Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv
Org. nr: - Stillingsident: Logg inn for å se kontaktinformasjon89 Presentasjon av stillingen:
Barne- og familietjenesten Ungdomshelse i Asker kommune ønsker en engasjert helsesykepleier som skal ha et spesielt fokus på rus. Stillingen vil være tilknyttet HFU og Rusforebyggende oppfølgingsteam i kommunen. Dette er en 100% prosjektstilling med en varighet på 1 år. Prosjektmidlene kommer fra Helsedirektoratet og er siste år av 4 års midler. Rusforebyggende team består av representanter fra flere avdelinger i Barne- og familietjenesten: Ungdomshelse og Familie- og nettverksavdelingen. Rusforebyggende team har som hovedmålsetting å forebygge utfordringer knyttet til rus gjennom tiltak på individ- gruppe- og systemnivå. Teamet skal koordinere tilbudet til ungdom og deres familier, slik at de får god helhetlig hjelp i tett samarbeid med SLT-koordinator, politiet og skolene. Stillingen vil ha en rolle som jobber tett med rusforebyggende team.
Arbeidsoppgaver
Helsestasjon for ungdom og Helsestasjon for gutter
Rus testing
Systemisk rusarbeid i samarbeid med rusforebyggende team
Tverrfaglig samarbeid Videreutvikle tjenesten
Kvalifikasjoner
offentlig godkjent sykepleierutdanning
ønskelig med helsesykepleier utdanning
Erfaring som helsesykepleier er ønskelig.
Gode datakunnskaper
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. For fremmedspråklig norsk på nivå B2 eller ha bestått Bergenstesten.
Må ha førerkort klasse B og kunne disponere bil i tjenesten
Personlige egenskaper
har erfaring med å jobbe med ungdom og foreldre
har erfaring med rusarbeid
har et stort engasjement innenfor forebyggende arbeid
har evne til å arbeide strukturert og målrettet, selvstendig så vel som i team
er fleksibel og har gode samarbeidsevner
er endringsvillig
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
Et stimulerende og stabilt arbeidsmiljø
Et stort og spennende fagmiljø med trivelige kolleger og med mulighet for faglig og personlig utvikling
Faglig veiledning
Tett samarbeid med andre faggrupper i egen enhet og andre enheter i kommunen
Lønn i henhold til kommunens lønns- og stillingsregulativ
Stendi søker miljøterapeuter til våre barnevernsavdelinger i Tromsø. Leter du etter en spennende og utfordrende stilling i et fagmiljø med gode utviklingsmuligheter?
Asker kommune er, etter at Hurum, Røyken og Asker slo seg
sammen 1. januar 2020, landets åttende største kommune med om lag 94 000
innbyggere og 6 500 ansatte. Vi legger FNs bærekraftsmål til grunn for arbeidet
med å videreutvikle askersamfunnet. Sammen med innbyggerne legger vi til rette
for et levende lokaldemokrati med gode nærdemokratiske ordninger. Vi satser på
innovasjon og digitalisering, og vi skal gi gode og likeverdige tjenester til
innbyggerne. Asker kommune er en kunnskapsorganisasjon hvor medarbeiderne er
den viktigste ressursen og står for en profesjonell forvaltning og en god og
tilgjengelig innbyggerservice.
Asker kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn.Asker kommune følger offentlighetsloven. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis det bes om unntak fra offentlig søkerliste. Begrunnelsen for unntaket vil bli vurdert i forhold til reglene i offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil søker bli kontaktet.
Det er krav om godkjent politiattest for den som ansettes i stillingen.
Org. nr: - Stillingsident: Logg inn for å se kontaktinformasjon89 Presentasjon av stillingen:
Barne- og familietjenesten Ungdomshelse i Asker kommune ønsker en engasjert helsesykepleier som skal ha et spesielt fokus på rus. Stillingen vil være tilknyttet HFU og Rusforebyggende oppfølgingsteam i kommunen. Dette er en 100% prosjektstilling med en varighet på 1 år. Prosjektmidlene kommer fra Helsedirektoratet og er siste år av 4 års midler. Rusforebyggende team består av representanter fra flere avdelinger i Barne- og familietjenesten: Ungdomshelse og Familie- og nettverksavdelingen. Rusforebyggende team har som hovedmålsetting å forebygge utfordringer knyttet til rus gjennom tiltak på individ- gruppe- og systemnivå. Teamet skal koordinere tilbudet til ungdom og deres familier, slik at de får god helhetlig hjelp i tett samarbeid med SLT-koordinator, politiet og skolene. Stillingen vil ha en rolle som jobber tett med rusforebyggende team.
Arbeidsoppgaver
Helsestasjon for ungdom og Helsestasjon for gutter
Rus testing
Systemisk rusarbeid i samarbeid med rusforebyggende team
Tverrfaglig samarbeid Videreutvikle tjenesten
Kvalifikasjoner
offentlig godkjent sykepleierutdanning
ønskelig med helsesykepleier utdanning
Erfaring som helsesykepleier er ønskelig.
Gode datakunnskaper
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. For fremmedspråklig norsk på nivå B2 eller ha bestått Bergenstesten.
Må ha førerkort klasse B og kunne disponere bil i tjenesten
Personlige egenskaper
har erfaring med å jobbe med ungdom og foreldre
har erfaring med rusarbeid
har et stort engasjement innenfor forebyggende arbeid
har evne til å arbeide strukturert og målrettet, selvstendig så vel som i team
er fleksibel og har gode samarbeidsevner
er endringsvillig
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
Et stimulerende og stabilt arbeidsmiljø
Et stort og spennende fagmiljø med trivelige kolleger og med mulighet for faglig og personlig utvikling
Faglig veiledning
Tett samarbeid med andre faggrupper i egen enhet og andre enheter i kommunen
Lønn i henhold til kommunens lønns- og stillingsregulativ
Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.