette innebærer både det faglige ansvaret og det som har med å ha nok personal på jobb (turnus).Ansvar for oppfølgingen av det faglige arbeidet. Det vil si å drifte i henhold til institusjonsplan og tiltaksplanene til ungdommen som bor der til enhver tid.Sørge for og delta i godt samarbeid med kommuner og andre eksterne samarbeidspartnere.Veilede og lede personalet i det daglige arbeidet med ungdommene.Opprettholde og utvikle rutinene på institusjonen.Ansvarlig for dokumentasjon.Dele på skoleansvar med skoleansvarlig ved institusjonen.Være delaktig i det faglige utviklingsarbeidet.Bidra til og legge til rette for gode prosesser, motivasjon og utvikling av egne medarbeidere.Delta i Ranheim Vestres lederteam og være med å lede andre samarbeidsmøter på enheten.KvalifikasjonskravMinimum tre års utdanning fra høyskole/universitet som gjennomført bachelor-grad eller 180 stp. innen sosialfag. I tillegg er det ønskelig med minimum 15 stp. innen ledelse og administrasjon.Erfaring fra miljøterapeutisk arbeid med målgruppen.Erfaring fra lignende stilling er ønskelig.Gode skriftlige og muntlige framstillingsevner.Det er ønskelig at du kan fagsystemene vi bruker ved avdelingen, som Birk og Gat, eller andre lignende fagsystemer.Det er ønskelig med kompetanse og erfaring med kognitiv atferdsterapi, trygghet og sikkerhet og familieråd.God kjennskap til forløpet ved plasseringer i omsorgsinstitusjoner.Førerkort for bil kl. B er et krav.Personlige egenskaperDet kreves gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.Du må kunne jobbe strukturert og planmessig.Må kunne bidra til, og legge til rette for gode prosesser, motivasjon og utvikling av egne medarbeidere.Du er tydelig og ivaretakende i møte med personalet og ungdommene.Godt humør, humor, kunne opptre rolig og løsningsorientert i utfordrende situasjoner.Ha et ønske om, og være sulten på, nye utfordringer og faglig utvikling.Kunne jobbe både selvstendig og i team.For å kunne løse oppgaven best mulig vil fleksibilitet være en viktig evne.Personlig egnethet og motivasjon for jobben tillegges stor vekt.Vi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode1407, med lønn fra p.t. kr. 575 600 - 682 000,- pr. år (lønnstrinn 64-73). Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Ranheim Vestre.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktinformasjonEnhetsleder Ottar Volle, tlf: 466 17 589, e-post:ottarsvein.volle@bufetat.noSøknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVed Sollia barne- og ungdomssenter er det ledig to faste 100 % stillinger som miljøterapeut / spesialutdannet miljøterapeut (turnusstilling, p.t. med arbeid hver 3. helg).Å arbeide på Sollia gir deg mulighet til å gjøre en forskjell for noen av de mest sårbare barna i vårt samfunn. Her kan du utøve godt barnevernsarbeid ved hjelp av din personlighet og faglighet, som en del av en faglig kompetent organisasjon.Av hensyn til målgruppe og sammensetning i personalgruppa, oppfordres menn til å søke.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderIvareta barn i krise og utøve god og traumebasert omsorg under alle deler av oppholdet.Kartlegging og målrettet faglig miljøterapeutisk arbeid organisert i team rundt det enkelte barn.Hovedkontaktarbeid. Relasjonsbygging, planmessig og praktisk tilrettelegging / oppfølging av enkeltbarn, utarbeide miljørapporter.Motivere og engasjere barn til positiv aktivitet og utvikling.Fremme brukermedvirkning og samarbeid med barnas foreldre / foresatte, øvrige nettverk, kommune, skole og andre samarbeidsinstanser.Følge barn på reiser ved samvær, ferie, sykehusopphold, og bistå ved overføring til ny omsorgsbase (etter avtale med barneverntjenesten).Bidra til god kvalitet og nødvendig utvikling av institusjonens faglige arbeid. Holde seg oppdatert på fag, organisasjon, gjeldende rammer, rutiner på avdelingen og i etaten forøvrig, og arbeide i tråd med dette. Arbeide etter Bufetats Standardisert forløp - Omsorg, samt Region nords faglige plattform Omsorgs- og endringsmodellen og i tråd med Rettighetsforskriften.Møtevirksomhet, dokumentere og rapportere.Praktiske oppgaver inne og ute.KvalifikasjonskravMinimum treårig relevant høyskoleutdanning, gjennomført bachelor eller tilsvarende 180 studiepoeng, primært godkjent barnevernfaglig og/eller sosialfaglig kompetanse som bachelor i barnevern, sosialt arbeid eller vernepleie.Det er ønskelig med aktuell tilleggsutdanning innen kognitiv atferdsterapi, dialektisk atferdsterapi, traumebehandling, miljøterapi, barns psykiske helse, barnevern, e.l.Ved ansettelse som spesialutdannet miljøterapeut, kreves relevant tileggsutdanning på minimum 60 studiepoeng.Erfaring fra arbeid med barn/ungdom, samt fra døgninstitusjon er ønskelig.Relevant yrkeserfaring vil bli vektlagt.God skriftlig og muntlig fremstillingsevne samt beherske bruk av elektroniske kommunikasjonsverktøy.God psykisk og fysisk helse.Inneha førerkort for personbil.Personlige egenskaperVi søker deg som er en trygg, tydelig og tillitsvekkende voksen med godt humør, som liker å arbeide med og for barn. Du rommer barna og deres uttrykk på en varm og støttende måte, og arbeider aktivt for å skape forståelse og endring, samt ivareta barnas behov og rettigheter best mulig.Du har evne til å la deg engasjere, og kan engasjere og motivere andre.Du har god arbeidsmoral og gode samarbeidsevner, og er en bevisst positiv bidragsyter i arbeidsmiljøet.Du er fleksibel, trives med utfordringer og tåler hektiske og spennende hverdager. Du ønsker å være en del av en velorganisert hverdag, har forståelse for, og vil bidra til oppfølging av gjeldende strukturer og rutiner.Du har evne til å ta ansvar og være selvstendig som fagperson og ansatt, og kan nyttiggjøre deg opplæring, veiledning og konstruktiv tilbakemelding.Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.Vi tilbyrStillingen er plassert i statlig lønnsregulativ som kode 1489 miljøterapeut, lønnsramme 15, alt. 5-11, p.t. kr 387 900-507 400 pr. år (ltr. 40-57), eller som kode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, lønnsramme 18, alt. 5-11, p.t. kr 458 900-545 300 pr. år (ltr. 51-61). Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.En utfordrende og givende jobb i en institusjon og organisasjon i utvikling.Opplæring og veiledning.Gode muligheter for kurs og videreutdanning.Trivsel- og helsefremmende tiltak blant gode kolleger.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Sollia barne- og ungdomssenter.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. Lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Prøvetid på 6 mnd, kan forlenges ved fravær i hht. Lov om statens ansatte § 15.