<  
>  

Jobbmuligheter innen Undervisning og lærerfag

Bømlo kommune
Blokk fra mal
Dette innholdet er hentet fra en Innholdsmal og kan kun redigeres ved å oppdatere Innholdsmalen. Ved å oppdatere Innholdsmalen, vil alle steder den er brukt automatisk oppdateres noe som muliggjør masseoppdateringer.
Jobbmuligheter innen Undervisning og lærerfag
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og ledige stillinger knyttet til fagområdet Undervisning og lærerfag. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
Blokk fra mal
Dette innholdet er hentet fra en Innholdsmal og kan kun redigeres ved å oppdatere Innholdsmalen. Ved å oppdatere Innholdsmalen, vil alle steder den er brukt automatisk oppdateres noe som muliggjør masseoppdateringer.
Relaterte stillingsannonser - Undervisning og lærerfag
B
Sommarjobb Teiglandshagen
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me lyser no ut ei annonse for sommarjobb ved Teiglandshagen bufellesskap som ligg på Moster. Me ynskjer deg som har høve for å jobbe i løpet av veke 25-32, og spesielt deg som kan jobbe over 6 veker i juli/august månad.Arbeidsoppgåver og litt om ossTeiglandshagen gjev tilbod til personar med demens og har 16 plassar fordelt på to avdelingar, der me har fokus på målretta miljøarbeid og aktivisering.  Me ser etter deg som er positiv, smilande og trygg. Du må og gjerne vera glad i turar, song og musikk. Som ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre på Teiglandshagen bufellesskap. Du vil arbeida saman med fagleg dyktige klollegaer, der arbeidet handlar om å gi individretta pleie og behandling tilpassa den enkelte pasient. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring.KvalifikasjonarMe søkjer:Sjukepleiarar, helsefagarbeidarar, eller andre med fullført helsefagleg utdanning.Studentar og elevar innan helsefagleg utdanning. Assistent til reinhaldAndre med relevant erfaringAndre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Dersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav.Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid på institusjon og i omsorgstenester, samt legetenesta må du ha fylt 18 år.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Monica eller avdelingsleiar Ann Heidi.KontaktinformasjonAnn Heidi Mathisen, Avdelingsleiar, 457 20 536, ann.heidi.mathisen@bomlo.kommune.no Monica Smedsrud, Verksemdsleiar, +47 404 85 607, monica.smedsrud@bomlo.kommune.noArbeidsstad  MosterNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4757134102 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: ann.heidi.mathisen@bomlo.kommune.no457 20 536
30.04.2024
B
Sommarjobb Bømlo bu- og helsesenter
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me lyser no ut ei annonse for sommarjobb ved Bømlo bu- og helsesenter. Me ynskjer deg som har høve for å jobbe 6 veker i løpet av veke 25-32, og spesielt i juli/august månad.Arbeidsoppgåver og litt om ossSom ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre på Bømlo bu- og helsesenter. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring. Ved Bømlo bu- og helsesenter har me som mål å skapa tryggleik og trivsel i eit positivt miljø, for både pasientar og tilsette. Me har god fagdekning, eit godt arbeidsmiljø og arbeidsoppgåvene er både varierte og utfordrande. Institusjonen består av tre avdelingar: Korttid og rehabilitering (KOR), Post 1, og Post 2. I tillegg har me eige kjøkken og reinhaldsavdeling, og treng nokon som ønskjer å jobbe som kjøkkenassistent eller reinhaldsassistent i sommar. KOR er ein aktiv avdeling med høg fagleg kompetanse og det er stor variasjon i pasientgruppa. Avdelinga har 7 korttidsplassar og 5 rehabiliteringsplassar. Avdelinga har tverrfagleg samarbeid med lege, heimetenesta, tenestekontor, samt ergo- og fysioterapitenesta.Post 1 og Post 2 er to langtidsavdelingar med 34 og 25 plasser. Avdelingane har god fagdekning, høg kompetanse og eit godt arbeidsmiljø med arbeidsoppgåver som er både varierte og utfordrande. Avdelinga har eit tett tverrfagleg samarbeid med blant anna lege og ergo-fysioterapitenesta.Kjøkkenet kokar og lagar mat til bebuarane på sjukeheimane, til heimebuande og til dei på trivselshuset. I tillegg har dei ansvar for kantinedrift på helsehuset og på rådhuset. Reinhald har ansvar for reinhald på heile helsehuset måndag til fredag. KvalifikasjonarMe søkjer:Sjukepleiarar, helsefagarbeidarar, eller andre med fullført helsefagleg utdanning.Studentar og elevar innan helsefagleg utdanning. Assistentar til reinhald/kjøkken.Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Dersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav.Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid på institusjon og i omsorgstenester, samt legetenesta må du ha fylt 18 år.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Monica eller avdelingssleiarar Isabel, Chatrin og Leif Christian.KontaktinformasjonAnn Mari Mikalsen, Kjøkkenleiar, 47275457, ann.mari.mikalsen@bomlo.kommune.no Isabel Knutsen, Avdelingssjukepleiar KOR, 909 34 641, isabel.knutsen@bomlo.kommune.no Chatrin Pedersen Risøy, Avdelingssjukepleiar Post 2, 474 52 732, chatrin.risoy@bomlo.kommune.no Leif Christian Andersen, Avdelingssjukepleiar Post 1, 908 93 242, leif.christian.andersen@bomlo.kommune.no Monica Smedsrud, Verksemdsleiar, +47 40485607, monica.smedsrud@bomlo.kommune.noArbeidsstadLeirdalen 25 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4751416673 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: ann.mari.mikalsen@bomlo.kommune.no47275457
