<  
>  
Ledig stilling Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv

Security Engineers Telenor Norge

Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv

Verdens mest digitale land må også bygge digital sikkerhet i verdensklasse, og som viktig samfunnsaktør satser derfor Telenor tungt på sikkerhet. Et kritisk ledd i denne satsningen er å styrke deteksjon og respons ved alvorlige cybersikkerhetshendelser. Som følge av dette er Telenor CERT og Telenor SOC per i dag et av de største og mest spesialiserte operative sikkerhetsmiljøene i Norge og Norden.

Satsningen fortsetter med full styrke, og vi skal i løpet av det kommende året ansette over 20 nye tekniske medarbeidere i Oslo og Arendal. Telenor CERT (TCERT) skal ansette rundt ti av disse personene på Fornebu utenfor Oslo, fordelt på tre stillingskategorier:

  • Security Engineering : Utvikling, drift og forvaltning av Telenor CERT og Telenor SOC sin egen infrastruktur og verktøykasse for å løse oppdraget med deteksjon og respons.
  • Security Analysis : Analysere logger og forklare datainnbrudd og innbruddsteknikker, og omsette kunnskapen om disse til deteksjon, rådgivning og rapporter.
  • Incident Response : Holde oversikt over hendelser, analysere logger, gi råd om responsstrategier og konkrete tiltak for skadebegrensning og gjenoppretting.

Denne stillingsannonsen er for Security Engineering , og for denne kategorien håper vi å ansette minst fem nye kolleger i løpet av det neste året.

Om stillingene

Vi har flere ubesatte roller i teamet, men de høyest prioriterte rollene å fylle er:

  • Endepunktsovervåkning : Drift og videreutvikling av vår plattform for endepunktsovervåkning, bygget primært på Carbon Black. Til denne rollen søker vi både erfarne systemadministratorer og devops-profiler som er sterke på backend-utvikling. Det er en fordel å være sterk på nettverk og godt kjent med open source-prosjektene til Apache Software Foundation.
  • Sentralisert logging : Drift og utvikling av vår plattform for sentralisert logging, primært bygget på Splunk. Til denne rollen søker vi en erfaren systemadministrator med erfaring fra drift av loggløsninger og systemer som kjører i cluster.
  • Utvikler : Utvikling av spesialverktøy for analyse og deteksjon, eksempelvis automatisert minne- og skadevareanalyse, og protokollanalyse for nettverkstrafikk. Til denne rollen søker vi en oppfinnsom lavnivåprogrammerer som kan ta et konsept fra idé til automatisert pipeline i samarbeid med dem rundt seg.

Vår erfaring med engineering-stillinger er at vi i dialog med gode kandidater ofte ender opp med å definere en miks av roller som passer både kandidaten og oss. Det er derfor ikke viktig at du er passer perfekt i en av rollene som er definert over, men at du har en kompetanseprofil som helhetlig passer inn i teamet.

Om TCERT Security Engineering

Som Security Engineer i Telenor CERT blir du del av et engineering-team som sammen skal sørge for at vi får gode tekniske plattformer å jobbe på, og som lar oss løse vanskelige og sensitive analyse- og responsoppdrag for Telenor. Som en del av dette har vi bygget infrastruktur med nettverk, lagring, virtualisering og det vi trenger av applikasjoner for å levere våre tjenester.

Vi søker deg som tar et helhetlig ansvar for verdikjeden du er med å bygge, og som holder deg selv og infrastrukturen du har ansvar for teknologisk oppdatert og nyttigst mulig for teamet du jobber i. Vi har valgt en moderne driftsfilosofi, med automatisering, konfigurasjonsstyring og versjonskontroll på absolutt alt, og er på jakt etter deg som ønsker og evner å arbeide på denne måten.

Det er viktig for oss at du både ønsker og evner å plukke teknologi fra hverandre, og forstå hvilke komponenter produktene vi benytter er bygget opp av. Vi forholder oss sjelden til produkter som ?sorte bokser?, og har behov for medarbeidere som deler denne innstillingen. Du kommer til å møte en arbeidsdag hvor det som vanligvis er unntaket er hverdagskost, da vi som Telenors globale CERT kun arbeider med alvorlige sikkerhetshendelser. Dette medfører ofte at plutselige behov må løses på kort varsel, men uten at kvalitet, operasjonell sikkerhet og evnen til egenbeskyttelse glipper. Å klare denne balansen er en av nøkkelutfordringene til Engineering-teamet i Telenor CERT, og noe vi trenger at du bidrar til.

Om TCERT

Telenor CERT er del av Security i Telenor Norge og har tilholdssted på Fornebu utenfor Oslo. Vi samarbeider tett med Telenor SOC som holder til i Arendal, og i fellesskap utgjør vi det operative sikkerhetsmiljøet i Security. Sammen er vi Norges klart største interne miljø for sikkerhetsovervåkning og hendelseshåndtering, og når vi er ferdige med denne runden med rekruttering vil vi være over 60 kolleger fordelt på våre to lokasjoner.

Vår primære oppgave er å beskytte Telenor Norge AS og nasjonal kritisk EKOM-infrastruktur mot spionasje og sabotasje fra blant annet nasjonalstaters offensive cyberkapasiteter. I tillegg skal vi levere sikkerhetsovervåkning og responsstøtte til rundt 30 andre Telenor-selskaper, inkludert alle Telenors mobiloperasjoner i utlandet.

Det betyr sikkerhetsovervåkning for et internasjonalt konsern med snart 200 millioner kunder og over 30 000 ansatte. Med et slikt omfang er håndtering av alvorlige sikkerhetshendelser en del av hverdagen, og vi er derfor trygge på at vi kan tilby faglige utfordringer ingen andre sikkerhetsmiljøer i Norge er i nærheten av å kunne tilby.

For å løse disse utfordringene bygger vi en avansert datainnsamlingskapasitet og en bred verktøyportefølje for deteksjon, analyse og respons. Vårt Splunk-cluster er for eksempel blant de topp 1% største i verden, og vi både kjøper og bygger verktøy som er ekstremt spisset for oppgaven de er satt til å løse.