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.KontaktinformasjonTa gjerne kontakt med oss dersom du har spørsmål:Avdelingsleder Katarina Holst Moe, tlf. 466 15 362Enhetsleder Sissel Vollheim, tlf. 466 15 359Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVi søker en initiativrik og strategisk seksjonssjef for Leveransetjenester med sterk kompetanse innen ledelse, IT driftsmiljøer og erfaring fra ledelse av et eller flere av områder som prosjektledelse, løsningsarkitekter, forretningsanalytikere og metodekunnskap (DEVOPS, ITIL, SMIDIG). Du trives med høyt tempo og varierte arbeidsoppgaver. Du har en personlighet som utstråler god service og som evner å håndtere komplekse IKT- tekniske saker samt forretningsmessig forståelse. Du liker å være del av et lederteam som vil transformere etaten.Seksjonssjef for Leveransetjenester går over i annen rolle i IKT-avdelingen, og vi søker av den grunn seksjonssjef for Leveransetjenester i avdeling IKT. Stillingen inngår i IKT gruppens lederteam. Totalt består avdeling IKT av 35 medarbeidere fordelt på tre seksjoner: Plattformtjenester, Brukertjenester og Leveransetjenester.Seksjon for Leveransetjenester består av 8 medarbeidere med ansvar for å drive digitaliseringsprosjekter samt sikre en stabil og fremtidsrettet driftsplattform. Seksjonen har et bredt forvaltningsansvar som skal sikre stabile løsninger for ca. 6500 brukere spredt på 270 enheter. IKT-tjenestene leveres i en hybridmodell med en blanding av 'on-premise' fag-applikasjoner og SaaS-applikasjoner fra blant annet Microsoft og DFØ.Seksjonssjef for Leveransetjenester har tett samarbeid med seksjonene Plattformtjenester og Brukertjenester samt Divisjon Digital Utvikling i Barne-, ungdoms- og familiedirektoratet. Stabile, smarte og kostnadseffektive IKT-tjenester er viktig for å frigjøre tid og kapasitet til å utføre etaten sitt samfunnsansvar på en forsvarlig og god måte. På den måten gir BSA «rom for det som teller».Vi skal etablere en fremtidsrettet og skalerbar IKT-plattform for å møte morgendagens endringshastighet og utfordringer. Gjennom endringsledelse og et proaktivt tankesett skal vi sammen bidra til å løfte kompetansen i organisasjonen for å oppnå sikre raske og smidige endringer. Med kontroll og kvalitet i utførelse ivaretar vi å levere profesjonelle IKT-tjenester med gode brukeropplevelser.Hva får du jobbe med hos oss?Ledelse og utvikling av seksjon Leveransetjenester, inklusive personal-/økonomi - og rapporteringsansvar.Ansvar for seksjonens leveranser iht. til gjeldene tjenestebeskrivelse og tilknyttede SLA'erAnsvar for kontinuerlig forbedring og utvikling av arbeidspraksis med ITIL / Lean / Agile / DEVOPS som modell og prinsippAnsvar for analyse, definisjon og implementering av større strategiske utviklingstiltak innen Leveransetjenester sitt ansvarsområdeSikre god kommunikasjon og samhandling med interne og eksterne miljøer for å legge til rette for gode brukeropplevelserEierskap og administrasjon av avtaler innenfor seksjonens ansvarsområdeIverksette prosesser for å etablere målsettinger og nøkkelindikatorer i seksjonenBidra til at seksjonens medarbeidere er oppdatert på trender og teknologiutvikling innenfor IKT sine fagområderFølge opp arbeid med kontinuerlig forbedring internt og ut mot leverandøreneHvilken bakgrunn har du?Du har en utdanning på bachelor- eller masternivå innenfor IKT, økonomi, ingeniørfag, ledelse, administrasjon. Bred og lang relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravetDu har relevant erfaring og dokumenterbare resultater fra ledelse av en eller flere tilsvarende fagområderErfaring med endrings- og omstillingsarbeidGod norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevneGod kunnskap om ledende praksis innenfor en eller flere av enhetens fagområderGod forretningsforståelse og erfaring fra arbeid i grensesnittet mellom forretning og IKT er en fordelØnskelig erfaringErfaring og god kjennskap til rammeverk for beste praksis innen IT (ITIL, DEVOPS, COBIT, SCRUM, TOGAF etc)Erfaring med prosjektmetodikk/prosjektledelseErfaring med tekniske analyse / utredning og 'business case' definisjonErfaring med leverandørstyring og kontraktsoppfølgingErfaring fra offentlig forvaltningHvem ser vi etter?Du er initiativrik og har god gjennomføringsevne.Du er tydelig og trygg i lederrollen og tåler motstandDu har evne til å tenke helhetlig og strategiskDu arbeider strukturert, er analytisk og løsningsorientertDu har gode samarbeidsevner og deler din kunnskapDu har fokus på forbedringer og har godt humørDu motiverer og skaper gode resultater gjennom, og sammen med andrePersonlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.Vi tilbyrStillingen er plassert i statlig lønnsregulativ som kode 1211 seksjonssjef, med p.t. kr 691 400-860 300 pr. år (Ltr. 74-82). Lønnsplassering vurderes etter utdanning og erfaring. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderesMedlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Fleksibel arbeidstid med blant annet sommertidVarierte og spennende arbeidsoppgaverBedriftsidrettslag og trening i arbeidstidenOpplysninger om deg som søkerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til BSA, avdeling IKT, seksjon IKT Leveransetjenester, med arbeidssted TønsbergVi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktinformasjonAvdelingsdirektør IKT, Arild Aurstad tlf.nr. 483 04 484Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVed Bufetat Agder barne- og familiesenter, avdeling Nygårdsveien, er det ledig en fast stilling som spesialutdannet miljøterapeut. Det arbeides i turnus som p.t. innebefatter dagvakter, kveldsvakter samt helgevakter hver 3. helg. Utredning- og veiledningsarbeidet med familier med barn 0-3 (6) år utføres hovedsaklig ved Nygårdsveien foreldre barn senter, som er lokalisert i Arendal. Admininstrasjonen til Agder barne- og familiesenter er lokalisert i Kristiansand.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderGjennomføre utredningsoppgaver på oppdrag fra barneverntjenesten, med fokus på foreldres omsorg for barnet og barnets utvikling.Utarbeide planer for arbeidet med familiene.Arbeide i hovedsak på senteret, i enkelte tilfeller også i familienes hjem.Samarbeide med barneverntjenesten og andre aktuelle instanser som eksempelvis helsestasjon og HF/ABUP.Dokumentere arbeidet etter gjeldende retningslinjer.Etter pålegg møte som vitne i fylkesnemnd og domstol.Ivareta vaktfunksjon for akuttplasseringer av barn i beredskapshjem, samt ivareta akuttfunksjon for statlige familiehjem for barn i Agder barne og familiesenter, ettermiddag/kveld/helg.KvalifikasjonskravMinimum treårig helse- og sosialfaglig høyskoleutdanning, gjennomført bachelor, fortrinnsvis barnevern eller sosialt arbeid, eller tilsvarende bachelor med 180 studiepoeng som er godkjent i stilling som miljøterapeut på barneverninstitusjon.Egnet videreutdanning for utredningsarbeid med målgruppen med minimum 60 studiepoeng eller masterprogram.God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.Sertifikat, klasse B.Ønskelig:Erfaring fra klinisk arbeid med små barn i alderen 0-6 år sammen med deres familier.Erfaring fra undersøkelsesarbeid i primært barneverntjenesten, og / eller annet undersøkelsesarbeid/kartlegging er interessant.Veileder erfaring.Gode IKT kunnskaper.Personlige egenskaperEvne å kunne arbeide selvstendig, strukturert og systematisk i samarbeid med andre for å sikre god faglig forsvarlighet i utredningen.Gode kommunikasjonsferdigheter.Være trygg i å mestre emosjonelt belastende og uforutsigbart arbeid.Være positiv, løsningsorientert og aktivt bidra inn i personalgruppen.Fleksibilitet knyttet til å inngå i turnusarbeid.God arbeidskapasitet også med tanke på effektivt skrivearbeid.Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.Vi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, lønnsramme 18, alt. 5-11, p.t. kr 456 400 - 542 400 (ltr. 51-61)., kode 1173 klinisk sosionom, kode 1496 klinisk barnevernspedagog, lønnsramme 18, alt. 7-11, p.t. kr. 456 400 - 542 400,- pr. år (ltr. 51-61), kode 1185 spesialutdannet sosionom, kode 1510 spesialutdannet barnevernspedagog, kode 1434 rådgiver, pt. kr 449 200 - 627 700 pr. år. (ltr. 50-69). For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes.Lønn/ stillingskode fastsettes etter en helhetsvurdering av kvalifikasjoner.