30.04.2024 Bømlo
B
Bømlo heimeteneste søkjer sommarvikarar
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me søkjer etter sommarvikarar i perioden veke 25-32 ved Bømlo heimetenester. Me ynskjer deg som har høve for å jobbe 6 veker i løpet av veke 25-32, og spesielt i juli/august månad.Heimetenesten organiserer og utøver helsetenester som heimesjukepleie, heimerehabilitering, velferdsteknologi, dagtilbod for eldre, henting og bringing til dagtilbodet, matombringing, personleg assistanse og praktisk bistand. Hos oss vil du møta brukarar i ulike aldrar og med ulike hjelpebehov. Målet til heimetenesten er at brukarane skal kunna leva eit så sjølvstendig liv som rå. Dei skal få hjelp/bistand til å meistra eige liv i eigen heim eller anna tilrettelagt bustad så lenge som mogleg.ArbeidsoppgåverSom ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene i heimetenesten. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring. Personretta hjelp (heimesjukepleie) Matombringing Praktisk hjelpHenting og bringing til dagtilbodetOpplæring i heimen Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast.  KvalifikasjonarStudentar og elevar innan helsefagleg utdanning. Dersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav. Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Førarkort klasse BPersonlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med mennesker og likar å hjelpe andre.Du er positiv, engasjert og interessert i helse.Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre.Du er påliteleg og ansvarsfull.Du er fleksibel og løysingsorientert.Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Me tilbyrMe har spanande tenester med høve til opplæring og utvikling. Me har eit inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar. Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.Om Bømlo kommuneAdministrasjonsmålet i kommunen er nynorskDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova § 5.4.Bømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn. Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med Hilde Markhus, verksemdsleiar. KontaktinformasjonHilde Markhus, Verksemdsleiar, 909 49 278, hilde.markhus@bomlo.kommune.no May Linn Bortne, Avdelingsleiar Sone 1, 917 63 643, may.linn.bortne@bomlo.kommune.no Elin Akse Vik, Avdelingsleiar Sone 2, 412 48 119, elin.akse.vik@bomlo.kommune.no Dagrunn Lodden Økland, Konsulent, 456 14 349, dagrunn.lodden.okland@bomlo.kommune.noArbeidsstadLeirdalen 1 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4753955037 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: hilde.markhus@bomlo.kommune.no909 49 278
30.04.2024 Bømlo
B
Sommarjobb Teknisk drift
Avdeling for teknisk drift i Bømlo kommune søkjer no etter sommarvikarar. Kva med å kombinera sommaren med arbeid for nokon som verkeleg treng deg og din kompetanse?Teknisk drift i Bømlo kommune spelar ein sentral rolle i å oppretthalde og utvikle ein fungerande og bærekraftig kommune. Teknisk drift har ansvaret for å sikre effektiv forvaltning og vedlikehald av infrastruktur og tekniske systemar. Dette inkluderer vegar, vatn- og avløpssystem, renovasjon, parkar, og offentlege bygningar. Deira oppgåver omfattar òg planlegging av nye prosjekt, miljøomsyn, og å handtere tekniske utfordringar som måtte oppstå. ArbeidsoppgåverSom ein sommarvikar i teknisk drift kan ein forvente følgjande arbeidsoppgåver:MalingPlenklippingAndre vedlikehaldsoppgåver.Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast KvalifikasjonarFor arbeid på avdelinga teknisk drift må du ha fylt 18 år og ha førarkort klasse B.Personlege eigenskaparDu er engasjert og positivDu er god på kommunikasjon og samhandlar godt med andreDu er strukturert, effektiv og pålitelegDu er fleksibel og løysningsorientertMe tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.Me brukar eigne lønssatsar for studentar som har fullført minimum 1 år av relevant høgskulestudie. Elles gjeld løn etter vanleg tariff.Generelt Dei som vert tilsett hjå oss må stille seg til rådvelde minst 8 veker i løpet av ferieavvikling.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn.Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Vardan eller avdelingsleiarar Jens Helge, Stein Erik eller Elin.KontaktinformasjonVardan Vardanyan, Verksemdsleiar, 953 64 698, vardan.vardanyan@bomlo.kommune.no Jens Helge Habbestad, Driftsleiar bygningsvedlikehald, 534 23 144, jens.helge.habbestad@bomlo.kommune.no Stein Erik Lyslo, Driftsingeniør, 941 07 581, stein.erik.lyslo@bomlo.kommune.no Elin Kulleseid, Driftsleiar reinhald, 469 06 286, elin.kulleseid@bomlo.kommune.noArbeidsstadBøtun 3 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4758437841 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: vardan.vardanyan@bomlo.kommune.no953 64 698