Å lykkes med dette krever høye ambisjoner og krav, tung erfaring, mye spisskompetanse, ønske og evne til å dra i samme retning, og vilje til å gjennomføre ? både fra organisasjonen og fra den enkelte medarbeider. Telenor CERT skal levere ? og derfor trenger vi deg.

Ønsker du faglig og personlig utvikling, samt muligheten til å være med å bygge et svært kompetent og høyt presterende sikkerhetsmiljø med ambisjon om å bli best i verden på det vi driver med? Ønsker du å ta samfunnsansvar gjennom å beskytte Telenor og Telenors ansatte, kunder og nasjonalt kritiske og internasjonalt viktige infrastruktur mot kriminalitet, spionasje og sabotasje? I så fall er vi kanskje ute etter akkurat deg - for innstilling og engasjement er minst like viktig som de øvrige kravene til stillingene!

Kompetanse og erfaring

Felles for alle våre stillinger er at du som søker bør oppfylle flest mulig av følgende krav til kompetanse og erfaring:

  • God forståelse for teknologi og IKT-sikkerhetsutfordringer, siden vi jobber på tvers av både enterprise IT, datasenter og storskala nettverks- og mobiloperasjoner.
  • Høyere utdanning og/eller relevant arbeidserfaring, da vi er et svært spesialisert miljø med høye krav til å forstå og løse komplekse utfordringer.
  • God forståelse for det digitale trusselbildet, da avdelingens oppdrag er å bekjempe alvorlige digitale trusler mot Telenor i inn- og utland.
  • God forståelse for hvilken rolle en responsenhet spiller i en stor organisasjon, hvor verdien skapes gjennom støtte og veiledning til selskapets operative krisehåndtering.
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk, siden presis og forståelig dokumentasjon er viktig i alle ledd hos oss.

For Security Engineering-rollene bør du som søker dessuten oppfylle flest mulig av følgende krav til kompetanse og erfaring:

  • Svært god teknisk forståelse for Linux, og erfaring med å drifte servere i store og sterkt segmenterte nettverksmiljøer, da vi har vår egen infrastruktur basert på Linux.
  • Erfaring med bruk av skall og scriptspråk som Bash, Powershell eller tilsvarende, siden effektiv automatisering av egen arbeidshverdag er en absolutt nødvendighet.
  • Kompetanse på høynivåprogrammering i Perl, Python, Go eller tilsvarende, siden vi i mangel på hyllevareløsninger for våre spisseste oppdrag bygger mange løsninger selv.
  • Erfaring med konfigurasjonssystemer som Puppet, Ansible, SaltStack eller lignende.
  • Erfaring med driftsovervåkningsverktøy som Nagios, Zabbix eller lignende.
  • Erfaring og gode vaner med versjonskontrollsystemer som Git eller Mercurial fra både utvikling og drift.

For de kravene du ikke oppfyller ønsker vi at du har tenkt over hvilke interesser, egenskaper og overførbar kompetanse du kan bygge videre på for å opparbeide deg ønsket kompetanse.

Kultur og egenskaper

For å kunne løse oppdraget vårt er det viktig at vi etablerer en sterk kultur og identitet i avdelingen. Du må derfor ønske å bidra til en kultur preget av:

  • Integritet og ansvarlighet, siden vi kommer til å arbeide med svært sensitive data og situasjoner med potensielt store konsekvenser.
  • Samarbeidsorientering og selvorganisering, siden vi som responsmiljø ofte må snu oss på hælen og løse oppdrag uten tid til detaljert planlegging.
  • Nysgjerrighet og læring, slik at vi kan sette oss inn i og analysere virksomhetens skiftende teknologier og angripernes brede spekter av teknikker.
  • Kolleger som tar vare på hverandre, siden vi er en relativt liten gruppe mennesker som sammen skal løse vanskelige problemer under press.

Som del av TCERTs engineering-team er det dessuten viktig at du er sterk på følgende områder:

  • Grundig og strukturert, siden du skal bidra til å bygge og beskytte en infrastruktur med svært strenge krav til sikkerhet.
  • Flink til å prioritere, siden du kommer til oss i en oppbygningsfase med mye å gjøre, hvor du samtidig må løse oppdukkende engineering-behov som følge av hendelser.
  • Gjennomføringsevne, siden du skal hjelpe oss å realisere en kompleks infrastruktur hvor det kan være vanskelig og tidkrevende å finne de gode løsningene.

Vi tilbyr

  • Mange og svært kompetente kolleger som ønsker å bli blant de beste i verden på deteksjon, analyse og bekjempelse av målrettede angrep fra avanserte aktører.
  • En utfordrende og interessant arbeidshverdag preget av kontinuerlig læring, i et miljø hvor du har mange å sparre med og lære av.
  • Norges største interne operative sikkerhetsmiljø med rendyrket fokus på spionasje og sabotasje mot samfunnsviktig og -kritisk infrastruktur.
  • En organisasjon med høye og høyt forankrede ambisjoner for sikkerhet, og med sikkerhet og samfunnsansvar i hjertet av sin virksomhet.
  • God kantineordning med svært gode valgmuligheter.
  • Gode treningsfasiliteter.
  • Kontorlokaler i naturskjønne omgivelser ved Oslofjorden.
  • Fleksibel arbeidstid og mulighet for hjemmekontor.
  • Aksjeprogram for våre ansatte.
  • God lønn og pensjonsordning.

Annen informasjon

Fast ansettelse i Telenor CERT forutsetter normalt at du som søker blir klarert til HEMMELIG av norske myndigheter, og et eventuelt tilbud vil gis med dette forbeholdet. Det betyr at du må være norsk statsborger, eller har bodd i Norge over tid. Vi kommer også til å foreta en bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater gjennom selskapet Semac AS. Personlig egnethet og erfaring fra operative sikkerhetsmiljøer vil bli tillagt stor vekt.

NB: Dersom du ikke finner noen roller i utlysningen som passer perfekt til deg, men du er teknisk og mener du har en profil som passer godt inn i det teamet vi ønsker å bygge, ikke nøl med å ta kontakt. Vi har større behov for folk enn vi klarer å dekke opp i denne runden med ansettelser, og for den rette kandidaten er vi villige til å utforske om vi kan utforme en rolle som passer begge parter. Kvinner oppfordres til å søke!

Søknadsfrist : Aktuelle kandidater intervjues fortløpende til alle stillingene er besatt.