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Bufetat Agder barne- og familiesenter.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktinformasjonKontaktpersoner for stillingen:Enhetsleder Bjørg M. Besteland, tlf. 466 18 441Avdelingsleder Tone Holte, tlf. 466 17 861Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVi søker etter leder for Kvæfjord ungdomssenter!Sammen med regionens ledergruppe har enhetsleder ansvar for å drifte Kvæfjord ungdomssenter. Vi ser etter en leder som har utviklingsfokus, ledererkompetanse og bred institusjonserfaring. Enhetsleder har totalansvar for personal, fag, økonomi, ledelse og drift. I tillegg til to institusjonsavdelinger, er Kvæfjord ungdomssenter tillagt ansvar for nasjonalt spisskompetansemiljø for Endringsarbeid i omsorgsinstitusjoner. Du skal lede kompetente medarbeidere som vil utgjøre en tverrfaglig sammensatt stab. Enhetsleder skal sikre kvalitet i tjenesten og at gjeldende lovverk overholdes.KvalifikasjonskravMinimum tre års utdanning fra høyskole/universitet som gjennomført bachelor-grad eller 180 stp. innen sosialfag. I tillegg kreves minimum 15 stp innen ledelse og administrasjon der dette er regulert i kvalitetsforskriften til lov om barnevern. Det kan avtales at påkrevd tilleggsutdanning tas i løpet av første tjenesteår i lederstillingen.Erfaring fra institusjonsarbeid er et krav.I tillegg er det ønskelig med videreutdanning i barnevern og/eller psykisk helsearbeid.Meget god kjennskap til fagområdene barnevern og psykisk helse er en forutsetning.Personlige egenskaperFor å lykkes i rollen ser vi etter deg som har følgende ferdigheter:Du evner å utøve tydelig, klar, visjonær og motiverende styring og ledelseDu har budsjetterfaring og evner å planlegge driften ut fra tildelte rammerDu leder på en måte der samarbeid, medvirkning, og det å lytte til barn og unges erfaringer er viktigDu evner å begeistre, skape gode relasjoner og resultaterDu har implementeringskunnskap og erfaring med fagledelseDu er god på selvledelse, er fleksibel og har stor arbeidskapasitetDu har helhetsforståelse, kan håndtere mange samarbeidspartnere og komplekse problemstillingerDu arbeider strukturert og systematisk med sterk gjennomføringskraft. InternkontrollDu er god på formidling og vektlegger samarbeid og nettverksbyggingDu er lojal og ser ditt arbeid og ansvar ut over Kvæfjord ungdomssenters lokale ansvarDu har meget gode kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig (norsk)Du har gode IKT-ferdigheter og interesse for digitaliseringDu er robust, og har god fysisk og psykisk helseGenerelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. Lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.Prøvetid 6 måneder.Det bes oppgitt minst to referanser av nyere dato. Lederreferanse er et krav.Ansettelse skjer i Barne-, ungdoms- og familieetaten på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, regler og avtaler.Ved organisatoriske endringer, tas det forbehold om endringer av arbeidsoppgaver og arbeidssted.Vi tilbyrStillingen er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1493 som leder, pt. kr 691 400- 813 400 kr. pr. år (ltr. 74-80). Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.KontaktinformasjonKontaktperson for stillingen:Regiondirektør Pål Christian Bergstrøm tlf. 466 15 502Avdelingsdirektør Kristin Johnsen Presteng tlf. 466 15 311Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingeneBuskerud, Vestfold og Telemark (BVT) behandling ungdom er en enhet bestående av 5 institusjonsavdelinger som er Thorøya, Skjerfheimkollektvet, Ilaug, Geithus og TFCO samt 3 hjemmebaserte team - MST. Avdeling Geithus og Ilaug behandler ungdom med alvorlig atferdsproblemer. Målgruppen er ungdom mellom 13 og 18 år som er plassert etter lov om barnevernstjenester og inntakskriteriene er vedtak etter §4-24 og §4-26, med alvorlige atferdsvansker, med høy risiko for videre utvikling av problematferd. Avdelingene har plass til fire og to ungdommer.Avdelingene har et grunnleggende positivt menneskesyn, og tror at barn og ungdom gjør det bra hvis de kan. Behandlingen skjer gjennom blant annet tilknytningsorientert miljøterapi og traumebevisst omsorg. Avdelingene skal tilby individuell behandling som skal skape positiv og varig endring i ungdommens liv. Målet er at ungdom får tiltak over tilstrekkelig tid og av en slik kvalitet at de ut fra egne forutsetninger kan utvikle hensiktsmessige mestringsstrategier. Dette krever mye av den enkelte ansatt, da det innebærer at den enkeltes og institusjonens menneskesyn og verdier skal gjenspeiles i det systematiske arbeidet vi gjør. Målsettingen er at ungdommene skal utvikle sine iboende ressurser for å mestre sitt liv.Det krever høy grad av medvirkning, målrettet og verdiforankret arbeid, god dokumentasjon og tilstedeværelse i ungdommens opphold hos oss.Vi søker dere som er robuste, som setter tydelige forventninger og grenser med varme, og som bidrar til faglig utvikling og et godt arbeidsmiljø.Ved avdeling Ilaug og Geithus er det nå flere faste ledige stillinger i 80-100% stillinger som nattvakter. Antall stillinger er uavklart på grunn av omlegging av turnus. Avdelingene har pr. idag en våken nattvakt, men skal etter endringer i turnus fungere med to våkne nattvakter på hver avdeling. Stillingene vil innbære helgearbeid, avdelingsmøter på dagtid og muligheter for enkelte kveldsvakter.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderSystematisk arbeid i team (sekundæransvar) rundt den enkelte ungdom med ansvar for fremdrift i omsorgs - og endringsarbeidet, dette ihht standardisert forløp og den enkelte ungdoms og institusjonens planer og føringer.Vaktansvar.Dokumentasjonsansvar ihht Standardisert Forløp og dokumentasjonskrav forøvrig.Legge til rette for ungdommenes døgnrytme og dagtilbud.Traumebevisst tilnærming i miljøterapien gjennom grensesetting, stabilisering, eksponering og regulering.Samarbeide med ulike instanser og ungdommens familie og øvrig nettverk.Praktiske oppgaver knyttet til daglig drift.Delta i teammøter, avdelingsmøter, opplæring, veiledning og TS-trening (Trygghet og sikkerhet).Muligheter for å inneha meransvar innenfor trygghet og sikkerhet.KvalifikasjonskravDet er krav om at du har:Treårig relevant høyskoleutdanning på bachelornivå, 180 studiepoeng, som barnevernpedagog, sosionom eller vernepleier.Studenter under utdanning til barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier kan også bli vurdert.Annen relevant utdanning eller lang erfaring fra arbeid med målgruppen kan bli vurdert.Førerkort klasse B.Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper (dokumentert ved minimum resultat B2 på Bergenstest).Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.Vi ønsker at:Du har kunnskap om, og kjennskap til Rettighetsforskriften.Kjennskap til traumebevisst omsorg. Kurs i trygghet og sikkerhet.At du kan bruk av digitale verktøy (Bufetat benytter Windows 365).Du har kompetanse på forebygging av bruk av tvang.Erfaring fra miljøterapeutisk arbeid med barn og ungdom, fortrinnsvis i barneverninstitusjon og vår målgruppe. Erfaring fra, og kunnskap om saksbehandling, herunder hva som er god dokumentasjon og bruk av fagsystemer.Personlige egenskaperTakler uforutsigbare arbeidsnetter.Du har et stort engasjement for å oppnå positiv utvikling, endring og mestring hos ungdom.Du er god på skape og opprettholde samarbeidsrelasjoner med ungdom og kollegaer.Du tåler å stå i krevende smerteutrykk og kriser.Du er opptatt av egenutvikling, teamutvikling og faglig utvikling, samt kontinuerlig forbedring.Du har en sensitiv fremtoning som tar og gir tilbakemeldinger på en profesjonell måte.Du vet hvordan man kan forebygge bruk av tvang.Du er målrettet i ditt faglig arbeid.Du er lærevillig, effektiv, pålitelig og ansvarsfull.Du evner og tør å ta avgjørelser basert på barnevernsfaglige vurderinger, og du tåler å stå for dine avgjørelser i motstand.Du bruker din faglige kompetanse inn i personalgruppa.Vi tilbyrStillingen er plassert i statlig lønnsregulativ som kode 1489 miljøterapeut, lønnsramme 15, alt. 5-11, p.t kr 386 200-496 100 pr. år (ltr. 40 - 56). Søkere med relevant videreutdanning tilsvarende 60 studiepoeng lønnes som kode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, lønnsramme 18, alt. 5-11 p.t. kr 456 400-563 700 pr. år (ltr. 51- 63). Stillingskode 1488 miljøterapeut for studenter under høyskoleutdanning, lønnsramme 17, alt. 3-11, p.t. kr 362 800-456 400 pr. år (ltr. 35-51). Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Godtgjørelse i form av turnustillegg utbetales i tillegg.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til BVT Behandling ungdom, avd. Geithus og Ilaug.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. Lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25.KontaktinformasjonKontaktpersoner for stillingene:Avdelingsleder ved Geithus: Beate Bjørbæk Mikkelsen tlf. 45862154. beatebjorbaek.mikkelsen@bufetat.noAvdelingsleder ved Ilaug: Torunn Kittilsen Svingen tlf. 46615734. torunn.kittilsen.svingen@bufetat.noSøknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenNB! Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet, samt navn og kontaktinfo til minimum to referanser, skal lastes opp som vedlegg til søknaden.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Vi søker dyktige miljøterapeuter til våre avdelingerBuskerud, Vestfold og Telemark (BVT) behandling ungdom er en enhet bestående av 5 institusjonsavdelinger som er Thorøya, Skjerfheimkollektvet, Ilaug, Geithus og TFCO samt 3 hjemmebaserte team - MST. Avdeling Geithus og Ilaug behandler ungdom med alvorlig atferdsproblemer. Målgruppen er ungdom mellom 13 og 18 år som er plassert etter lov om barnevernstjenester og inntakskriteriene er vedtak etter §4-24 og §4-26, med alvorlige atferdsvansker, med høy risiko for videre utvikling av problematferd. Avdelingene har plass til fire og to ungdommer.Avdelingene har et grunnleggende positivt menneskesyn, og tror at barn og ungdom gjør det bra hvis de kan. Behandlingen skjer gjennom blant annet tilknytningsorientert miljøterapi og traumebevisst omsorg. Avdelingene skal tilby individuell behandling som skal skape positiv og varig endring i ungdommens liv. Målet er at ungdom får tiltak over tilstrekkelig tid og av en slik kvalitet at de ut fra egne forutsetninger kan utvikle hensiktsmessige mestringsstrategier. Dette krever mye av den enkelte ansatt, da det innebærer at den enkeltes og institusjonens menneskesyn og verdier skal gjenspeiles i det systematiske arbeidet vi gjør. Målsettingen er at ungdommene skal utvikle sine iboende ressurser for å mestre sitt liv.Det krever høy grad av medvirkning, målrettet og verdiforankret arbeid, god dokumentasjon og tilstedeværelse i ungdommens opphold hos oss.Vi søker dere som er robuste, som setter tydelige forventninger og grenser med varme, og som bidrar til faglig utvikling og et godt arbeidsmiljø. Som miljøterapeut kan du, i tillegg til direkte miljøterapeutisk arbeid og dokumentasjon, få meransvar for oppgaver knyttet til skole, helse, familie, kartlegging, Standardisert forløp, Trygghet og sikkerhet, Birk, veiledning, samt ha tiltaksansvar for en eller flere ungdommer.På Geithus og Ilaug er det flere faste ledige stillinger i 100% som miljøterapaut, samt flere vikariater med opptil 1 år varighet. Antall stillinger er uavklart på grunn av omlegging av turnus. Avdelingene arbeider pr. tiden i langturnus, men vi skal legge over til todelt turnus i 2021 og det er derfor viktig at søkere kan arbeide todelt-turnus. Turnusen innebærer helgearbeid.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderMiljøterapi i henhold til barnets beste og institusjonens beskrevne planer og føringer.Målstyrt behandling, omsorgs - og endringsarbeid.Dokumentasjon i henhold til Standardisert Forløp og øvrige planer og føringer.Driftsrettede oppgaver knyttet til trygghet og trivsel for alle.Meransvars oppgaver knyttet til familie, skole, helse, tiltaksansvar for en eller flere ungdommer, kartlegging, Standardisert forløp, Trygghet og sikkerhet, Birk og veiledning.Bidra til faglig utvikling.Bidra til samkjørt praksisforståelse og et godt arbeidsmiljø.Samarbeid med ulike instanser og ungdommenes familier og nettverk.Delta på aktiviteter som fremmer ungdommenes trivsel og utvikling.Være en kontinuerlig rollemodell for ungdom og ansatte på Geithus og Ilaug.KvalifikasjonskravDet er krav om at du har:Treårig relevant høyskoleutdanning på bachelornivå, 180 studiepoeng, som barnevernpedagog, sosionom eller vernepleier.Annen relevant utdannelse, minimum 180 studiepoeng, kan også vurderes.Erfaring fra miljøterapeutisk arbeid med barn og ungdom, fortrinnsvis i barneverninstitusjon og vår målgruppe.Erfaring fra, og kunnskap om saksbehandling, herunder hva som er god dokumentasjon og bruk av fagsystemer.Førerkort klasse B.Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper (dokumentert ved minimum resultat B2 på Bergenstest).Personlig egenthet vil bli tillagt stor vekt.Vi ønsker at:Du har kunnskap om, og kjennskap til Rettighetsforskriften.Kjennskap til traumebevisst omsorg.Kurs i trygghet og sikkerhet.At du kan bruk av digitale verktøy.Du har veilederkompetanse.Du har kompetanse på forebygging av bruk av tvang.Personlige egenskaperDu har et stort engasjement for å oppnå positiv utvikling, endring og mestring hos ungdom.Du er god på skape og opprettholde samarbeidsrelasjoner med ungdom og kollegaer.Du tåler å stå i krevende smerteutrykk og kriser.Du er opptatt av egenutvikling, teamutvikling og faglig utvikling, samt kontinuerlig forbedring.Du har en sensitiv fremtoning som tar og gir tilbakemeldinger på en profesjonell måte.Du vet hvordan man kan forebygge bruk av tvang.Du er målrettet i ditt faglig arbeid.Du er lærevillig, effektiv, pålitelig og ansvarsfull.Du evner og tør å ta avgjørelser basert på barnevernsfaglige vurderinger, og du tåler å stå for dine avgjørelser i motstand.Du bruker din faglige kompetanse inn i personalgruppa.Vi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut i lønnsramme 15 alt. 5-11, fra p.t. kr 386 200 - 496 100 (ltr. 40-56). Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det betales turnustillegg i henhold til bestemmelsene.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Geithus eller Ilaug.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25Kontaktinformasjon for stillingeneAvdelingsleder ved Geithus:Beate Bjørbæk Mikkelsen, tlf. 458 62154 e-post: beatebjorbaek.mikkelsen@bufetat.noAvdelingsleder ved Ilaug:Torunn Kittilsen Svingen tlf. 466 15734 e-post: torunn.kittilsen.svingen@bufetat.noSøknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenNB! Vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet, samt navn og kontaktinfo til minimum to referanser, skal lastes opp som vedlegg til søknaden.Oppgi i søknaden om du helst ønsker fast stilling eller vikariat.