30.04.2024
B
Sommarjobb Habiliteringstenesta
Har du lyst på ein spanande og variert sommarjobb innafor helse og omsorg? Då er dette jobben for deg!Me har behov for engasjerte ferievikarar i perioden 17.06.2024 - 18.08.2024 ved Habiliteringstenesta på Bømlo.Sommarjobben inneber turnusarbeid dag, kveld, natt og helg. Me har mange ulike arbeidstidsordningar med utstrakt bruk av lange vakter opptil 12,5 timar. Arbeidsoppgåver og litt om ossHabiliteringstenesta i Bømlo kommune gjev tilbod til personar med utviklingshemming og behov for omfattande og langvarige tenester. Me utgjer 126 årsverk som yt heldøgns tenester i 11 avdelingar. Som ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre i Habiliteringstenesta. Oppgåver vil vere blant anna å yta praktisk bistand og rettleiing i dei daglege gjeremåla, leggje til rette for god omsorg og utvikling for brukaren og andre praktiske oppgåver. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring.KvalifikasjonarMe søkjer:Studentar i vernepleie/sjukepleieAndre med helsefaglig utdanning, eller elevar frå helsefag/barn og ungdomUfaglærte med interesse for og kunnskap om miljøarbeid, pleie og omsorg.Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid på institusjon og i omsorgstenester, samt legetenesta må du ha fylt 18 år.Søkjarar som kan jobbe heile perioden på 6 veker eller meir vil bli prioritert. Det som er spesielt viktig for oss er om du har høve til å jobbe i juli månad. Administrasjonsmålet i kommunen er nynorsk.Bømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn...Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25.Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Frode, eller avdelingsleiarar Line, Øyvind,  Hilde, Karina, Tone, Line og Annika.KontaktinformasjonFrode Bratten, Verksemdsleiar, 900 12 842, frode.bratten@bomlo.kommune.no Line Skrede Habbestad, Avdelingsleiar, Aktivitetstunet, 948 10 927, line.skrede.habbestad@bomlo.kommune.no Øyvind Marsteen, Avdelingsleiar, Askebærhaugen og Haugen, 926 66 868, oyvind.marsteen@bomlo.kommune.no Hilde Mæland, Avdelingsleiar, Jensahaugen og Lambhusdalen, 950 25 220, hilde.maeland@bomlo.kommune.no Karina Torkelsen Solli, Avdelingsleiar, Leirdalen og Risbudalen, 913 10 537, karina.torkelsen.solli@bomlo.kommune.no Tone Linn Hovland Meling, Avdelingsleiar, Maribu og Slottet, 482 85 897, tone.linn.hovland.meling@bomlo.kommune.no Line H. Stavland, Avdelingsleiar, Raunevarden og Håvik, 482 76 521, line.hovland@bomlo.kommune.no Annika Rolfsnes Totland, Avdelingsleiar, Varhaug, 482 86 493, annika.rolfsnes.totland@bomlo.kommune.noArbeidsstadKyrkjevegen 1 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4758375472 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: frode.bratten@bomlo.kommune.no900 12 842
30.04.2024
B
Sommarjobb Psykisk helse og rus
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me lyser no ut ei annonse for sommarjobb på avdelinga miljøteneste ved Bømlo Psykisk helse og rus. Me ynskjer deg som har høve for å jobbe 6 veker i løpet av veke 25-32, og spesielt i juli/august månad.Arbeidsoppgåver og litt om ossPsykisk helse og rus er ei verksemd med over 20 dedikerte tilsette, som tilbyr hjelp til vaksne innbyggjarar som har vanskar knytt til rus og/eller psykisk helse. Verksemda består av ulike tenester; rustenesta, psykisk helse, miljøtenesta. samt Nyving møteplass og aktivitetstilbod. Det er kun til miljøtenesta me skal ha ferievikarar.Miljøtenesta er eit tilbod til vaksne som av ulike årsaka treng praktisk og personleg hjelp til dagleglivets gjeremål. Tenesta gjev praktisk bistand, råd, tilrettelegging og rettleiing slik at ein skal kunne meistre ulike oppgåver i eige liv.Nokon av arbeidsoppgåvene er:Utlevering av medisinarFylgje til diverse praktiske ærend og avtalarTilsyn og yta personleg og praktisk bistand tilpassa enkelte sine behov. Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Som ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre ved Psykisk helse og rus. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring.KvalifikasjonarMe søkjer:Offentleg godkjent vernepleiar, sjukepleiar, helsefagarbeidar eller andre med helse- og/eller sosialfaglegutdanningStudentar og elevar innan helse- og sosialfaglege utdanningarDersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav. Førarkort klasse B er et krav i denne stillinga.Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid på institusjon må du ha fylt 18 år.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Synnøve Sørvik eller avdelingsleiar Bente Martens.KontaktinformasjonBente Martens, Avdelingsleiar, 479 77 804, bente.martens@bomlo.kommune.no Synnøve Sørvik, Verksemdsleiar, 986 62 884, synnove.sorvik@bomlo.kommune.noArbeidsstadBøtun 3 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4757841138 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: bente.martens@bomlo.kommune.no479 77 804