Kontaktperson : Henrik Strøm, Leder Telenor CERT. Tlf: Logg inn for å se kontaktinformasjon.

Om Telenor Norge

Telenor Norge AS er landets største digitale tjenesteleverandør innenfor telekommunikasjon- og datatjenester. Vi jobber hver dag for å lede an digitaliseringen av Norge.

Vi har 3400 medarbeidere fordelt på 23 kontorer i hele Norge, og vi er en del av Telenor Group, som har virksomhet i åtte land. Våre tjenester og produkter bidrar til økt produktivitet og gir tilgang til alt av digitalt innhold. Vår sikkerhets- og beredskapsorganisasjon jobber døgnkontinuerlig med å trygge våre kunder, og vi tar et særlig samfunnsansvar for å skape trygghet for barn og unge på nett.

Hovedkontoret vårt ligger på Fornebu i Bærum. Les mer om Telenor Norge på www.telenor.no/om/.




Adresse: Fornebu,02,1360 Fornebu

Les mer om stillingen, fakta og søknadsprosess

Flere stillinger

Stillingsbeskrivelse Stendi Omsorg søker etter vernepleier i medleverturnus i et av våre tiltak i Bergen Stillingstittel  Vernepleier Varighet Fast   StendI er Norges største private aktør innen helse og omsorg. Vi skreddersyr miljøterapeutisk tilbud tilpasset den enkelte bruker eller familiens behov innenfor områdene barnevern, barne- og voksenpsykiatri, rus og psykisk utviklingshemming. Vi har behov for en ny medarbeider som er vernepleier i ett av våre tiltak i nærheten av Bergen. I det aktuelle tiltak jobbes det medleverturnus 4-7-3-7 og det er i team med en eller to kollegaer. Kvalifikasjoner vernepleier Personlige egenskaper gode relasjonelle ferdigheter målrettet, løsningsorientert, engasjert gode samarbeidsevner og samtidig kunne jobbe selvstendig du skaper og bidrar til et godt arbeidsmiljø          Vi tilbyr 100 % fast ansettelse Fleksibel arbeidstid Engasjerte kollegaer og et godt fagmiljø Intern opplæring og kursing Gode muligheter for personlig og profesjonell vekst i et selskap i fremgang Det kreves politiattest ihht til gjeldene lovverk. Stendiomsorg kan tilby en innholdsrik og variert arbeidshverdag i en spennende organisasjon med godt fagmiljø. Søknadsinformasjon Har du spørsmål om stillingen? Kontakt avdelingsleder leder psykisk omsorg: Cathrine Rye på mail: cathrine.rye@stendi
25.05.2020 Bergen
Stendi søker etter to miljøterapeuter i en 78,87% og en 100% stilling ved vår bolig i Eidsvoll. Boligen yter døgnkontinuerlig omsorg for mennesker med rusavhengighet og samtidige psykiske lidelser. Ansatte bistår den enkelte beboer med hjelp til å manøvrere sin ofte strevsomme hverdag gjennom oppfølging og bistand jfr. den enkeltes situasjon i forhold til psykiske og fysiske helse. Videre bistår ansatte med renhold og orden i boenhetene/fellesarealene, gjør innkjøp og tilbereder felles måltider, kjører til avtaler og aktiviteter. Ansatte har et tett samarbeid opp mot spesialisthelsetjenesten, og andre samarbeidspartnere for å ivareta våre beboere på best mulig måte. Stendi er opptatt av brukermedvirkning og mestring i hverdagen. Arbeidsmetoder og faglig tilnærming er forankret i de miljøterapeutiske prinsippene; beskyttelse, støtte, struktur, engasjement og gyldiggjøring. I dette er vi opptatt av at ansatte har personlig egnethet, riktig verdisett og menneskesyn, så vel som faglige kvalifikasjoner. Deg vi søker skal være faglig engasjert og nytenkende, med vilje og evne til å utvikle deg både faglig og personlig i vårt dynamiske og utfordrende miljø. Sammen med dine ledere og kollegaer ønsker du å være med på å utforme og kvalitetssikre tjenestetilbudet til våre beboere. Du liker arbeidsdager med ulike utfordringer og sammensatte arbeidsoppgaver. Du er trygg i deg selv, trygg i ditt arbeid og har god omsorg og mellommenneskelig nestekjærlighet. Du kjenner igjen deg selv i Stendis verdier: respekt, enkelthet, kunnskap og ansvar. Du bør ha erfaring fra målgruppen og du må bidra til å finne kreative løsninger når det kreves. Du må være tydelig i din kommunikasjon samtidig som du oppleves som fleksibel når du balanserer humor og alvor inn mot brukergruppen og dine kollegaer. Stendi AS er en kunnskapsbedrift og vi legger til rette for faglig videreutvikling. Stendi kan tilby et spennende og utviklende fagmiljø med tverrfaglig kompetanse og utfordrende arbeidsoppgaver. Vi har tariffavtaler og avtale om inkluderende arbeidsliv. Stendi er opptatt av et godt arbeidsmiljø og legger vekt på å bygge en kultur preget av engasjement, fleksibilitet og kreativitet. Arbeidstid:   Stilling 1 (langvakter, 78,87%): Du vil inngå i en turnus med 12 timers vakter med arbeid 3 / 4 dager og 7 dager fri imellom.   Stilling 2 (medlever 100%): Du vil inngå i en medleverturnus med arbeid 3 / 4 dager i strekk og 7 dager fri imellom.     Oppstart: august/september 2020 Arbeidsoppgaver  Miljøterapeutisk oppfølging av brukere Kartleggingsarbeid Ta del i den daglige driften i boligen Tverrfaglig samarbeid med eksterne aktører Ansvar for at vedtak, planer, tiltak blir fulgt opp Dokumentasjon Kvalifikasjoner  Du har treårig høyskoleutdanning innen helse-/sosialfag, fortrinnsvis vernepleie Du har erfaring med miljøterapi. Erfaring fra tilsvarende arbeid vil vektlegges Du har gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig Du har førerkort kl. B Det kreves politiattest ihht. gjeldende lovverk Du har god relasjonskompetanse Du har gode dataferdigheter og gjerne teknisk kompetanse Personlige egenskaper: Du er målrettet, strukturert og fleksibel Du er selvgående, men liker å jobbe i team  Du er voksen og trygg Du liker å holde deg faglig oppdatert innen fagområdet Du har evne til å romme og tåle utfordringer over tid Du setter pris på humor Du ser helheten og tar et tak der det trengs "Stå på vilje" og personlig egnethet vil vektlegges. Du har verdier som bidrar til et godt arbeidsmiljø Vi tilbyr:  Lønn etter tariff Trygt psykososialt arbeidsmiljø, med fokus på trivsel og samhold Engasjerte kollegaer og et godt fagmiljø Gode muligheter for personlig og profesjonell vekst i et selskap i fremgang med muligheter for veiledning, kurs og videreutdanning Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Informasjon til deg som søker jobb: Dersom du blir innkalt til intervju kreves det at du har med CV, godkjente attester og andre relevante dokumenter eller at du har opplastet dette direkte i Karrierestart. 
20.05.2020 Eidsvoll
testannonse - ikke søk på denne
21.05.2020 Oslo