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenVi har ledig fast stilling som miljøterapeut i 100% fast stilling ved avdeling Follo i Vestby. Stillingen er p.t i en to-delt turnus med arbeidstid på dag og kveld og arbeid hver tredje helg.Vi søker engasjerte, trygge voksne som kan ivareta ungdommens hverdag i en akutt krise. Hovedansvaret vil være å bidra til å skape en trygg hverdag for ungdommene i avdelingen i et godt miljøterapeutisk miljø. Gjennom å være hovedkontakt vil du få et ekstra ansvar for oppfølging av enkelte ungdommer. Du deltar blant annet i ukentlige samarbeidsmøter og evt annen møtevirksomhet omkring ungdommen.Arbeidsoppgaver/ansvarsområderMiljøterapeutisk arbeid med ungdom, fokus på traumesensitivitetVaktansvarHovedkontaktansvarDokumentasjonsansvarPraktiske oppgaver i avdelingen.KvalifikasjonerDet kreves minimum treårig relevant utdanning på høyskole- eller universitetsnivå som sosionom, barnevernpedagog eller vernepleierErfaring fra miljøterapeutisk akuttarbeid med ungdomGod skriftlig og muntlig framstillingsevneKunnskap om traumesensitiv omsorgKunnskap om familierådDet kreves sertifikat for personbil med manuelt girVi ser etter deg somEr en tydelig, trygg, tilstedeværende og sensitiv voksenTakler uforutsigbare arbeidsdager i en hektisk akutthverdagEr god på selvledelse, gjennomfører oppgaver, jobber målbevisst samt mestrer å ha delegert lederansvar i rollen som vaktansvarligHar humor og er glad i aktiviteterHar evne og vilje til utviklingPersonlig egnethet vil bli tillagt stor vektVi tilbyrEt godt barnevernfaglig miljø under kontinuerlig utviklingOpplæring og veiledning som hovedkontakt, både individuelt og i gruppe.Deltakelse i veiledningsprogram.Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut, lønnsramme 15, alt. 6-11, p.t. kr 404 400-526 000 pr. år (ltr. 43-59), stillingskode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, lønnsramme 18, alt. 5-11, p.t. kr 458 900-566 700 pr. år (ltr. 51-63) ved relevant videreutdanning tilsvarende 60 stp. Lønnsplassering og stillingskode vurderes og fastsettes etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerInkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.Stillingen er for tiden lagt til Bufetat region øst ved Akershus ungdoms- og familiesenter - akutt, avdeling Follo.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknaden.Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktinformasjonJan Østby, avd.leder, tlf. 466 16 653e-post: jan.ostby@bufetat.noSøknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Hva er TFCO?TFCO ( Treatment Foster Care Oregon) er et teambasert behandlingstilbud for familier med ungdom i alderen 12 - 18 år, hvor familien har kommet inn i et negativt samspillsmønster og barnet har utviklet problemer på flere områder. Ungdommene som får hjelp fra TFCO er forskjellige. De har ulike erfaringer, ulike utfordringer og ulike mål. Derfor er vi opptatte av å skreddersy tilbudet til hver enkelt. Målet med behandlingen er at ungdommen etter opphold i behandlingshjemmet, skal kunne bo hjemme og ha gode relasjoner til familie og venner, drive med positive fritidsaktiviteter og trives på skolen.Bufetat region Midt-Norge har etablert et TFCO-team i Trondheim. Teamet består av en behandlingsleder, behandlingshjemskonsulent, individualterapeut, familieterapeut og en ferdighetstrener. I tillegg ønsker vi å rekruttere inntil seks behandlingshjem i Trondheimsområdet.Vil du og din familie være behandlingshjem for ungdom mellom 12-18 år?Ungdommene som bor i våre behandlingshjem er der fordi de har alvorlige problemer og ikke kan bo hjemme for en periode. Vi søker helt vanlige familier som kan være et trygt hjem mens ungdommen og familien er i behandling i TFCO.Behandlingshjemmet får grundig opplæring i TFCO og mottar fortløpende støtte og veiledning av både behandlingsleder og behandlingshjemskonsulent. Behandlingshjemmet er svært viktig for at ungdommen får hjelp til endring gjennom å oppleve varme, trygghet og stabilitet rundt seg. Ungdommen får oppleve et normalt familieliv, med positiv sosial atferd og hjelp til å etablere gode forhold til venner og familie.Det er ingen formelle krav til utdanning for å bli behandlingshjem, men du må like å jobbe i team og ta imot veiledning. I tillegg må du ha god formidlingsevne, og beherske norsk skriftlig og muntlig.Vi tilbyrOppdragsgodtgjøring ca. kr 550 000,- per år.Utgiftsdekning ved plassering kr 11 970 per måned.Ukentlig gruppeveiledning med andre behandlingshjem for å dele erfaringer og strategier.Daglig telefonkontakt mellom behandlingshjemmet og behandlingsteamet.Tilgang på støtte og veiledning 24 timer i døgnet, 7 dager i uken.Gode friperioder med oppdragsgodtgjørelse.En voksen i behandlingshjemmet kan ikke ha annen jobb eller oppdrag ved siden av oppdraget som behandlingshjem i TFCO. Oppdrag som behandlingshjem innebærer en del kjøring, og krever at man har førerkort og tilgang på egen bil.KontaktinformasjonBehandlingsleder TFCO Trondheim; Ingrid Sirevåg Olsen, tlf. 466 15 715, e-post: ingridsirevag.olsen@bufetat.noSøknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenSøknadsfrist: løpendeSe annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stillingenEr du full av omsorg og god på å sette grenser? Har du alltid vært en som har får god kontakt med barn og unge? Kanskje er du permittert? Nå trenger vi din hjelp! Vi regner med å ha bruk for ekstra personell i tiden som kommer, spesielt på våre institusjoner for barn og ungdom.Bufetat region Midt-Norge søker tilkallingsvikarer/korttidsvikarer i Trøndelag og Møre og Romsdal. Se nederst i annonsen for mer informasjon om de ulike institusjonene. Tilkallingsvikarer kan bli forespurt om å ta vakter på dag, natt og kveld både hverdager og helg ved sykdom eller annet fravær.ArbeidsoppgaverUtøve god omsorg og ivareta trygge rammer for barn og ungdommer på institusjon.Planlegge og gjennomføre aktiviteter med barna og ungdommene.Praktiske oppgaver ved institusjonene.KvalifikasjonskravErfaring fra arbeid med barn og ungdom og/eller påbegynte studier innen sosial- og omsorgssektoren.Du må ha førerkort for bil.Det vil være en fordel med erfaring med å bruke IT som arbeidsverktøy.Personlige egenskaperDu viser omsorg, forståelse og engasjement.Du kan sette grenser på en god måte.Du evner å sette deg raskt inn i rutiner og regler rundt ivaretakelse av våre barn og ungdommer.Du står stødig i utfordrende situasjoner og takler en uforutsigbar jobbhverdag.Du tar ansvar for de oppgaver som skal løses og jobber selvstendig når det er nødvendig, men er også god på samarbeid.Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.Vi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ som miljøarbeider kode 1486, p.t. kr 323 200 - 420 700 pr. år (ltr. 25-46), fagarbeider kode 1203, p.t. kr. 346 600 - kr. 449 300 (ltr. 31-50), miljøterapeut kode 1488, p.t. kr. 362 800 - kr. 456 400 pr. år (ltr. 35-51), miljøterapeut kode 1489 eller andre koder i LR 15, p.t. kr 386 200 - kr 496 100 pr. år (ltr. 40-56), eller spesialutdannet miljøterapeut kode 1534 eller andre koder i LR 18, p.t. kr 456 400 - kr 532 300 pr. år (ltr. 51-60). Avlønningen gjelder i 100 % stilling, og vurderes etter utdanning og erfaring. Ved spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.Medlemskap i Statens pensjonskasse, jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerBufetat ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. Bufetat jobber for å realisere regjeringens inkluderingsdugnad om at 5 % av faste nyansettelser i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en kan bli brukt til registreringsformål.