<  
>  
Stillingsannonse

Kompetanse- og rekrutteringsprogrammet 2022 NCC

Søknadsfrist : 28.02.2022

Hver dag tar våre over 14.500 medarbeidere beslutninger som forbedrer menneskers hverdag, både i dag og i morgen. Her jobber du i et sterkt fellesskap sammen med kolleger som drives av en vilje og et ønske om å lære nye ting og gjøre en forskjell. Hvis du vil ha en hverdag der du blir utfordret i din profesjonelle rolle, er NCC det rette stedet for deg.

I NCC er kompetanse et av våre fremste konkurransefortrinn. Det er en av grunnene til at vi gjerne vil bli kjent med engasjerte og lærevillige studenter så tidlig som mulig.

Vil du også bygge kunnskap og ny erfaring? Hos oss finnes det spennende muligheter for deg som er student til å bli kjent med NCC som arbeidsgiver.

KOMPETANSE- OG REKRUTTERINGSPROGRAMMET 2022

Hensikten med NCCs kompetanse- og rekrutteringsprogram, KR-programmet, er å gi deg som student innsikt i hvilke jobbmuligheter du har i NCC etter endt utdannelse og hvordan det er å jobbe hos oss. Som KR-student vil du få muligheten til å opparbeide deg verdifull kompetanse gjennom relevant arbeidserfaring. NCCs mål er å rekruttere dyktige fagteknikere, ingeniører, sivilingeniører og mastergradstudenter til spennende prosjekter i årene fremover.
 
KR-programmet er en invitasjon primært rettet mot ingeniør- (2.års) og sivilingeniørstudenter (3. eller 4. års), og tilbyr sommerjobb/praksis i sommerferiene mens du studerer. I tillegg arrangeres det seminardager i løpet av studietiden mens du er tilknyttet programmet. På disse samlingene vil du få anledning til å utveksle erfaringer med de andre studentene som er med i KR-programmet, samt få faglig påfyll fra NCC. Som student i KR-programmet er det også mulighet til å skrive bachelor- eller masteroppgave i samarbeid med NCC, hvis dette er ønskelig og vi finner en oppgave som er interessante for deg som student og oss som bedrift.

Besøk vår blogg og les blant annet om opplevelsene til våre KR-studenter: https://blog.ncc.no/student/

Dette må du gjøre for å søke:

Legg gjerne inn din søknad i dag, men husk at rekrutteringsprosessen vil foregå løpende gjennom hele høsten og vinteren. Søknadsfristen til Kompetanse- og rekrutteringsprogrammet er satt til 28. februar 2022.

Registrer din søknad nedenfor, og legg ved:

  • CV
  • søknad/personlig brev der du beskriver deg selv og dine personlige egenskaper. Vi vil gjerne vite hvorfor DU ønsker å være en del av NCCs KR-program!
  • karakterutskrift og tidligere jobbattester (hvis du har)

 For mer informasjon - se kontaktdetaljer eller les mer om NCC og våre forretningsområder her.

 

Søk her

Kontaktpersoner:

Christina Johansen
Rekruttering og employer branding, NCC Norge AS
+47 976 67 111

Les mer om stillingen, fakta og søknadsprosess

Bli kjent med NCC

I NCC er vi dristige nok til å tro at vi kan forandre verden til det bedre! Hver dag utfordrer vi oss selv til å skape en bedre morgendag og bærekraftige løsninger i toppsjiktet. Vi skal drive utviklingen, lytte, dele idéer og samarbeide.

En jobb hos oss krever at du bidrar til smarte løsninger, har gode samarbeidsevner og kan håndtere en rekke ulike utfordringer. Vi liker å se våre medarbeidere vokse og vi tror at man gjør det best i et kompetent og støttende miljø. Om du vil være med å bygge en bedre og mer bærekraftig fremtid er du velkommen til oss!

NCCs visjon er å fornye bransjen og levere de beste bærekraftige løsningene.

NCC er ett av Nord-Europas ledende bygg- og eiendomsutviklingsselskaper, med en omsetning på 57 milliarder SEK og rundt 16.500 medarbeidere (i 2018).