Stendi søker etter en miljøarbeider i en 78,87% stilling ved vår bolig i Eidsvoll. Boligen yter døgnkontinuerlig omsorg for mennesker med rusavhengighet og samtidige psykiske lidelser. Ansatte bistår den enkelte beboer med hjelp til å manøvrere sin ofte strevsomme hverdag gjennom oppfølging og bistand jfr. den enkeltes situasjon i forhold til psykiske og fysiske helse. Videre bistår ansatte med renhold og orden i boenhetene/fellesarealene, gjør innkjøp og tilbereder felles måltider, kjører til avtaler og aktiviteter. Ansatte har et tett samarbeid opp mot spesialisthelsetjenesten, og andre samarbeidspartnere for å ivareta våre beboere på best mulig måte. Stendi er opptatt av brukermedvirkning og mestring i hverdagen. Arbeidsmetoder og faglig tilnærming er forankret i de miljøterapeutiske prinsippene; beskyttelse, støtte, struktur, engasjement og gyldiggjøring. I dette er vi opptatt av at ansatte har personlig egnethet, riktig verdisett og menneskesyn, så vel som faglige kvalifikasjoner. Deg vi søker skal være faglig engasjert og nytenkende, med vilje og evne til å utvikle deg både faglig og personlig i vårt dynamiske og utfordrende miljø. Sammen med dine ledere og kollegaer ønsker du å være med på å utforme og kvalitetssikre tjenestetilbudet til våre beboere. Du liker arbeidsdager med ulike utfordringer og sammensatte arbeidsoppgaver. Du er trygg i deg selv, trygg i ditt arbeid og har god omsorg og mellommenneskelig nestekjærlighet. Du kjenner igjen deg selv i Stendis verdier: respekt, enkelthet, kunnskap og ansvar. Du bør ha erfaring fra målgruppen og du må bidra til å finne kreative løsninger når det kreves. Du må være tydelig i din kommunikasjon samtidig som du oppleves som fleksibel når dere balanserer humor og alvor inn mot brukergruppen og dine kollegaer. Stendi AS er en kunnskapsbedrift og vi legger til rette for faglig videreutvikling. Stendi kan tilby et spennende og utviklende fagmiljø med tverrfaglig kompetanse og utfordrende arbeidsoppgaver. Vi har tariffavtaler og avtale om inkluderende arbeidsliv. Stendi er opptatt av et godt arbeidsmiljø og legger vekt på å bygge en kultur preget av engasjement, fleksibilitet og kreativitet. Arbeidstid: Du vil inngå i en turnus med 12 timers vakter med arbeid 3 / 4 dager i strekk og 7 dager fri imellom. (dette er ikke en medleverstilling) Oppstart: august/september 2020 Arbeidsoppgaver: Aktivt miljøarbeid Dokumentasjon etter gjeldene lovverk Gi støtte og glede i arbeidsmiljøet Tverrfaglig samarbeid med eksterne aktører   Kvalifikasjoner: Du er autorisert helsefagarbeider Du har erfaring med miljøterapi. Erfaring fra tilsvarende arbeid vil vektlegges. Du har gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig Du har førerkort kl. B Det kreves politiattest ihht. gjeldende lovverk Du har god relasjonskompetanse Personlige egenskaper:  Du er målrettet og strukturert Du er selvgående, men liker å jobbe i team Du liker å holde deg faglig oppdatert innen fagområdet Du har evne til å romme og tåle utfordringer over tid Du setter pris på humor Du ser helheten og tar et tak der det trengs "Stå på vilje" og personlig egnethet vil vektlegges. Du har verdier som bidrar til et godt arbeidsmiljø Vi tilbyr:  Lønn etter tariff Trygt psykososialt arbeidsmiljø, med fokus på trivsel og samhold Engasjerte kollegaer og et godt fagmiljø Intern opplæring og kursing Gode muligheter for personlig og profesjonell vekst i et selskap i fremgang med muligheter for veiledning, kurs og videreutdanning  Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Informasjon til deg som søker jobb: Dersom du blir innkalt til intervju kreves det at du har med CV, godkjente attester og andre relevante dokumenter eller at du har opplastet dette direkte i Karrierestart. 
22.05.2020 Eidsvoll
Er du ute etter en spennende og utfordrende stilling der du kan bruke deg selv i et kreativt og positivt miljø, der både tøffe tak, godt arbeidsmiljø og faglige utviklingsmuligheter er en del av arbeidshverdagen?  Vi søker deg som har et brennende engasjement for mennesker og er ikke redd for å stå i vanskelige situasjoner. Du gleder deg over "de små tingene" og er flink til å skape en  relasjon mede våre barn og ungdom! Du vil jobbe med ulike barn og ungdom , noe som krever at du er fleksibel, åpen, ærlig, imøtekommende, nysgjerrig, tilitsbyggende og omsorgsfull. Du må være arbeidsvillig og faglig engasjert, og kunne jobbe selvstendig som i team. Du må ha god fysisk og psykisk helse. Kvalifikasjoner 3 årig helse- og sosialfaglig høyskoleutdanning; barnevernspedagog, sosionom, vernepleier, pedagog med relevant videreutdanning. Rus og traumekompetanse er en fordel. Erfaring i arbeid med mennesker, institusjonsarbeid er en fordel. Førerkort kl. B er et krav Kreativ med fokus på aktivitets- og ferdighetstrening Som miljøterapeut hos Stendi deltar du i et team som arbeider målrettet for og bedre beboeres livssituasjon, skape utviklingsmuligheter og istandsette beboere toil å mestre en selvstendig positiv tilværelse. Arbeidstid: Du vil inngå i en medlever turnus som innebærer 3 døgn arbeid- 7 døgn fri- 4 døgn arbeid- 7 døgn fri. Du jobber og bor på arbeidstedet de døgnene du er på arbeid.  Det er krav til politi attest for og jobbe hos oss. Menn oppfordres til og søke. Vi tilbyr lønn etter kvalifikasjoner, veiledning og oppfølging- og en fleksibel og variert arbeidsdag.  Har du spørsmål er du velkommen til å kontakte institusjonsleder Lise Kristensen Tlf 94792707 eller mail Lise.kristensen@stendi.no
29.08.2019 Målselv
Vi søker deg som har et engasjement for mennesker og ikke er redd for og stå i vanskelige situasjoner. Du vil jobbe med ulike barn og ungdom, noe som krever at du er fleskibel, åpen, ærlig, imøtekommende, nysgjerrig, tillitsbyggende og omsorgsfull. Du må være arbeidsvillig og engasjert og kunne jobbe selvstendig som i team. Du må ha god fysisk og psykisk helse.  Som vikar hos hos oss vil du bli spurt om arbeid både på døgn og på timer og vi foretrekker at du er en tydelig voksen person. Kvalifikasjoner Fortrinnvis ønsker vi vikarer som har en 3 årig helse og sosialfaglig høyskoleutdanning; barneverspedagog, sosiaom, vernepleier, pedagog med relevant videreutdanning. Rus og traumekompetanse er en fordel. Erfaring i arbeid med mennesker, institusjonsarbeid er en fordel. Vi søker også vikarer med relvant erfaring og personlig egnethet. Gjerne med bakgrunn som helse og ungdomsarbeider eller annen relevant utdanning eller erfaring.   Førekort kl. B er et krav.  Arbeidstid: Som sommervikar vil vi avtale med deg på forhånd hvilke vakter du jobber i løpet av sommeren. Vaktene vil tilsvare opp mot 100 % stilling. Vi ønsker ikke sommervikarer som har planlagt egen ferie i sommer månedene juli og frem til 20 august. Som vikar kan du bli tilkalt både på døgn og timer. Vår medlever turnus innebærer 3 døgn arbeid- 7 døgn fri- 4 døgn arbeid- 7 døgn fri. Du jobber og bor på arbeidstedet de døgnene du er i arbeid.  Det er krav til polititattest for og jobbe hos oss. Vi tilbyr lønn etter kvalifikasjoner , veiledning og oppfølging - og en fleksibel og variert arbeidsdag. Har du spørsmål vedrørende det og være vikar hos oss så kontakt Institusjonsleder Lise Kristensen Tlf 94792707 eller mail Lise.kristensen@stendi.no
29.08.2019 Målselv