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknadenVi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25Har du lyst og anledning til å hjelpe, ta kontakt:Spørsmål kan rettes tilEpost: Vikar.Region.Midt@bufetat.noSøknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.Attester og vitnemål legges fortrinnsvis inn som vedlegg til søknaden, eller fremlegges etter forespørsel.Vi kommer til å ha korte førstegangsintervjuer fortløpende, på Skype, telefon eller annen digital plattform.Følgende institusjoner kan få behov for tilkallingsvikarer:Spillumheimen ungdomsheim ligger i Namsos kommune og er en institusjon ungdom mellom 12 og 18 år. Det er alltid noen på jobb på Spillumheimen og vi som jobber her går i turnus. Vi som jobber her har forskjellig bakgrunn, blant annet som barnevernspedagoger, sosionomer, barne- og ungdomsarbeidere eller vernepleiere.Karienborg ungdomsheim ligger i Levanger kommune og er en institusjon for barn og ungdom mellom 12 og 18 år. På Karienborg jobber vi i døgnkontinuerlig turnus slik at det alltid er ansatte til stede på dagtid, kveld og natt. Vi skal hjelpe og støtte ungdommene som bor her i hverdagen. De ansatte har forskjellig bakgrunn, blant annet som sosionomer eller barnevernspedagoger. Blant de ansatte er det også musikere og friluftsmennesker som er interessert i både jakt, fiske og andre uteaktiviteter.?Stjørdal ungdomssenter , også kalt SUS, ligger i Stjørdal kommune, rett ved Trondheim Lufthavn Værnes. SUS er en døgnbemannet behandlingsinstitusjon for ungdom fra 14 - 18 år. De som jobber der har bakgrunn som sosionomer, barnevernspedagoger, vernepleiere, rådgivere og psykologer.Vikhovlia akuttsenter ligger på Vikhammer i Malvik kommune. Når et barn eller en ungdom står uten omsorg eller befinner seg i en akutt livssituasjon, kan barneverntjenesten plassere barnet eller ungdommen i et beredskapshjem eller i en akuttinstitusjon. Der jobber man fast i turnus fordelt på dags-, kvelds- og nattevakter samt langvakter i helgene. Ansatte her har ulik bakgrunn, som blant annet sosionom, vernepleier eller barnevernspedagog.Ranheim Vestre ligger på Ranheim i Trondheim kommune. Der skal de ansatte legge til rette for trygghet og trivsel i hverdagen for de som bor på institusjonen, og gi dem mulighet til å arbeide med egen utvikling. Institusjonen ligger i nærheten av mange ulike aktivitetstilbud og det er muligheter for de fleste fritidsinteresser i området. Ansatte har bakgrunn som sosionomer, barnevernspedagoger, vernepleiere eller lærere.Kvammen akuttinstitusjon ligger i Melhus kommune, ca. 25 km til Trondheim sentrum. Når et barn eller en ungdom står uten omsorg eller er i en akutt livssituasjon, kan barneverntjenesten plassere barnet eller ungdommen i et beredskapshjem eller i en akuttinstitusjon. Ansatte er opptatt av at alle som jobber her skal ha kompetanse på aktiviteter, relasjonsbygging og bidra til et godt miljø for alle som bor og jobber her. De som jobber her har ulik bakgrunn, men de fleste er vernepleiere eller barnevernspedagoger.Orkdal barnevernsenter ligger på Fannrem i Orkdal kommune og er en institusjon for barn fra 7-12 år. De fleste ansatte er utdannet barnevernspedagog, sosionom, vernepleier, lærer, førskolelærer eller barne- og ungdomsarbeider. De har forskjellige interesser og legger til rette for å bruke disse i arbeidet med barna.Gilantunet ungdomshjem l igger I Melhus kommune. Institusjon for ungdom fra 12 til 18 år. På Gilantunet blir alle ungdommer sett, hørt og verdsatt. Det er 20 ansatte som jobber i langturnus på Gilantunet slik at det ikke er så mange vaktskifter i løpet av uka og de samme er på jobb flere dager på rad. De som jobber her har bakgrunn som barnevernspedagoger, vernepleiere, førskolelærere, lærere, sosionomer og ergoterapeuter. Det er også flere som ikke har formell utdannelse, men har erfaring i å jobbe med barn og ungdomKollen ungdomsbase er på Vestnes i Møre og Romsdal. På Kollen ungdomsbase arbeider de fleste i langturnus, det vil si at de ansatte er på jobb sammenhengende 2-3 døgn. Da bor de ansatte sammen med ungdommene og tilbringer mye tid sammen. Man blir godt kjent og gjør ulike aktiviteter. De ansatte har bakgrunn som barnevernspedagoger, vernepleiere og sosionomer.Clausenengen ungdomshjem ligger i Frei i Kristiansund kommune, Møre og Romsdal. De ansatte er der for å hjelpe ungdommene til å håndtere hverdagen og forberede dem på livet etter oppholdet på institusjonen. Clausenengen er døgnbemannet. De som jobber der er barnevernspedagoger, sosionomer, førskolelærere, lærere, vernepleiere og sykepleiere.Husafjellheimen ungdomssenter ligger i Ålesund kommune. Institusjon for barn og unge mellom 11 og 18 år. Det er ca 20 ansatte ved Husafjellheimen, som tilbyr hjelp til barn og unge med ulike behov for spesialisert omsorg.? Flesteparten av de ansatte har lang erfaring med å arbeide med ungdom på institusjon. De har en bred og variert utdanningsbakgrunn som sosionomer, barnevernspedagoger, vernepleiere og lærere. I tillegg har vi egen kokk på institusjonen.Humla akuttsenter ligger i Ålesund kommune. Når et barn eller en ungdom står uten omsorg eller befinner seg i en akutt livssituasjon, kan barneverntjenesten plassere barnet eller ungdommen i et beredskapshjem eller i en akuttinstitusjon. Humla akuttsenter er for barn og ungdom mellom 12 og 18 år. Det er 14 ansatte som jobber i turnus. Turnusen består av langturnus der personalet bor på jobb i to og tre dager.?De som jobber på Humla har ulik bakgrunn, men de fleste er barnevernspedagoger og sosionomer.?De ansatte er glade i friluftsliv og stiller opp på ulike aktiviteter sammen med de som bor her.?Sunnmørsheimen ungdomsheim ligger i Volda kommune og er en intstitusjon for ungdommer mellom 12 og 18 år. Vi ser mennesket for den dei er og ikkje det dei gjer. De ansatte på Sunnmørsheimen jobber i langturnus, som vil betyr at de er på jobb 2 til 3 hele dager i strekk. De skal være her og støtte ungdommene i hverdagen og gi de den hjelpen og støtten de trenger. De fleste har bakgrunn som sosionomer og barnevernspedagoger.