30.04.2024
B
Sommarjobb Søre Bømlo omsorgsområde
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me lyser no ut ei annonse for sommarjobb ved Søre Bømlo omsorgsområde. Me ynskjer deg som har høve til å jobbe i løpet av veke 25-32, og spesielt deg som kan jobbe 6 veker i juli/august månad.Arbeidsoppgåver og litt om ossSom ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre ved Søre Bømlo omsorgsområde som ligg på Langevåg. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring. Søre Bømlo omsorgsområde har integrerte tenester, der me jobbar både inne på omsorgstunet og ute i heimetenesta. Ute i heimetenesta gjer me heilskaplege tenester med målsetjing om at alle skal få bu heime lengst mogleg. På omsorgstunet har me 12 institusjonsplassar, eige kjøkken og dagtilbod til heimebuande. Me søkjer etter deg som ynskjer å bidra til eit godt arbeidsmiljø, og som er oppteken av at pasientane våre opplev tryggleik, trivnad og ivaretaking av behova sine.  Me treng ferievikarar til:Inne på omsorgstunet Ute i heimesjukepleien Heimehjelp og praktisk bistandKjøkkenet Reinhald inne på omsorgstunet KvalifikasjonarMe søkjer:Sjukepleiarar, helsefagarbeidarar, eller andre med fullført helsefagleg utdanning.Studentar og elevar innan helsefagleg utdanning. Assistentar til reinhald/kjøkken.Andre med relevant erfaring.I heimebaserte tenester krevst det førarkort klasse B.Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Dersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav.Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid i omsorgstenester må du ha fylt 18 år.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Monica eller avdelingsleiar Selma Karin.KontaktinformasjonSelma Karin Vestvik, Kons. Avdelingsleiar, +4794015232, selma.karin.vestvik@bomlo.kommune.no Monica Smedsrud, Verksemdsleiar, +4740485607, monica.smedsrud@bomlo.kommune.noArbeidsstadBømlavegen 987 5443 BømloNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4757280105 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: selma.karin.vestvik@bomlo.kommune.no+4794015232
30.04.2024 Bømlo
Blokk fra mal
Dette innholdet er hentet fra en Innholdsmal og kan kun redigeres ved å oppdatere Innholdsmalen. Ved å oppdatere Innholdsmalen, vil alle steder den er brukt automatisk oppdateres noe som muliggjør masseoppdateringer.
Andre ledige stillinger hos Bømlo kommune
B
Sommarjobb Teiglandshagen
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me lyser no ut ei annonse for sommarjobb ved Teiglandshagen bufellesskap som ligg på Moster. Me ynskjer deg som har høve for å jobbe i løpet av veke 25-32, og spesielt deg som kan jobbe over 6 veker i juli/august månad.Arbeidsoppgåver og litt om ossTeiglandshagen gjev tilbod til personar med demens og har 16 plassar fordelt på to avdelingar, der me har fokus på målretta miljøarbeid og aktivisering.  Me ser etter deg som er positiv, smilande og trygg. Du må og gjerne vera glad i turar, song og musikk. Som ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre på Teiglandshagen bufellesskap. Du vil arbeida saman med fagleg dyktige klollegaer, der arbeidet handlar om å gi individretta pleie og behandling tilpassa den enkelte pasient. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring.KvalifikasjonarMe søkjer:Sjukepleiarar, helsefagarbeidarar, eller andre med fullført helsefagleg utdanning.Studentar og elevar innan helsefagleg utdanning. Assistent til reinhaldAndre med relevant erfaringAndre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Dersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav.Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid på institusjon og i omsorgstenester, samt legetenesta må du ha fylt 18 år.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Monica eller avdelingsleiar Ann Heidi.KontaktinformasjonAnn Heidi Mathisen, Avdelingsleiar, 457 20 536, ann.heidi.mathisen@bomlo.kommune.no Monica Smedsrud, Verksemdsleiar, +47 404 85 607, monica.smedsrud@bomlo.kommune.noArbeidsstad  MosterNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4757134102 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: ann.heidi.mathisen@bomlo.kommune.no457 20 536
30.04.2024
B
Sommarjobb Bømlo bu- og helsesenter