Stendi søker etter en våken nattevakt i en 69.01% stilling ved vår bolig i Eidsvoll. Boligen yter døgnkontinuerlig omsorg for mennesker med rusavhengighet og samtidige psykiske lidelser. Ansatte bistår den enkelte beboer med hjelp til å manøvrere sin ofte strevsomme hverdag gjennom oppfølging og bistand jfr. den enkeltes situasjon i forhold til psykiske og fysiske helse. Videre bistår ansatte med renhold og orden i boenhetene/fellesarealene, gjør innkjøp og tilbereder felles måltider, kjører til avtaler og aktiviteter. Stendi er opptatt av brukermedvirkning og mestring i hverdagen. Arbeidsmetoder og faglig tilnærming er forankret i de miljøterapeutiske prinsippene; beskyttelse, støtte, struktur, engasjement og gyldiggjøring. I dette er vi opptatt av at ansatte har personlig egnethet, riktig verdisett og menneskesyn, så vel som faglige kvalifikasjoner. Deg vi søker skal være engasjert og nytenkende, med vilje og evne til å utvikle deg både faglig og personlig i vårt dynamiske og utfordrende miljø. Sammen med dine ledere og kollegaer ønsker du å være med på å utforme og kvalitetssikre tjenestetilbudet til våre beboere. Du er trygg i deg selv, trygg i ditt arbeid og har god omsorg og mellommenneskelig nestekjærlighet. Du kjenner igjen deg selv i Stendis verdier: respekt, enkelthet, kunnskap og ansvar. Du bør ha erfaring fra målgruppen og du må bidra til å finne kreative løsninger når det kreves. Du må være tydelig i din kommunikasjon samtidig som du oppleves som fleksibel når du balanserer humor og alvor inn mot brukergruppen og dine kollegaer. Stendi AS er en kunnskapsbedrift og vi legger til rette for faglig videreutvikling. Stendi kan tilby et spennende og utviklende fagmiljø med tverrfaglig kompetanse og utfordrende arbeidsoppgaver. Vi har tariffavtaler og avtale om inkluderende arbeidsliv. Stendi er opptatt av et godt arbeidsmiljø og legger vekt på å bygge en kultur preget av engasjement, fleksibilitet og kreativitet. Arbeidstid: Du vil inngå i en turnus med 10,5 timers vakter på natt med arbeid 3 / 4 dager i strekk og 7 dager fri imellom.   Oppstart: oktober/november 2020 Arbeidsoppgaver:  Du bidrar aktivt i miljøarbeid Du dokumenterer etter gjeldene lovverk Du bidrar med å motivere, veilede, gi støtte og glede i arbeidsmiljøet Du kan jobbe selvstendig, og ta avgjørelser når det kreves Du trives med å jobbe alene, men har evne til å jobbe også i team Kvalifikasjoner: Kjennskap til rus og psykiatri Du har erfaring med miljøterapi. Erfaring fra tilsvarende arbeid vil vektlegges Du har gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig Du har førerkort kl. B Det kreves politiattest ihht. gjeldende lovverk. Personlige egenskaper:  Du er målrettet og fleksibel Du har gode samarbeidsevner og samtidig kunne jobbe selvstendig Du har evne til å romme og tåle utfordringer over tid "Stå på vilje" og personlig egnethet vil vektlegges. Du har verdier som bidrar til et godt arbeidsmiljø Vi tilbyr:  Lønn etter tariff Trygt psykososialt arbeidsmiljø, med fokus på trivsel og samhold Engasjerte kollegaer og et godt fagmiljø Gode muligheter for personlig og profesjonell vekst i et selskap i fremgang med muligheter for veiledning, kurs og videreutdanning Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Informasjon til deg som søker jobb: Dersom du blir innkalt til intervju kreves det at du har med CV, godkjente attester og andre relevante dokumenter eller at du har opplastet dette direkte i Karrierestart. 
20.05.2020 Eidsvoll
Vi har etterhvert fått over 10 års erfaring med å tilrettelegge for smidige og individtilpassede BPA-ordninger. Hos oss jobber det både funksjonsfriske og mennesker med funksjonsnedsettelser, noe vi tror hjelper oss med å møte både kundene våre og assistentene våre på en god måte. Du blir en del av et entusiastisk team på 12 stykk som jobber godt sammen, og som ser ser fram til å inkludere nok en dyktig rådgiver som ønsker å dele av sine erfaringer og komme med gode innspill til hvordan vi kan gjøre BPA-tjenesten vår enda bedre. Det som driver oss i Stendi Assistanse, er muligheten vi hver dag får til å utgjøre en positiv forskjell i livene til våre kunder. Derfor trenger vi deg som i likhet med oss, har stort engasjement for BPA- og likestillingssaken. Ditt hovedansvar vil først og fremst være å ivareta og veilede våre kunder, men også assistenter og oppdragsgivere. Vi kan tilby en spennende og allsidig jobb, hvor du som er god på å skape mellommenneskelige relasjoner og som er glad i å være på farten, vil være i ditt ess.   Ditt arbeidsområde vil være på Østlandet. Vi holder for tiden til i Asker, men i midten av september flytter vi inn i Stendi sitt splitter nye hovedkontor, i moderne og smakfulle lokaler – med alle fasiliteter – på Lilleaker i Oslo. Dine arbeidsoppgaver vil være:  Følge opp kunder fra A til Å i BPA-prosessen Bistå arbeidsledere i oppstart av nye ordninger og ved rekruttering av assistenter Være en tilstedeværende støttespiller og veileder i alle deler av arbeidslederrollen, både på telefon og ved hjemmebesøk ·         Tilrettelegge og gjennomføre kurs for både arbeidsledere og assistenter Promotere Stendi Assistanse på ulike arenaer i BPA-bransjen Administrativt arbeid Noe kveldsarbeid må påregnes, og du vil inngå i vår rullerende telefonvaktordning for BPA-telefonen som er åpen 24 timer i døgnet, 365 dager i året. (Den er vi stolte av!) Vi ser for oss at du:  Er glad i å jobbe tett på mennesker Har en pedagogisk tilnærming og er god på å veilede andre Allerede har god innsikt i (eller evner å sette deg inn i) relevant lovverk, som Arbeidsmiljøloven, Helse- og omsorgstjenesteloven og Likestillings- og diskrimineringsloven Er god til å forklare hva ulike bestemmelser vil bety i praksis for den enkelte – mange synes en del aspekter ved BPA er litt komplisert, og her spiller du som rådgiver en avgjørende rolle Setter pris på i bidra inn i teamet vårt, men samtidig er trygg nok i din rolle til å arbeide individuelt og ansvarsfullt Kvalifikasjoner:  God vandel Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig  Førerkort kl. B og disponerer egen bil Erfaring fra personalledelse og/eller oppsett av turnus er et pluss Grunnleggende IT-kunnskaper Vi tilbyr:  Et trivelig og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte og faglig sterke kollegaer, som jobber mot felles mål innenfor et satsningsområde i selskapet Fokus på egenutvikling og kompetanseheving, gjennom både faglige samlinger og digitale læringssystemer Mulighet til å utvikle BPA-tjenesten vår Fleksibel arbeidstid med kjernetid på kontor Konkurransedyktig lønn etter avtale Gode pensjons- og forsikringsvilkår   Oppstart: 1 September 2020   Er du vår nye BPA-rådgiver? Vi ser fram til å høre fra deg! Informasjon til deg som søker jobb: Dersom du blir innkalt til intervju kreves det at du har med CV, godkjente attester og andre relevante dokumenter eller at du har opplastet dette direkte i Karrierestart. 
20.05.2020 Oslo
Vis alle 20.207 ledige stillinger
Les mer om Telenor Norge