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om oppdragetHar du sett en ungdom senke skuldrene bare fordi du har lånt ut øret ditt, eller opplevd et barn stråle og vokse av din anerkjennende kommentar? Følelsen du får av at ditt bidrag har betydning for noens liv, er helt spesiell. Det å ha som jobb å få barn/ungdom til å kjenne tillit til voksne og til seg selv, og gi dem redskap til å håndtere livets mange sider, er annerledes, spennende, krevende og meningsfullt.Vi skal nå engasjere nye beredskapshjem i region Midt-Norge. Vi vil at familier som kan være interesserte i denne form for oppdrag, tar kontakt med oss.Hva er et beredskapshjem?Beredskapshjem er fosterhjem som på kort varsel kan ta imot barn og unge fra 0-18 år som er i en akutt situasjon. Som beredskapshjem skal dere ha omsorgen for barnet til en annen og mer varig løsning i fosterhjem eller institusjon er funnet, eller til barnet flytter tilbake til foreldrene sine.For mer info, sjekk:www.fosterhjem.nohttps://www.bufdir.no/Barnevernsinstitusjoner/Vikhovlia_akuttsenter/https://www.bufdir.no/Barnevernsinstitusjoner/Humla_akuttsenter/Arbeidsoppgaver/ansvarsområder:Skape en stabil og forutsigbar hverdag med tett oppfølging på de områder barnet har behov for i påvente av videre plassering eller tilbakeføring til hjemmet. Det innbefatter bl.a. oppfølging av skole og fritidsaktiviteter. Barn i skolepliktig alder skal gå i skole; enten fortsette på skolen en går på fra før når det er mulig og ønskelig, eller begynne på skolen som beredskapshjemmet sokner til. Barn som har plass i barnehage fortsetter i samme barnehage så fremt det er mulig og ønskelig. Det legges også til rette for at de skal fortsette med fritidsaktiviteter de allerede er med på eller få mulighet til å delta på nye aktiviteter.Bidra til at barnet får samvær/kontakt med foreldre, ev. søsken og andre i nettverket i tråd med beslutninger som er tatt av barneverntjenesten. Barna skal som oftest ha kontakt med personer som er viktige for dem.Delta på kurs og opplæring.Motta og nyttiggjøre deg veiledning individuelt og i gruppe.Delta i ansvarsgruppemøter og andre møter med ulike samarbeidspartnere vedrørende barnet.KvalifikasjonerRelevant utdanning/erfaring i forhold til arbeid med barn og unge.Evne til å motta veiledning og opplæring både individuelt og i gruppe.Gode samarbeidsevner.Evne til empati, fleksibilitet og fasthet.Evne til å støtte og motivere barn og unge.Forståelse for barn og unge med utviklingsforstyrrelserEngasjement, romslighet og raushet ovenfor barnet og familien deres.Vise interesse/nysgjerrighet på det barn og unge er opptatt av.Ansvarsfull og ha evne til refleksjonBeredskapshjem må være bli godkjente fosterhjem og gjennomføre opplæring for fosterforeldre (PRIDE) hvis ikke det er gjort tidligere.Førerkort og disponibel bilTilgjengelig soverom til barnet.Godkjent helseattest og politiattest.ØnskeligVi ønsker primært at hjemmet består av to foreldre (selv om det er den ene som blir stående som oppdragstaker på fulltid).Geografisk beliggenhet med maksimum 1 times reiseavstand fra Trondheim. Geografisk beliggenhet med maksimum 2 times reiseavstand fra Humla, Ålesund.Egne hjemmeboende barn bør være over 12 år.Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.Vi tilbyr3-årig kontrakt som statlig beredskapshjem (kontrakten kan fornyes).Fast månedlig arbeidsgodtgjøring (pr. år kr 409 418 - 589 162) og skattefri utgiftsdekning (kr 8912,- pr. mnd. pr. barn som bor i beredskapshjemmet).Opplæring før oppstart, bl.a. kurs for fosterforeldre (PRIDE) i regi av Barne- ungdoms- og familieetaten.Månedlig veiledning i gruppe og individuell veiledning hver 14. dag.Døgnåpen vakttelefon alle dager.Regelmessig avlastning og friperioder.Pensjonsordning i Statens pensjonskasse.Sykelønnsordning.Tegning av frivillig yrkesskadeforsikring.Hvis en ikke har mulighet for å inngå en kontrakt for tre år, eller av ulike grunner må ha begrensninger i målgruppe, kan korttidskontrakt vurderes. En slik kontrakt gjelder så lenge barnet bor i hjemmet. Godtgjøring er da fast kr. 39 111,- pr. mnd.Er dette interessant eller vil du vite mer, ta kontakt med:Roger Hammer, rådgiver ved Fosterhjemstjenesten i Trondheim, tlf. 466 17 543 eller epost roger.andre.hammer@bufetat.noSe annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

TilkallingsvakterBufetat, region sør vil ha behov for ekstra bemanning i tiden som kommer, spesielt til våre institusjoner for ungdom i Agder, Telemark og Vestfold. For mer informasjon om de ulike institusjonene, se nederst i stillingsannonsen. Tilkallingsvakter og sommervikarer kan bli forespurt om å ta vakter på dag, natt og kveld både hverdager og helg ved sykdom eller annet fravær.ArbeidsoppgaverUtøve god omsorg og ivareta trygge rammer for barn og ungdommer på institusjonPlanlegge og gjennomføre aktiviteter med barna og ungdommenePraktiske oppgaver ved institusjoneneKvalifikasjonskravMinimum treårig relevant høyskoleutdanning, gjennomført bachelor eller tilsvarende 180 studiepoeng, gjerne barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier, sykepleier med videreutdanning i psykisk helse, lærer med spesialpedagogikk. Andre med annen relevant høgskoleutdanning kan også søke. Studenter til ovennevnte spesifiserte utdanninger vil også bli vurdert.Erfaring fra arbeid med barn og ungdomDu må ha førerkort for bil (klasse B)Det vil være en fordel med erfaring med å bruke IT som arbeidsverktøyPersonlige egenskaperDu viser omsorg, forståelse og engasjementDu kan sette grenser på en tydelig og god måteDu evner å sette deg raskt inn i rutiner og regler rundt ivaretakelse av våre barn og ungdommerDu står stødig i utfordrende situasjoner og takler en uforutsigbar jobbhverdagDu tar ansvar for de oppgaver som skal løses og jobber selvstendig når det er nødvendigPersonlig egnethet vil bli tillagt stor vektVi tilbyrStillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 Miljøterapeut, LR 15, alt 5-11, p.t kr 386 200 - 496 100 pr. år (ltr 40-56), kode 1203 Fagarbeider med fagbrev, LR 11, alt 7-11 p.t kr 354 500 - 386 200 pr. år (ltr 33-40), kode 1488 Miljøterapeut, LR 17, alt 3-11, p.t kr 362 800 - 456 400 pr år (ltr 35-51), eller kode 1486 Miljøarbeider, LR 04, alt 5-11, p. t kr 323 200 - 367 100 pr. år (ltr 25-36). Søkere med videreutdanning tilsvarende 60 studiepoeng lønnes som kode 1534 Spesialutdannet miljøterapeut, LR 18, alt 5 -11 p.t. kr 456 400 - 563 700 pr. år (ltr. 51-63). Lønn er opplyst i 100 % stilling. Avlønning og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningerBufetat ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. Bufetat jobber for å realisere regjeringens inkluderingsdugnad om at 5 % av faste nyansettelser i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en kan bli brukt til registreringsformål.Politiattest vil kreves ved tiltredelse, jf. lov om barnevern § 6-10, og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikke legges ved søknadenVi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25KontaktKontaktperson for stillingen: Rådgiver Ruth Helen Haugerud, seksjon HR på tlf. 416 60 995, e-post: ruthhelen.haugerud@bufetat.no, eller Seniorkonsulent Tone Kristin Sæther, seksjon HR på tlf. 466 17 781, e-post: tone.kristin.sather@bufetat.noSøknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet skal tas med ved et evt. intervju.Følgende institusjoner og barn- og familiesenter kan få behov for tilkallingsvakter:Agder ungdomshjemAgder ungdomshjem har 2 avdelinger som ligger i Tvedestrand og Arendal. Alle som jobber hos oss er forskjellige, både i alder, kjønn, personlighet og hva de er utdannet i. Vi har sosialfaglig utdannelse som barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier. Vi jobber turnus på alle avdelingene. Det er alltid minst to voksne til stede på avdelingen, hele døgnet.Lunde behandlingssenter Barnevern og psykisk helse under samme tak. Lunde behandlingssenter ligger i Søgne og er en statlig institusjon for barn og ungdom mellom 13 og 18 år. Målgruppen er de som har behov for langvarig omsorg utenfor hjemmet og samtidig stort behov for psykisk helsehjelp. Institusjonen er en av to pilotinstitusjoner i Bufetat som skal gi omsorg og psykisk helsehjelp under samme tak. Lunde behandlingssenter er en av to pilotinstitusjoner i landet som tilbyr omsorg og helsehjelp til barn under samme tak. Behandlingssenteret eies av Bufetat, region sør og drives