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me lyser no ut ei annonse for sommarjobb ved Bømlo bu- og helsesenter. Me ynskjer deg som har høve for å jobbe 6 veker i løpet av veke 25-32, og spesielt i juli/august månad.Arbeidsoppgåver og litt om ossSom ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre på Bømlo bu- og helsesenter. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring. Ved Bømlo bu- og helsesenter har me som mål å skapa tryggleik og trivsel i eit positivt miljø, for både pasientar og tilsette. Me har god fagdekning, eit godt arbeidsmiljø og arbeidsoppgåvene er både varierte og utfordrande. Institusjonen består av tre avdelingar: Korttid og rehabilitering (KOR), Post 1, og Post 2. I tillegg har me eige kjøkken og reinhaldsavdeling, og treng nokon som ønskjer å jobbe som kjøkkenassistent eller reinhaldsassistent i sommar. KOR er ein aktiv avdeling med høg fagleg kompetanse og det er stor variasjon i pasientgruppa. Avdelinga har 7 korttidsplassar og 5 rehabiliteringsplassar. Avdelinga har tverrfagleg samarbeid med lege, heimetenesta, tenestekontor, samt ergo- og fysioterapitenesta.Post 1 og Post 2 er to langtidsavdelingar med 34 og 25 plasser. Avdelingane har god fagdekning, høg kompetanse og eit godt arbeidsmiljø med arbeidsoppgåver som er både varierte og utfordrande. Avdelinga har eit tett tverrfagleg samarbeid med blant anna lege og ergo-fysioterapitenesta.Kjøkkenet kokar og lagar mat til bebuarane på sjukeheimane, til heimebuande og til dei på trivselshuset. I tillegg har dei ansvar for kantinedrift på helsehuset og på rådhuset. Reinhald har ansvar for reinhald på heile helsehuset måndag til fredag. KvalifikasjonarMe søkjer:Sjukepleiarar, helsefagarbeidarar, eller andre med fullført helsefagleg utdanning.Studentar og elevar innan helsefagleg utdanning. Assistentar til reinhald/kjøkken.Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Dersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav.Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid på institusjon og i omsorgstenester, samt legetenesta må du ha fylt 18 år.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Monica eller avdelingssleiarar Isabel, Chatrin og Leif Christian.KontaktinformasjonAnn Mari Mikalsen, Kjøkkenleiar, 47275457, ann.mari.mikalsen@bomlo.kommune.no Isabel Knutsen, Avdelingssjukepleiar KOR, 909 34 641, isabel.knutsen@bomlo.kommune.no Chatrin Pedersen Risøy, Avdelingssjukepleiar Post 2, 474 52 732, chatrin.risoy@bomlo.kommune.no Leif Christian Andersen, Avdelingssjukepleiar Post 1, 908 93 242, leif.christian.andersen@bomlo.kommune.no Monica Smedsrud, Verksemdsleiar, +47 40485607, monica.smedsrud@bomlo.kommune.noArbeidsstadLeirdalen 25 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4751416673 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: ann.mari.mikalsen@bomlo.kommune.no47275457
30.04.2024 Bømlo
B
Bømlo heimeteneste søkjer sommarvikarar
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me søkjer etter sommarvikarar i perioden veke 25-32 ved Bømlo heimetenester. Me ynskjer deg som har høve for å jobbe 6 veker i løpet av veke 25-32, og spesielt i juli/august månad.Heimetenesten organiserer og utøver helsetenester som heimesjukepleie, heimerehabilitering, velferdsteknologi, dagtilbod for eldre, henting og bringing til dagtilbodet, matombringing, personleg assistanse og praktisk bistand. Hos oss vil du møta brukarar i ulike aldrar og med ulike hjelpebehov. Målet til heimetenesten er at brukarane skal kunna leva eit så sjølvstendig liv som rå. Dei skal få hjelp/bistand til å meistra eige liv i eigen heim eller anna tilrettelagt bustad så lenge som mogleg.ArbeidsoppgåverSom ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene i heimetenesten. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring. Personretta hjelp (heimesjukepleie) Matombringing Praktisk hjelpHenting og bringing til dagtilbodetOpplæring i heimen Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast.  KvalifikasjonarStudentar og elevar innan helsefagleg utdanning. Dersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav. Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Førarkort klasse BPersonlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med mennesker og likar å hjelpe andre.Du er positiv, engasjert og interessert i helse.Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre.Du er påliteleg og ansvarsfull.Du er fleksibel og løysingsorientert.Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Me tilbyrMe har spanande tenester med høve til opplæring og utvikling. Me har eit inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar. Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.Om Bømlo kommuneAdministrasjonsmålet i kommunen er nynorskDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova § 5.4.Bømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn. Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med Hilde Markhus, verksemdsleiar. KontaktinformasjonHilde Markhus, Verksemdsleiar, 909 49 278, hilde.markhus@bomlo.kommune.no May Linn Bortne, Avdelingsleiar Sone 1, 917 63 643, may.linn.bortne@bomlo.kommune.no Elin Akse Vik, Avdelingsleiar Sone 2, 412 48 119, elin.akse.vik@bomlo.kommune.no Dagrunn Lodden Økland, Konsulent, 456 14 349, dagrunn.lodden.okland@bomlo.kommune.noArbeidsstadLeirdalen 1 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4753955037 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: hilde.markhus@bomlo.kommune.no909 49 278