Stillingsbeskrivelse

Verdens mest digitale land må også bygge digital sikkerhet i verdensklasse, og som viktig samfunnsaktør satser derfor Telenor tungt på sikkerhet. Et kritisk ledd i denne satsningen er å styrke deteksjon og respons ved alvorlige cybersikkerhetshendelser. Som følge av dette er Telenor CERT og Telenor SOC per i dag et av de største og mest spesialiserte operative sikkerhetsmiljøene i Norge og Norden.

Satsningen fortsetter med full styrke, og vi skal i løpet av det kommende året ansette over 20 nye tekniske medarbeidere i Oslo og Arendal. Telenor CERT (TCERT) skal ansette rundt ti av disse personene på Fornebu utenfor Oslo, fordelt på tre stillingskategorier:

  • Security Engineering : Utvikling, drift og forvaltning av Telenor CERT og Telenor SOC sin egen infrastruktur og verktøykasse for å løse oppdraget med deteksjon og respons.
  • Security Analysis : Analysere logger og forklare datainnbrudd og innbruddsteknikker, og omsette kunnskapen om disse til deteksjon, rådgivning og rapporter.
  • Incident Response : Holde oversikt over hendelser, analysere logger, gi råd om responsstrategier og konkrete tiltak for skadebegrensning og gjenoppretting.

Denne stillingsannonsen er for Security Engineering , og for denne kategorien håper vi å ansette minst fem nye kolleger i løpet av det neste året.

