Traineeprogrammet går over to år og består av en kombinasjon av ansettelse i en bedrift, mulig hospitering i en annen bedrift, og et faglig program på 36 dager fordelt på 6 samlinger i Norge, Singapore og London.

Gjennom hele perioden er man ansatt hos én bedrift. Som trainee inngår man i bedriftens daglige arbeid, samtidig som man får grunnleggende opplæring og innføring i bedriftens samlede virksomhet. I dette inngår også utplassering på kontor/datterselskap eller hos en samarbeidspartner i utlandet. Hver bedrift oppnevner mentor for sin trainee. Dette vil være en erfaren medarbeider som kjenner selskapet og bransjen godt. Noe av mentorens oppgave er å sørge for traineens faglige utvikling i bedriften.

De faglige samlingene skal fylle flere formål. Det viktigste er å tilføre traineene relevant kompetanse gjennom forelesninger, gruppearbeid og bedriftspresentasjoner. I tillegg vil de være et samlingspunkt for utveksling av erfaring, og en sosial arena for utvikling av nettverksbygging. Samlingene skal gi en bred oversikt over virksomhetene i den maritime næringsklyngen.

Våre medarbeidere er vår viktigste ressurs. Derfor jobber vi for å være ledende når det gjelder å rekruttere, beholde og utvikle medarbeidere i NCC.

I NCC er vi opptatt av å ta vare på og beholde våre medarbeidere, og utviklingsmulighetene er derfor store. NCC er virksomme innen hele verdikjeden og skaper miljøer for arbeid, bolig og kommunikasjon. Vi har vår kjernevirksomhet innen bygg, anlegg, infrastruktur, eiendoms- og boligutvikling.

I NCC har vi fokus på trivsel og utvikling for våre medarbeidere. Med hele Norge og Norden som arbeidsplass, er NCC et spennende sted å jobbe innen mange fagområder.

Vi er alltid på utkikk etter dyktige medarbeidere. Enten du er ingeniør, håndverker eller prosjektleder, er du velkommen til å søke jobb hos oss. Vi har også gode jobbmuligheter for deg som er student eller lærling.

Les mer

• Salgskonsulenter
• Salgsledere
• Sikkerhetskonsulenter
• Montører
• Vektere
• Teknisk support
• Kundeservice
• Administrasjon
• IT
• Økonomi 
• HR

Tolletaten - din nye arbeidsplass?

Er du opptatt av samfunnssikkerhet og ønsker å bidra til å beskytte fellesskapet? Vi tilbyr spennende og krevende arbeidsoppgaver i en organisasjon i endring!

Hos oss får du mulighet til å kombinere ditt fagfelt med spennende samfunnsoppgaver. Du kan blant annet jobbe som:

• toller (vi tilbyr lønn under utdanning)
• jurist
• økonom
• samfunnsviter
• informasjonsteknolog
• naturviter 

Varierte oppgaver

Vi har utfordrende og varierte oppgaver, og trenger både deg som er nyutdannet og deg som har mye erfaring. Kanskje ønsker du å jobbe med etterretningsarbeid, bekjempelse av grensekriminalitet eller svart økonomi? Eller hva med å få internasjonal erfaring? Hos oss kan du også påvirke og utvikle lov og regelverk innenfor etatens arbeidsområder.

Samarbeid og ansvar

Som ansatt hos oss vil du komme i kontakt med mange ulike brukergrupper, fra privatpersoner til multinasjonale selskaper. Gjennom samarbeid med dyktige kollegaer får du satt din kompetanse ut i praksis. Viser du stor interesse og oppnår gode resultater, vil du raskt oppleve å få mye ansvar innen ditt arbeidsområde.  

Både direktoratet og regionene trenger ansatte med riktig kompetanse i forhold til etatens utfordringer og oppgaver. Et godt arbeidsmiljø og en dynamisk organisasjonskultur er nødvendig for å oppnå resultater og for å skape et godt omdømme for etaten. Vi trenger medarbeidere innen områder som IT, HR og virksomhetsstyring. Vi trenger dyktige økonomer, jurister og samfunnsvitere - og vi trenger både deg som er nyutdannet, og deg som har mye erfaring!

Hvorfor jobbe i Tolletaten?

Tolletaten tilbyr en jobb med mening. Her bruker du fagkunnskapene dine til spennende samfunnsoppgaver.

Tolletaten består av over 1600 medarbeidere med veldig forskjellig bakgrunn. Vi tilbyr spennende arbeidsoppgaver i en organisasjon i endring. Hos oss finner du blant annet tollere, samfunnsvitere, jurister, lærere og økonomer.

Våre medarbeidere har varierte arbeidsoppgaver. Noen jobber med å legge til rette for norsk næringsliv og internasjonal handel, andre utvikler lover og regler. Vi har også medarbeidere som driver etterretnings- og kontrollarbeid for å bekjempe svart økonomi og grensekriminalitet. I tillegg utvikler og drifter vi store IT-systemer og har et eget laboratorium. En jobb i Tolletaten innebærer kontakt med mange ulike brukergrupper i et tverrfaglig arbeidsmiljø.

Du finner oss fra Storskog i nord til Kristiansand i sør.

Hos oss får du:

• gode faglige utviklingsmuligheter innenfor spennende arbeidsområder
• en arbeidsplass med dyktige medarbeidere og svært engasjerte kollegaer
• gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
• fleksibel arbeidstidsordning og treningsfasiliteter
• tilrettelegging av arbeidsplassen ved behov.

I vår medarbeiderundersøkelse sier tre av fire at de opplever å ha en spennende jobb. Det er vi stolte av!

Vil DU bli med på laget? Dette er viktig for oss.

Avhengig av stilling vil ulike kvalifikasjoner og egenskaper bli vektlagt. Men generelt ser vi etter kandidater som er:

Motivert for en stilling i Tolletaten
Vi får mange kvalifiserte søkere til våre stillinger, derfor er det viktig for oss å vite hvorfor du ønsker å jobbe hos oss. Tolletaten ønsker medarbeidere som er motivert for en jobb hos nettopp oss.

Mål- og resultatorientert
Tolletaten har en kultur som kjennetegnes av gode resultater, kompetanse og vilje til å gjøre en god jobb for samfunnet. Derfor er det viktig at du kan og vil bidra til å opprettholde en slik kultur.

Utviklingsorientert
Det er et viktig mål for oss å være en kompetanseetat. Vi forventer derfor at du har fokus på utvikling og å dele kunnskap.

Har integritet
Tolletaten er avhengig av tillit fra samfunnet. For at vi skal opprettholde vår tillit er vi avhengig av medarbeidere som løser etatens oppgaver på en etisk forsvarlig måte.

Er inkluderende
Hos oss ønsker vi å ha et godt arbeidsmiljø med stor takhøyde og en kultur som preges av inkludering, likeverd og mangfold. Alle medarbeiderne i Tolletaten bidrar til dette, det er deg det kommer an på.