i et forpliktende samarbeid med Abup ved Sørlandet sykehus. Lunde har plass til seks ungdommer.Telemark og Vestfold ungdomshjemTelemark og Vestfold ungdomshjem har 3 avdelinger som ligger i Vinje og Skien. Alle som jobber hos oss er forskjellige, både i alder, kjønn, personlighet og hva de er utdannet i. Vi har sosialfaglig utdannelse som barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier. Vi jobber turnus på alle avdelingene. Det er alltid minst to voksne til stede på avdelingen, hele døgnet.Telemark ungdomssenter akuttTelemark ungdomssenter akutt har en institusjonsavdeling som ligger i Skien. Vi er en akuttinstitusjon for ungdom som er i en utsatt situasjon og trenger umiddelbar hjelp, og som av ulike årsaker ikke kan bo hjemme. På institusjonene har vi en tre-delt turnus, det vil si at vi til enhver tid er tre ansatte på dagvakt, tre på kveld og to våkne nattevakter. De fleste av oss er sosionomer, barnevernspedagoger, barne- og ungdomsarbeidere, lærere, førskolelærere og ansatte med yrkesrettet relevant realkompetanse. I tillegg har vi et akutt-team som består av tre ansatte. Disse er alltid tilgjengelige når det kommer nye ungdommer til oss, eller vi får andre henvendelser om kriser.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om stilliganeVi søker etter tilkallingsvikarar ved både avdeling Meltunet i Nordfjordeid og avdeling Bregnetunet i Førde.Har du vilje, evne og moglegheit til å hjelpe? Vi treng ekstra personell for å ivareta barn og unge på barnevernsinstitusjon. Er du ein erfaren voksen, omsorgsfull og god på å setje grenser? Har du alltid vore ein som har god kontakt med barn og unge? Kanskje er du permittert? Vi treng di hjelp!Vi reknar med å ha bruk for ekstra personell i tida som kjem, spesielt på våre institusjonar for barn og ungdom.Tilkallingsvikarar vil verta spurt om å ta vaktar på dag, natt og kveld både kvardagar og helger ved sjukdom eller anna fråvær. Spesifiser i søknaden kva avdeling du søker til.ArbeidsoppgåverUtøve god omsorg og ivareta trygge rammer for barn og ungdommar på institusjon.Planleggje og gjennomføre aktivitetar med barna og ungdommane.Praktiske oppgåver ved institusjonane.KvalifikasjonarDet er ein føremon med følgjande bakgrunn og kompetanse:Erfaring frå arbeid med barn og ungdom og/eller påbegynte studiar innan sosial- og omsorgssektoren.Du må ha førarkort for bil.Erfaring med å bruke IT som arbeidsverkty.Personlege eigenskaparDu viser omsorg og engasjement.Du kan setje grenser på ein god måte.Du evner å setje deg raskt inn i rutinar og reglar rundt ivaretaking av våre barn og ungdommar.Du står støtt i utfordrande situasjonar og taklar ein uføreseieleg jobbkvardagDu tar ansvar for dei oppgåvene som skal løysast og jobbar sjølvstendig når det er nødvendig, men er også god på samarbeidPersonlege eigenskapar vert vektlagt.Vi tilbyrStillingane er plasserte i statleg lønsregulativ i stillingskode 1495 barnevernspedagog,1494 sosionom eller 1508 vernepleiar i lønsramme 15, alt. 5-11, p.t. kr 386 200-523 200 pr. år (ltr. 40-59), eller stillingskode 1488 miljøterapeut i lønsramme 17, alt. 3-11, p.t. kr. 354 500-456 400 pr. år (ltr. 33-51). Ved relevant vidareutdanning tilsvarande 60 studiepoeng kan det tilsetjast i stillingskode 1510 spesialutdanna barnevernpedagog, 1185 spesialutdanna sosionom eller 1509 spesialutdanna vernepleiar i lønsramme 18, alt. 5-11, p.t. kr 456 400-552 800 pr. år (ltr. 51-62) eller 1173 klinisk sosionom eller 1496 klinisk barnevernspedagog i lønsramme 18, alt 7-11, p.t. kr 456 400-552 800 pr. år (ltr. 51-62). Søkjarar med fagbrev som omsorgsarbeidar / barne- og ungdomsarbeidar vert lønna i stillingskode 1203 fagarbeidar med fagbrev i lønsramme 11, alt. 7-11, p.t. kr 354 500-397 100 pr. år (ltr. 33-42). Søkjarar med treårig vidaregåande skule / autorisasjon som barnepleier eller hjelpepleier vert lønna i stillingskode 1486 miljøarbeidar i lønsramme 4, alt. 5-11, p.t. kr 323 200-402 600 pr. år (ltr. 25-43).Løn og stillingskode vert vurdert etter utdanning og erfaring.Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som inneber ei god tenestepensjonsordning, tilbod om bustadlån til konkurransedyktige vilkår og yrkesskade- og gruppelivsforsikring.Generelle opplysningarBufetat ynskjer å vere ein arbeidsgjevar som atterspeglar mangfaldet i samfunnet og som utnyttar potensialet i dei samla kompetansane til befolkninga. Vi oppmodar difor alle kvalifiserte kandidatar til å søkje hos oss. Bufetat jobbar for å realisere regjeringa sin inkluderingsdugnad om at 5 % av faste nytilsetjingar skal vere personar med nedsett funksjonsevne eller hol i CV-en. Vi gjer merksam på at opplysningar om nedsett funksjonshemming eller hol i CV-en kan verte brukt til registreringsformål.Politiattest vart kravd ved oppstart, jf. Lov om barnevern § 6-10 og forskrift om politiattest § 6. Denne attesten skal ikkje leggjast ved søknaden.Stilligane er for tida lagt til Sogn og Fjordane ungdomssenter, avd. Bregnetunet og Meltunet.Vi gjer merksam på at opplysningar om søkjaren kan verte gjort offentlege sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført opp på søkjarlista, jf. lov om rett til innsyn i dokument i offentleg verksemd, offentleglova § 25.Kontaktperson for stillinganeEr du interessert i å hjelpe, eller har spørsmål knytt til denne utlysinga, ta kontakt:Meltunet:e-post: lisbeth.myklebust@bufetat.notlf: 46618823Bregnetunet:epost: ester.ytredal@bufetat.notlf: 46619766Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne sidenVitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse og varighet kan leveast på eit seinare tidspunkt.Vi kjem til å ha korte førstegangsintervju fortløpande på Skype, telefon eller annan digital plattform.Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no

Om TFCOBehandlingshjem til teamet i Sandvika«Emma» eller "Ahmed" kan være ungdom som trenger en familie med raushet, varme og humor som ønsker å være en base for de månedene de og familien er til behandling i TFCO. Vil dere være den familien som hjelper en ungdom som Emma eller Ahmed slik at de kan flytte hjem igjen? Dere vil få god opplæring, daglig støtte og veiledning under hele plasseringen som varer ca i 9-12 måneder.Vi søker etter par som har vært gift/samboere i minimum 2 år, som har kunnskap om barn og unges utvikling, gjennom oppdragelse av egne barn. Plassering av den enkelte ungdom er tidsavgrenset (ca. 1 år) og i denne perioden arbeider behandlingshjemmet målrettet med ungdommen, sammen med øvrig behandlingsteam.Du er en person som kan se det positive i ungdommen og det er en fordel med en sunn porsjon humor.Du må kunne være hjemme på heltid og dere må bo innen en radius på ca 1 ,5times kjøretid fra xxx.Du kan kommunisere godt på norsk, da dette er et viktig element i arbeidet vårt.Vi kan tilby:VI KAN TILBY:Opplæring i metodenDaglig oppfølging, støtte og veiledningBehandlingsteamet er tilgjengelig for deg 24 timer i døgnet, 7 dager i ukenUkentlig gruppeveiledning med andre behandlingshjemFaglig utviklingArbeidsgodtgjøring ca. kr 550 000,- pr. år.Ca 11 600,- pr. mnd. i utgiftsdekning ved plassering 11 970,-Gode friperioder mellom plasseringenemed lønn.Høres dette interessant ut?Ta kontakt med behandlingshjemskonsulent Marit Rakkestad, tlf 982 68 938, mail marit.rakkestad@bufetat.no eller behandlingsleder Aud Haugbjørg, tlf 92021131, mail aud.haugbjorg@bufetat.noSe annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no