Om stillingene

Vi har flere ubesatte roller i teamet, men de høyest prioriterte rollene å fylle er:

  • Endepunktsovervåkning : Drift og videreutvikling av vår plattform for endepunktsovervåkning, bygget primært på Carbon Black. Til denne rollen søker vi både erfarne systemadministratorer og devops-profiler som er sterke på backend-utvikling. Det er en fordel å være sterk på nettverk og godt kjent med open source-prosjektene til Apache Software Foundation.
  • Sentralisert logging : Drift og utvikling av vår plattform for sentralisert logging, primært bygget på Splunk. Til denne rollen søker vi en erfaren systemadministrator med erfaring fra drift av loggløsninger og systemer som kjører i cluster.
  • Utvikler : Utvikling av spesialverktøy for analyse og deteksjon, eksempelvis automatisert minne- og skadevareanalyse, og protokollanalyse for nettverkstrafikk. Til denne rollen søker vi en oppfinnsom lavnivåprogrammerer som kan ta et konsept fra idé til automatisert pipeline i samarbeid med dem rundt seg.

Vår erfaring med engineering-stillinger er at vi i dialog med gode kandidater ofte ender opp med å definere en miks av roller som passer både kandidaten og oss. Det er derfor ikke viktig at du er passer perfekt i en av rollene som er definert over, men at du har en kompetanseprofil som helhetlig passer inn i teamet.

Om TCERT Security Engineering

Som Security Engineer i Telenor CERT blir du del av et engineering-team som sammen skal sørge for at vi får gode tekniske plattformer å jobbe på, og som lar oss løse vanskelige og sensitive analyse- og responsoppdrag for Telenor. Som en del av dette har vi bygget infrastruktur med nettverk, lagring, virtualisering og det vi trenger av applikasjoner for å levere våre tjenester.

Vi søker deg som tar et helhetlig ansvar for verdikjeden du er med å bygge, og som holder deg selv og infrastrukturen du har ansvar for teknologisk oppdatert og nyttigst mulig for teamet du jobber i. Vi har valgt en moderne driftsfilosofi, med automatisering, konfigurasjonsstyring og versjonskontroll på absolutt alt, og er på jakt etter deg som ønsker og evner å arbeide på denne måten.

Det er viktig for oss at du både ønsker og evner å plukke teknologi fra hverandre, og forstå hvilke komponenter produktene vi benytter er bygget opp av. Vi forholder oss sjelden til produkter som ?sorte bokser?, og har behov for medarbeidere som deler denne innstillingen. Du kommer til å møte en arbeidsdag hvor det som vanligvis er unntaket er hverdagskost, da vi som Telenors globale CERT kun arbeider med alvorlige sikkerhetshendelser. Dette medfører ofte at plutselige behov må løses på kort varsel, men uten at kvalitet, operasjonell sikkerhet og evnen til egenbeskyttelse glipper. Å klare denne balansen er en av nøkkelutfordringene til Engineering-teamet i Telenor CERT, og noe vi trenger at du bidrar til.

Om TCERT

Telenor CERT er del av Security i Telenor Norge og har tilholdssted på Fornebu utenfor Oslo. Vi samarbeider tett med Telenor SOC som holder til i Arendal, og i fellesskap utgjør vi det operative sikkerhetsmiljøet i Security. Sammen er vi Norges klart største interne miljø for sikkerhetsovervåkning og hendelseshåndtering, og når vi er ferdige med denne runden med rekruttering vil vi være over 60 kolleger fordelt på våre to lokasjoner.

Vår primære oppgave er å beskytte Telenor Norge AS og nasjonal kritisk EKOM-infrastruktur mot spionasje og sabotasje fra blant annet nasjonalstaters offensive cyberkapasiteter. I tillegg skal vi levere sikkerhetsovervåkning og responsstøtte til rundt 30 andre Telenor-selskaper, inkludert alle Telenors mobiloperasjoner i utlandet.

Det betyr sikkerhetsovervåkning for et internasjonalt konsern med snart 200 millioner kunder og over 30 000 ansatte. Med et slikt omfang er håndtering av alvorlige sikkerhetshendelser en del av hverdagen, og vi er derfor trygge på at vi kan tilby faglige utfordringer ingen andre sikkerhetsmiljøer i Norge er i nærheten av å kunne tilby.

For å løse disse utfordringene bygger vi en avansert datainnsamlingskapasitet og en bred verktøyportefølje for deteksjon, analyse og respons. Vårt Splunk-cluster er for eksempel blant de topp 1% største i verden, og vi både kjøper og bygger verktøy som er ekstremt spisset for oppgaven de er satt til å løse.

Å lykkes med dette krever høye ambisjoner og krav, tung erfaring, mye spisskompetanse, ønske og evne til å dra i samme retning, og vilje til å gjennomføre ? både fra organisasjonen og fra den enkelte medarbeider. Telenor CERT skal levere ? og derfor trenger vi deg.

Ønsker du faglig og personlig utvikling, samt muligheten til å være med å bygge et svært kompetent og høyt presterende sikkerhetsmiljø med ambisjon om å bli best i verden på det vi driver med? Ønsker du å ta samfunnsansvar gjennom å beskytte Telenor og Telenors ansatte, kunder og nasjonalt kritiske og internasjonalt viktige infrastruktur mot kriminalitet, spionasje og sabotasje? I så fall er vi kanskje ute etter akkurat deg - for innstilling og engasjement er minst like viktig som de øvrige kravene til stillingene!

Kompetanse og erfaring

Felles for alle våre stillinger er at du som søker bør oppfylle flest mulig av følgende krav til kompetanse og erfaring:

  • God forståelse for teknologi og IKT-sikkerhetsutfordringer, siden vi jobber på tvers av både enterprise IT, datasenter og storskala nettverks- og mobiloperasjoner.
  • Høyere utdanning og/eller relevant arbeidserfaring, da vi er et svært spesialisert miljø med høye krav til å forstå og løse komplekse utfordringer.
  • God forståelse for det digitale trusselbildet, da avdelingens oppdrag er å bekjempe alvorlige digitale trusler mot Telenor i inn- og utland.
  • God forståelse for hvilken rolle en responsenhet spiller i en stor organisasjon, hvor verdien skapes gjennom støtte og veiledning til selskapets operative krisehåndtering.
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk, siden presis og forståelig dokumentasjon er viktig i alle ledd hos oss.

