Avdeling for tekniske hjelpemidler og velferdsteknologi søker ferievikarer
Ønsker du å jobbe i et positivt, lærerikt, tverrfaglig og godt arbeidsmiljø i sommer? Da kan dette være noe for deg!
Området tekniske hjelpemidler og velferdsteknologi er i stor vekst. Bodø kommune ligger langt framme med å innføre velferdsteknologi i våre tjenester. Vi mener at teknologi og hjelpemidler kan muliggjøre deltagelse og mestring både i eget liv og i samfunnet.
Vår avdeling har varierte og spennende oppdrag. Oppgavene omhandler å håndtere velferdsteknologi og tekniske hjelpemidler slik at byens befolkning får disse utlevert, montert, programmert og innhentet når det ikke lengere er behov for utstyret. Vi har også ansvar for reparasjon og vedlikehold. I avdelingen har vi teknikere, logistikkansvarlig, ergoterapeut, helse- og omsorgsarbeider ansatt.
Vi samarbeider tett internt med brukere og deres pårørende. Samarbeid med andre tjenester er også en viktig del av vår arbeidshverdag.
Vi søker etter deg med:
- teknisk interesse og kunnskap
- erfaring fra å jobbe med personer med funksjonsnedsettelser og/eller tekniske hjelpemidler og/eller velferdsteknologi
- evne til å arbeide både selvstendig, men også like å arbeide i team, samt dele kunnskap med andre
- evne til jobbe å strukturert, målrettet, samt være fleksibel og endringsdyktig
- gode formidlings evne og som ser muligheter og løsninger
- førerkort kl B
Vi tilbyr
- Et tverrfaglig og godt arbeidsmiljø
- Spennende og varierte arbeidsoppgaver
- Et lærerikt og faglig interessant arbeidsområde som gir god kunnskap og erfaring
Annet
Vi har fortløpende tilsetting. Er du aktuell for jobben, blir du invitert til intervju.
Hos oss må du bruke vårt elektroniske søknadsskjema, og får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. Kommunal helse og omsorgstjenestelov § 5-4.
Vi oppfordrer deg til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemning, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Er du fast ansatt i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller ønsker du å øke din stillingsandel oppfordres du også til å søke.
Ditt navn kan bli offentliggjort, selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju. Dette gjelder også for interne søkere.
Vi tilbyr lønn etter gjeldende tariffavtale, og for alle våre stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.
Adresse: Rehabiliteringstjenesten