30.04.2024 Bømlo
B
Sommarjobb Teknisk drift
Avdeling for teknisk drift i Bømlo kommune søkjer no etter sommarvikarar. Kva med å kombinera sommaren med arbeid for nokon som verkeleg treng deg og din kompetanse?Teknisk drift i Bømlo kommune spelar ein sentral rolle i å oppretthalde og utvikle ein fungerande og bærekraftig kommune. Teknisk drift har ansvaret for å sikre effektiv forvaltning og vedlikehald av infrastruktur og tekniske systemar. Dette inkluderer vegar, vatn- og avløpssystem, renovasjon, parkar, og offentlege bygningar. Deira oppgåver omfattar òg planlegging av nye prosjekt, miljøomsyn, og å handtere tekniske utfordringar som måtte oppstå. ArbeidsoppgåverSom ein sommarvikar i teknisk drift kan ein forvente følgjande arbeidsoppgåver:MalingPlenklippingAndre vedlikehaldsoppgåver.Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast KvalifikasjonarFor arbeid på avdelinga teknisk drift må du ha fylt 18 år og ha førarkort klasse B.Personlege eigenskaparDu er engasjert og positivDu er god på kommunikasjon og samhandlar godt med andreDu er strukturert, effektiv og pålitelegDu er fleksibel og løysningsorientertMe tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.Me brukar eigne lønssatsar for studentar som har fullført minimum 1 år av relevant høgskulestudie. Elles gjeld løn etter vanleg tariff.Generelt Dei som vert tilsett hjå oss må stille seg til rådvelde minst 8 veker i løpet av ferieavvikling.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn.Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Vardan eller avdelingsleiarar Jens Helge, Stein Erik eller Elin.KontaktinformasjonVardan Vardanyan, Verksemdsleiar, 953 64 698, vardan.vardanyan@bomlo.kommune.no Jens Helge Habbestad, Driftsleiar bygningsvedlikehald, 534 23 144, jens.helge.habbestad@bomlo.kommune.no Stein Erik Lyslo, Driftsingeniør, 941 07 581, stein.erik.lyslo@bomlo.kommune.no Elin Kulleseid, Driftsleiar reinhald, 469 06 286, elin.kulleseid@bomlo.kommune.noArbeidsstadBøtun 3 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4758437841 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: vardan.vardanyan@bomlo.kommune.no953 64 698
30.04.2024
B
Sommarjobb Habiliteringstenesta
Har du lyst på ein spanande og variert sommarjobb innafor helse og omsorg? Då er dette jobben for deg!Me har behov for engasjerte ferievikarar i perioden 17.06.2024 - 18.08.2024 ved Habiliteringstenesta på Bømlo.Sommarjobben inneber turnusarbeid dag, kveld, natt og helg. Me har mange ulike arbeidstidsordningar med utstrakt bruk av lange vakter opptil 12,5 timar. Arbeidsoppgåver og litt om ossHabiliteringstenesta i Bømlo kommune gjev tilbod til personar med utviklingshemming og behov for omfattande og langvarige tenester. Me utgjer 126 årsverk som yt heldøgns tenester i 11 avdelingar. Som ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre i Habiliteringstenesta. Oppgåver vil vere blant anna å yta praktisk bistand og rettleiing i dei daglege gjeremåla, leggje til rette for god omsorg og utvikling for brukaren og andre praktiske oppgåver. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring.KvalifikasjonarMe søkjer:Studentar i vernepleie/sjukepleieAndre med helsefaglig utdanning, eller elevar frå helsefag/barn og ungdomUfaglærte med interesse for og kunnskap om miljøarbeid, pleie og omsorg.Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid på institusjon og i omsorgstenester, samt legetenesta må du ha fylt 18 år.Søkjarar som kan jobbe heile perioden på 6 veker eller meir vil bli prioritert. Det som er spesielt viktig for oss er om du har høve til å jobbe i juli månad. Administrasjonsmålet i kommunen er nynorsk.Bømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn...Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25.Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Frode, eller avdelingsleiarar Line, Øyvind,  Hilde, Karina, Tone, Line og Annika.KontaktinformasjonFrode Bratten, Verksemdsleiar, 900 12 842, frode.bratten@bomlo.kommune.no Line Skrede Habbestad, Avdelingsleiar, Aktivitetstunet, 948 10 927, line.skrede.habbestad@bomlo.kommune.no Øyvind Marsteen, Avdelingsleiar, Askebærhaugen og Haugen, 926 66 868, oyvind.marsteen@bomlo.kommune.no Hilde Mæland, Avdelingsleiar, Jensahaugen og Lambhusdalen, 950 25 220, hilde.maeland@bomlo.kommune.no Karina Torkelsen Solli, Avdelingsleiar, Leirdalen og Risbudalen, 913 10 537, karina.torkelsen.solli@bomlo.kommune.no Tone Linn Hovland Meling, Avdelingsleiar, Maribu og Slottet, 482 85 897, tone.linn.hovland.meling@bomlo.kommune.no Line H. Stavland, Avdelingsleiar, Raunevarden og Håvik, 482 76 521, line.hovland@bomlo.kommune.no Annika Rolfsnes Totland, Avdelingsleiar, Varhaug, 482 86 493, annika.rolfsnes.totland@bomlo.kommune.noArbeidsstadKyrkjevegen 1 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4758375472 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: frode.bratten@bomlo.kommune.no900 12 842