For Security Engineering-rollene bør du som søker dessuten oppfylle flest mulig av følgende krav til kompetanse og erfaring:

  • Svært god teknisk forståelse for Linux, og erfaring med å drifte servere i store og sterkt segmenterte nettverksmiljøer, da vi har vår egen infrastruktur basert på Linux.
  • Erfaring med bruk av skall og scriptspråk som Bash, Powershell eller tilsvarende, siden effektiv automatisering av egen arbeidshverdag er en absolutt nødvendighet.
  • Kompetanse på høynivåprogrammering i Perl, Python, Go eller tilsvarende, siden vi i mangel på hyllevareløsninger for våre spisseste oppdrag bygger mange løsninger selv.
  • Erfaring med konfigurasjonssystemer som Puppet, Ansible, SaltStack eller lignende.
  • Erfaring med driftsovervåkningsverktøy som Nagios, Zabbix eller lignende.
  • Erfaring og gode vaner med versjonskontrollsystemer som Git eller Mercurial fra både utvikling og drift.

For de kravene du ikke oppfyller ønsker vi at du har tenkt over hvilke interesser, egenskaper og overførbar kompetanse du kan bygge videre på for å opparbeide deg ønsket kompetanse.

Kultur og egenskaper

For å kunne løse oppdraget vårt er det viktig at vi etablerer en sterk kultur og identitet i avdelingen. Du må derfor ønske å bidra til en kultur preget av:

  • Integritet og ansvarlighet, siden vi kommer til å arbeide med svært sensitive data og situasjoner med potensielt store konsekvenser.
  • Samarbeidsorientering og selvorganisering, siden vi som responsmiljø ofte må snu oss på hælen og løse oppdrag uten tid til detaljert planlegging.
  • Nysgjerrighet og læring, slik at vi kan sette oss inn i og analysere virksomhetens skiftende teknologier og angripernes brede spekter av teknikker.
  • Kolleger som tar vare på hverandre, siden vi er en relativt liten gruppe mennesker som sammen skal løse vanskelige problemer under press.

Som del av TCERTs engineering-team er det dessuten viktig at du er sterk på følgende områder:

  • Grundig og strukturert, siden du skal bidra til å bygge og beskytte en infrastruktur med svært strenge krav til sikkerhet.
  • Flink til å prioritere, siden du kommer til oss i en oppbygningsfase med mye å gjøre, hvor du samtidig må løse oppdukkende engineering-behov som følge av hendelser.
  • Gjennomføringsevne, siden du skal hjelpe oss å realisere en kompleks infrastruktur hvor det kan være vanskelig og tidkrevende å finne de gode løsningene.

Vi tilbyr

  • Mange og svært kompetente kolleger som ønsker å bli blant de beste i verden på deteksjon, analyse og bekjempelse av målrettede angrep fra avanserte aktører.
  • En utfordrende og interessant arbeidshverdag preget av kontinuerlig læring, i et miljø hvor du har mange å sparre med og lære av.
  • Norges største interne operative sikkerhetsmiljø med rendyrket fokus på spionasje og sabotasje mot samfunnsviktig og -kritisk infrastruktur.
  • En organisasjon med høye og høyt forankrede ambisjoner for sikkerhet, og med sikkerhet og samfunnsansvar i hjertet av sin virksomhet.
  • God kantineordning med svært gode valgmuligheter.
  • Gode treningsfasiliteter.
  • Kontorlokaler i naturskjønne omgivelser ved Oslofjorden.
  • Fleksibel arbeidstid og mulighet for hjemmekontor.
  • Aksjeprogram for våre ansatte.
  • God lønn og pensjonsordning.

Annen informasjon

Fast ansettelse i Telenor CERT forutsetter normalt at du som søker blir klarert til HEMMELIG av norske myndigheter, og et eventuelt tilbud vil gis med dette forbeholdet. Det betyr at du må være norsk statsborger, eller har bodd i Norge over tid. Vi kommer også til å foreta en bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater gjennom selskapet Semac AS. Personlig egnethet og erfaring fra operative sikkerhetsmiljøer vil bli tillagt stor vekt.

NB: Dersom du ikke finner noen roller i utlysningen som passer perfekt til deg, men du er teknisk og mener du har en profil som passer godt inn i det teamet vi ønsker å bygge, ikke nøl med å ta kontakt. Vi har større behov for folk enn vi klarer å dekke opp i denne runden med ansettelser, og for den rette kandidaten er vi villige til å utforske om vi kan utforme en rolle som passer begge parter. Kvinner oppfordres til å søke!

Søknadsfrist : Aktuelle kandidater intervjues fortløpende til alle stillingene er besatt.

Kontaktperson : Henrik Strøm, Leder Telenor CERT. Tlf: Logg inn for å se kontaktinformasjon.

Om Telenor Norge

Telenor Norge AS er landets største digitale tjenesteleverandør innenfor telekommunikasjon- og datatjenester. Vi jobber hver dag for å lede an digitaliseringen av Norge.

Vi har 3400 medarbeidere fordelt på 23 kontorer i hele Norge, og vi er en del av Telenor Group, som har virksomhet i åtte land. Våre tjenester og produkter bidrar til økt produktivitet og gir tilgang til alt av digitalt innhold. Vår sikkerhets- og beredskapsorganisasjon jobber døgnkontinuerlig med å trygge våre kunder, og vi tar et særlig samfunnsansvar for å skape trygghet for barn og unge på nett.

Hovedkontoret vårt ligger på Fornebu i Bærum. Les mer om Telenor Norge på www.telenor.no/om/.




Adresse: Fornebu,02,1360 Fornebu

Relaterte studier og skoler for denne stillingen

Se også alle studier innen:

Søknadsinformasjon

Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.

Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv

Lagre stillingen eller abonner på tilsvarende muligheter

Rekrutteringskalender

  • MAI 26
    2020
    2 STILLINGER UTLØPER I DAG (SISTE SØKNADSFRIST)
  • MAI 28
    2020
    1 STILLING UTLØPER I DAG (SISTE SØKNADSFRIST)
  • MAI 29
    2020
    4 STILLINGER UTLØPER I DAG (SISTE SØKNADSFRIST)
  • JUN 01
    2020
    6 STILLINGER UTLØPER I DAG (SISTE SØKNADSFRIST)

Fakta om Telenor Norge