NCC opererer i hele Norden. NCC i Norge består av forretningsområdene NCC Building, NCC Infrastructure, NCC Industry og NCC Property Development.

Fokus på innovasjon - I NCC er innovasjon nøkkelen til å kunne skape de beste bærekraftige løsningene.

Les mer

Les mer om NCC

Stillingsbeskrivelse

Hver dag tar våre over 14.500 medarbeidere beslutninger som forbedrer menneskers hverdag, både i dag og i morgen. Her jobber du i et sterkt fellesskap sammen med kolleger som drives av en vilje og et ønske om å lære nye ting og gjøre en forskjell. Hvis du vil ha en hverdag der du blir utfordret i din profesjonelle rolle, er NCC det rette stedet for deg.

I NCC er kompetanse et av våre fremste konkurransefortrinn. Det er en av grunnene til at vi gjerne vil bli kjent med engasjerte og lærevillige studenter så tidlig som mulig.

Vil du også bygge kunnskap og ny erfaring? Hos oss finnes det spennende muligheter for deg som er student til å bli kjent med NCC som arbeidsgiver.

KOMPETANSE- OG REKRUTTERINGSPROGRAMMET 2022

Hensikten med NCCs kompetanse- og rekrutteringsprogram, KR-programmet, er å gi deg som student innsikt i hvilke jobbmuligheter du har i NCC etter endt utdannelse og hvordan det er å jobbe hos oss. Som KR-student vil du få muligheten til å opparbeide deg verdifull kompetanse gjennom relevant arbeidserfaring. NCCs mål er å rekruttere dyktige fagteknikere, ingeniører, sivilingeniører og mastergradstudenter til spennende prosjekter i årene fremover.
 
KR-programmet er en invitasjon primært rettet mot ingeniør- (2.års) og sivilingeniørstudenter (3. eller 4. års), og tilbyr sommerjobb/praksis i sommerferiene mens du studerer. I tillegg arrangeres det seminardager i løpet av studietiden mens du er tilknyttet programmet. På disse samlingene vil du få anledning til å utveksle erfaringer med de andre studentene som er med i KR-programmet, samt få faglig påfyll fra NCC. Som student i KR-programmet er det også mulighet til å skrive bachelor- eller masteroppgave i samarbeid med NCC, hvis dette er ønskelig og vi finner en oppgave som er interessante for deg som student og oss som bedrift.

Besøk vår blogg og les blant annet om opplevelsene til våre KR-studenter: https://blog.ncc.no/student/

Dette må du gjøre for å søke:

Legg gjerne inn din søknad i dag, men husk at rekrutteringsprosessen vil foregå løpende gjennom hele høsten og vinteren. Søknadsfristen til Kompetanse- og rekrutteringsprogrammet er satt til 28. februar 2022.

Registrer din søknad nedenfor, og legg ved:

  • CV
  • søknad/personlig brev der du beskriver deg selv og dine personlige egenskaper. Vi vil gjerne vite hvorfor DU ønsker å være en del av NCCs KR-program!
  • karakterutskrift og tidligere jobbattester (hvis du har)

 For mer informasjon - se kontaktdetaljer eller les mer om NCC og våre forretningsområder her.

 

Søk her

Kontaktpersoner:

Christina Johansen
Rekruttering og employer branding, NCC Norge AS
+47 976 67 111

Relaterte studier og skoler for denne stillingen

Se også alle studier innen:

Søknadsinformasjon

Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.

Søknadsfrist : 28.02.2022

Lagre stillingen eller abonner på tilsvarende muligheter

Rekrutteringskalender

  • JAN 20
    2022
    5 STILLINGER UTLØPER I DAG – SISTE FRIST
  • JAN 23
    2022
    1 STILLING UTLØPER I DAG (SISTE SØKNADSFRIST)
  • JAN 24
    2022
    2 STILLINGER UTLØPER I DAG – SISTE FRIST
  • JAN 26
    2022
    5 STILLINGER UTLØPER I DAG – SISTE FRIST
Flere muligheter
25 ledige stillinger
Internship / Praktikanter
Lærlinger

Fakta om NCC