30.04.2024
B
Sommarjobb Psykisk helse og rus
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me lyser no ut ei annonse for sommarjobb på avdelinga miljøteneste ved Bømlo Psykisk helse og rus. Me ynskjer deg som har høve for å jobbe 6 veker i løpet av veke 25-32, og spesielt i juli/august månad.Arbeidsoppgåver og litt om ossPsykisk helse og rus er ei verksemd med over 20 dedikerte tilsette, som tilbyr hjelp til vaksne innbyggjarar som har vanskar knytt til rus og/eller psykisk helse. Verksemda består av ulike tenester; rustenesta, psykisk helse, miljøtenesta. samt Nyving møteplass og aktivitetstilbod. Det er kun til miljøtenesta me skal ha ferievikarar.Miljøtenesta er eit tilbod til vaksne som av ulike årsaka treng praktisk og personleg hjelp til dagleglivets gjeremål. Tenesta gjev praktisk bistand, råd, tilrettelegging og rettleiing slik at ein skal kunne meistre ulike oppgåver i eige liv.Nokon av arbeidsoppgåvene er:Utlevering av medisinarFylgje til diverse praktiske ærend og avtalarTilsyn og yta personleg og praktisk bistand tilpassa enkelte sine behov. Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Som ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre ved Psykisk helse og rus. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring.KvalifikasjonarMe søkjer:Offentleg godkjent vernepleiar, sjukepleiar, helsefagarbeidar eller andre med helse- og/eller sosialfaglegutdanningStudentar og elevar innan helse- og sosialfaglege utdanningarDersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav. Førarkort klasse B er et krav i denne stillinga.Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid på institusjon må du ha fylt 18 år.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Synnøve Sørvik eller avdelingsleiar Bente Martens.KontaktinformasjonBente Martens, Avdelingsleiar, 479 77 804, bente.martens@bomlo.kommune.no Synnøve Sørvik, Verksemdsleiar, 986 62 884, synnove.sorvik@bomlo.kommune.noArbeidsstadBøtun 3 5430 BremnesNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4757841138 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: bente.martens@bomlo.kommune.no479 77 804
30.04.2024
B
Sommarjobb Søre Bømlo omsorgsområde
Har du lyst på ein spanande sommarjobb innafor helse? Vil du bli ein del av vårt omsorgsteam, og ynskjer å gjer ein skilnad i kvardagen til våre pasientar? Då er dette jobben for deg!Me lyser no ut ei annonse for sommarjobb ved Søre Bømlo omsorgsområde. Me ynskjer deg som har høve til å jobbe i løpet av veke 25-32, og spesielt deg som kan jobbe 6 veker i juli/august månad.Arbeidsoppgåver og litt om ossSom ein del av vår feriebemanning vil du delta i dei daglege oppgåvene på ein av avdelingane våre ved Søre Bømlo omsorgsområde som ligg på Langevåg. Me kan lova ein spanande og variert sommarjobb med høve for læring og utvikling. Me vil gje deg introduksjon/opplæring. Søre Bømlo omsorgsområde har integrerte tenester, der me jobbar både inne på omsorgstunet og ute i heimetenesta. Ute i heimetenesta gjer me heilskaplege tenester med målsetjing om at alle skal få bu heime lengst mogleg. På omsorgstunet har me 12 institusjonsplassar, eige kjøkken og dagtilbod til heimebuande. Me søkjer etter deg som ynskjer å bidra til eit godt arbeidsmiljø, og som er oppteken av at pasientane våre opplev tryggleik, trivnad og ivaretaking av behova sine.  Me treng ferievikarar til:Inne på omsorgstunet Ute i heimesjukepleien Heimehjelp og praktisk bistandKjøkkenet Reinhald inne på omsorgstunet KvalifikasjonarMe søkjer:Sjukepleiarar, helsefagarbeidarar, eller andre med fullført helsefagleg utdanning.Studentar og elevar innan helsefagleg utdanning. Assistentar til reinhald/kjøkken.Andre med relevant erfaring.I heimebaserte tenester krevst det førarkort klasse B.Andre oppgåver kan bli tillagt stillinga avhengig av den tilsette sin kompetanse og interesser. Endringar i arbeidsområdet må kunne påreknast. Dersom du ikkje tek utdanning innan helse er det ynskjeleg at du har erfaring med å jobba med menneske, men dette er ikkje eit absolutt krav.Søkjarar utan erfaring vert og vurdert. Ved vurdering av den best kvalifiserte, legg me vekt på utdanning, erfaring og personlege eigenskapar, samt din motivasjon for stillinga. Personlege eigenskaparDu er glad i å jobbe med menneskjer og likar å hjelpe andreDu er positiv, engasjert og interessert i helse. Du er sjølvstendig og samarbeider godt med andre. Du er påliteleg og ansvarsfull.   