<  
>  
Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv
Stillingsannonse

Vil du være med å videreutvikle organisasjonen og menneskene i Norges 4. største forlagshus Vigmostad & Bjørke

Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv
Om jobben

Vi er i stadig utvikling og søker vår nye HR-rådgiver til en nyopprettet stilling. Hos oss vil du jobbe med ansatte og ledere på alle nivåer i inn- og utland i både forlag og bokhandel.

Vi søker deg som skaper gode og tillitsfulle relasjoner, som utfordrer oss til å tenke nytt og bidrar til at vi får frem det beste i våre medarbeidere.

Sentrale arbeidsoppgaver

-Direkte oppfølgningen av ansatte og ledere i løpende personalsaker, organisasjonsutvikling og omstilling

-Ansvarlig for system og prosesser for blant annet rekruttering, on- og offboarding

-Forvalte, utvikle og innføre felles rutiner og prosesser med effektiv bruk av digitale verktøy

-Gjennomføre rekrutteringsprosesser i samarbeid med leder

-Bistå i videreutvikling av medarbeidere og organisasjonskultur

-Lederstøtte innen organisasjons- og medarbeiderutvikling, arbeidsrett og HMS

Vi søker deg som har

-Relevant høyere utdanning og minimum 3-5 års erfaring med HR-arbeid, lederstøtte og endringsledelse, gjerne i større organisasjoner

-Erfaring med omstilling- og digitaliseringsprosesser

-Oppdatert kunnskap om og erfaring med relevant regelverk innen arbeidsrett

-Gode samarbeidsevner, er selvstendig og evner å skape engasjement og involvering

-Evne og energi til å sette deg inn i og løse ulike utfordringer, også utenfor eget kunnskaps- og ansvarsområde

-Pedagogisk og tydelig kommunikasjonsform, både skriftlig og muntlig og på norsk og engelsk

-God arbeidskapasitet, er strukturert og i stand til å håndtere flere parallelle prosesser uten å miste blikket for detaljer

Arbeidssted i Bergen eller Oslo.

Stillingen rapporterer til personal- og administrasjonssjef.

Vi tilbyr varierte og utfordrende arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø med en uformell tone og engasjerte kollegaer. Høres dette ut som stillingen for deg?

Da ønsker vi at du sender inn en søknad og cv snaret mulig. Vi behandler søknadene og innkaller fortløpende til intervju.




Adresse: Bergen

Les mer om stillingen, fakta og søknadsprosess

Se flere annonser

Stendi har ledig en fast 100% miljøterapeut stilling i avdeling Skålvik på Sotra. I tillegg ønsker vi å få tilsatt
15.06.2021 Bergen
Jeg er en hyggelig og rolig familiefar, som trenger hjelp til å organisere min hverdag. Jeg har en hjerneskade etter
15.06.2021 Trondheim
Om privat hjemmetjeneste: Stendi Hjemmetjeneste holder til i Gabels Park og bistår både beboere og kunder utenfor boligen. Som privat leverandør leverer
14.06.2021 Oslo
Vevlestova bofellesskap ligger på Osterøy og vi yter heldøgns omsorgstjenester til våres beboere med ulike bistandsbehov. Vi søker engasjerte og
11.06.2021 Osterøy
Tolletaten er en etat i spennende utvikling, med mange pågående endrings- og utviklingsprosesser. Etaten har nylig ferdigstilt en omorganiseringsprosess og
13.05.2021 Narvik
Tolletaten er en etat i spennende utvikling, med mange pågående endrings- og utviklingsprosesser. Etaten har nylig ferdigstilt en omorganiseringsprosess og
13.05.2021 Flere steder
I NCC er vi dristige nok til å tro at vi kan forandre verden til det bedre. En jobb hos
10.06.2021 Stavanger
I NCC er vi dristige nok til å tro at vi kan forandre verden til det bedre. En jobb hos
10.06.2021 Bergen
Vis alle 24.459 ledige stillinger
Les mer om Vigmostad & Bjørke

Stillingsbeskrivelse

Om jobben

Vi er i stadig utvikling og søker vår nye HR-rådgiver til en nyopprettet stilling. Hos oss vil du jobbe med ansatte og ledere på alle nivåer i inn- og utland i både forlag og bokhandel.

Vi søker deg som skaper gode og tillitsfulle relasjoner, som utfordrer oss til å tenke nytt og bidrar til at vi får frem det beste i våre medarbeidere.

Sentrale arbeidsoppgaver

-Direkte oppfølgningen av ansatte og ledere i løpende personalsaker, organisasjonsutvikling og omstilling

-Ansvarlig for system og prosesser for blant annet rekruttering, on- og offboarding

-Forvalte, utvikle og innføre felles rutiner og prosesser med effektiv bruk av digitale verktøy

-Gjennomføre rekrutteringsprosesser i samarbeid med leder

-Bistå i videreutvikling av medarbeidere og organisasjonskultur

-Lederstøtte innen organisasjons- og medarbeiderutvikling, arbeidsrett og HMS

Vi søker deg som har

-Relevant høyere utdanning og minimum 3-5 års erfaring med HR-arbeid, lederstøtte og endringsledelse, gjerne i større organisasjoner

-Erfaring med omstilling- og digitaliseringsprosesser

-Oppdatert kunnskap om og erfaring med relevant regelverk innen arbeidsrett

-Gode samarbeidsevner, er selvstendig og evner å skape engasjement og involvering

-Evne og energi til å sette deg inn i og løse ulike utfordringer, også utenfor eget kunnskaps- og ansvarsområde

-Pedagogisk og tydelig kommunikasjonsform, både skriftlig og muntlig og på norsk og engelsk

-God arbeidskapasitet, er strukturert og i stand til å håndtere flere parallelle prosesser uten å miste blikket for detaljer

Arbeidssted i Bergen eller Oslo.

Stillingen rapporterer til personal- og administrasjonssjef.

Vi tilbyr varierte og utfordrende arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø med en uformell tone og engasjerte kollegaer. Høres dette ut som stillingen for deg?

Da ønsker vi at du sender inn en søknad og cv snaret mulig. Vi behandler søknadene og innkaller fortløpende til intervju.




Adresse: Bergen

Relaterte studier og skoler for denne stillingen

Se også alle studier innen:

Søknadsinformasjon

Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.

Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv

Lagre stillingen eller abonner på tilsvarende muligheter

Fakta om Vigmostad & Bjørke