Du er fleksibel og løysingsorientert. Me tilbyrSpanande tenester med høve for opplæring og utvikling.Inkluderande arbeidsmiljø med trivelege medarbeidarar.Løn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldande lov og avtaleverk.BonusSommarvikarar som har sommarjobb i turnus (35,5 t/v) over ein periode på minimum seks veker kan få utbetalt ein bonus. Bonus blir betalt ut i frå faktisk arbeida stillingsprosent. Ein må jobbe minimum en 70% stilling for å få bonus. Ein 100% stilling gir bonus på kr. 10.000. Utbetaling av bonus føreset at ein jobbar vaktene som er sett opp i planen. Sommarvikarar er dei som har søkt sommarjobb, uavhengig om dei elles i året har små stillingar i tenestene våre.Anna informasjonDet vert stilt krav om politiattest ved tilsetjing etter Helse og omsorgstenestelova §5.4. For arbeid i omsorgstenester må du ha fylt 18 år.Administrasjonsmålet i kommunen er nynorskBømlo kommune ser på inkludering og mangfald som ein styrke, og vil oppmode alle kvaliserte søkjarar om å søke stilling uavhengig av bakgrunn Me gjer merksam på at søkjarar vert ført opp på offentlig søkerliste. Det er mogleg å søkje om anonymitet, men det må vere særskilte omstende for å få innvilga unntak, jf. Offentleglova § 25Synes du stillinga ser interessant ut, og samsvarar med kvalifikasjonane dine, sender du oss søknaden din elektronisk via Webcruiter.no med CV, vitnemål og attestar vedlagt. Ved førespurnad må du kunna skaffa bekrefta kopiar av dokumentasjonen din. Søknader vert behandla fortløpande. Dersom du har spørsmål om stillinga og rekrutteringsprosessen, ta kontakt med verksemdsleiar Monica eller avdelingsleiar Selma Karin.KontaktinformasjonSelma Karin Vestvik, Kons. Avdelingsleiar, +4794015232, selma.karin.vestvik@bomlo.kommune.no Monica Smedsrud, Verksemdsleiar, +4740485607, monica.smedsrud@bomlo.kommune.noArbeidsstadBømlavegen 987 5443 BømloNøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Bømlo kommune Referansenr.: 4757280105 Stillingsprosent: 100% Sommarjobb Søknadsfrist: 30.04.2024 Epost: selma.karin.vestvik@bomlo.kommune.no+4794015232
30.04.2024 Bømlo
Blokk fra mal
Dette innholdet er hentet fra en Innholdsmal og kan kun redigeres ved å oppdatere Innholdsmalen. Ved å oppdatere Innholdsmalen, vil alle steder den er brukt automatisk oppdateres noe som muliggjør masseoppdateringer.
Les mer om muligheter hos Bømlo kommune
logo
Driftsingeniør / Driftstekniker
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Driftsingeniør / Driftstekniker. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Automatiker
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Automatiker. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Rørlegger
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Rørlegger. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Regnskapsmedarbeider / Revisjonsassistent
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Regnskapsmedarbeider / Revisjonsassistent. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Kontormedarbeider / Administrasjonsmedarbeider
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Kontormedarbeider / Administrasjonsmedarbeider. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
IKT-servicemedarbeider
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket IKT-servicemedarbeider. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Ergoterapeut
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Ergoterapeut. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Fysioterapeut
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Fysioterapeut. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Helsefagarbeider
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Helsefagarbeider. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Helsesekretær
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Helsesekretær. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Helsesykepleier
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Helsesykepleier. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
logo
Hjemmehjelp
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Hjemmehjelp. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Bømlo kommune.
Blokk fra mal
Dette innholdet er hentet fra en Innholdsmal og kan kun redigeres ved å oppdatere Innholdsmalen. Ved å oppdatere Innholdsmalen, vil alle steder den er brukt automatisk oppdateres noe som muliggjør masseoppdateringer.
Om Bømlo kommune

Bømlo er en øykommune sør i Hordaland. Kommunen består av 1000 øyer og holmer. Øyene i kommunen er bundet sammen av flere broer, f.eks. Bømlabrua. Øyene i nord og i øst tilhører kommunene Austevoll, Fitjar og Stord. Fastlandsområdene på andre siden av Bømlafjorden i sørøst tilhører Sveio kommune. Det er et rikt musikkliv på Bømlo, her er storband, janitsjarorkester, strykeorkester, mange ulike kor, skolekorps, trekkspelklubb med mer. Bømloteateret og Bømlo Musikal Laug er også svært aktive. Wärtsilä , Eidesvik og Brandasund fiskeforedling er viktige arbeisgivere, så vel som turisme. Befolkning 11 421 (2011)

Antall ansatte

800