<  
>  
Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv
Stillingsannonse

Avdelingsleder for utviklere Innovasjon Norge

Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv

Hvis du er en som ønsker å bygge kompetanse, er teknisk og ønsker personalansvar i et av de mest spennende innovasjonsmiljøene i Norge, har vi jobben for deg!

Innovasjon Norge er på utkikk etter en avdelingsleder for våre utviklere. Vi ser etter deg som har lyst til a? være med a? ta ansvar for a? utvikle kompetansen til våre ansatte, bidra til a? fa? den rette kulturen og bygge de beste teamene.

Om stillingen

Stillingen er organisatorisk plassert i IT-avdelingens ledergruppe og rapporterer til IKT Direktør. Som avdelingsleder for utviklere i Innovasjon Norge vil hovedfokuset ditt være a? ta vare på våre ansatte, rekruttere flere flinke teknologer, samt bygge velfungerende team med intern og ekstern kapasitet. Din jobb blir a? sørge for at de vokser som utviklere og mennesker, rigge avdelingen for videre vekst samt ta del i det faglige arbeidet innen software-utvikling, fagfora og lignende. Rollen krever solid forståelse for en utviklers hverdag. Som et eksempel må man forstå balansegangen mellom å la alle velge teknologi og rammeverk fritt, og samtidig sikre vedlikeholdbarhet, kompetanse- og ressurstilgang.

Om arbeidshverdagen

Vi vil at du skal ha en aktiv hverdag hvor du er mye i kontakt med teamene og følger opp den enkelte. Du er både coach og litt sparringspartner rundt teknologi og livet i teamet. Samtidig har du såpass fugleperspektiv at du ser større tendenser og behov på tvers av team og områder, både på miljø- og fagsiden. Det er også viktig at du bidrar til a? hjelpe den enkelte med a? utvikle sin kompetanse og sine ferdigheter i relasjon til Innovasjon Norge sine behov.

Om deg

Vi ser etter deg som har teknisk bakgrunn, gjerne som utvikler, og som de siste årene har hatt personalansvar og/eller hatt ansvar for et team med utviklere. Du har ikke mistet interessen for teknologi og holder deg godt oppdatert, spesielt innen software- og produktutvikling. Samtidig er du interessert i a? bygge team og fa? det beste ut av de utviklerne som du har ansvaret for.

Om oss og teamene våre

Vi var en av de første offentlige aktørene som tok hele steget over til offentlig sky (Azure) og i fjor begynte vi utvikling av, og tok i bruk, maskinlæringsalgoritmer.

Vi har 8 utviklingsteamene som består av interaksjonsdesigner, utviklere og rådgivere fra forretning for å få en god blanding av kompetanse. Teamene setter egne mål (OKRer) og finner selv ut av hvordan de best kan oppnå resultatene. Vi tror på at flinke folk som sitter tett på kundens problemstillinger, analyserer bruksmønstre og eksperimenterer med ulike løsninger, tar de beste beslutningene.

Teamene defineres som produktteam, ikke utviklingsteam eller prosjektteam, fordi teamene har ansvar for hele livsløpet til produktet, både vedlikehold og videreutvikling. You build it, you run it.

Vår endringsreise betyr at vi har behov for flere dyktige ansatte som både kan bidra og utfordre oss.

For å lykkes i rollen tror vi du har:

  • Høyere relevant utdanning fra høgskole eller universitet, f.eks systemutvikling eller informatikk, minimum på bachelor-nivå. Lang relevant praksis kan kompensere for kravet om formell utdanning
  • Minimum fem års dokumentert arbeidserfaring innen relevante fagområder applikasjonsutvikling og smidig arbeidsmetodikk
  • Erfaring med å drive prosesser og prosjekter selvstendig
  • God kjennskap til smidige metoder
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
  • Evne til å sette applikasjonsutvikling inn i en strategisk sammenheng og se utviklingsmuligheter
  • God kjennskap til utviklingsverktøy som DevOps og GitHub
  • Stor interesse for å jobbe med mennesker og utvikling av kompetanse og beste praksis

Det er også ønskelig at du har:

  • Erfaring med personalledelse eller team ledelse
  • Sertifiseringer eller kursing i Microsoft Azure applikasjonsutvikling
  • Sertifisering eller kursing i anerkjente prosjekt/produkt ledelses metodikk
  • Erfaring som .Net C# utvikler

Du kommer blant annet til å jobbe med:

  • Personalledelse av utviklere og kompetanse utvikling, rekruttering, onboarding og coaching av nye utviklere
  • Profesjonalisering av utviklingsrutiner sammen med utviklere og fagfora
  • Utarbeide beste praksis og prinsipper for applikasjonsutvikling
  • Bidra til at utvikling av skytjenester og applikasjoner lages innenfor de gjeldende krav som stilles til arkitektur og sikkerhet
  • Rådgiver innen applikasjonsutvikling i Innovasjon Norge sine produktteam, prosjekter og strategiske initiativer
  • videreutvikling av utviklingsprosessen og styring av utviklingsverktøy (GitHub, DevOps etc.)

Vi tilbyr:

  • Mulighet til å videreutvikle din kjernekompetanse innen teknologi og personalledelse
  • Mulighet til stor innflytelse på Innovasjon Norges overordnet styringsstruktur for digitalisering og applikasjonsutvikling
  • Et fremoverlent IT-miljø med engasjerte og dyktige kolleger, og høy trivselsfaktor
  • Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår, inkludert medlemskap i en av Norges beste pensjonsordninger

I 2021 stemte norske studenter frem Innovasjon Norge som en av Norges mest attraktive arbeidsgivere (Universum Global-undersøkelsen). Bli med og gjør en forskjell med oss!

Vil du høre mer?

Om du vil vite mer før du søker tar vi tar gjerne en kaffe med deg eller en prat dersom du ønsker å høre mer om hva vi jobber med og/eller om Innovasjon Norge.

Kontakt: Örn Kristinsson Logg inn for å se kontaktinformasjon

Arbeidssted: Oslo eller Stavanger

Innovasjon Norge ønsker medarbeidere med forskjellige kompetanser, perspektiver, alder, kjønn og livserfaringer. Mangfold er viktig for både arbeidsmiljøet vårt og jobben vi skal gjøre. Vi oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en til å søke. Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i søknaden. Våre ansatte må kunne beherske nye digitale prosesser og ulike verktøy slik at de kan løse oppgaver, innhente og behandle informasjon, samt kommunisere med kunder i og gjennom ulike digitale kanaler.





Les mer om stillingen, fakta og søknadsprosess

Se flere annonser

We need curious employees who enjoys working in teams. AF Gruppen is a leading entrepreneurial and industrial group. We solve
02.03.2021 Hele Norge
AF Energi AS er en forretningsenhet i AF Gruppen ASA med 150 medarbeidere med engasjement for bærekraftige energiløsninger i bygg
01.09.2021 Oslo
Lyst til å skape energieffektive løsninger i dagens og fremtidens bygg? I en sommerjobb i GK vil du jobbe med
23.09.2021 Flere steder
Lyst til å skape energieffektive løsninger i dagens og fremtidens bygg? I en sommerjobb i GK vil du jobbe med
23.09.2021 Flere steder
Lyst til å skape energieffektive løsninger i dagens og fremtidens bygg? I en sommerjobb i GK vil du jobbe med
23.09.2021 Bergen
Lyst til å skape energieffektive løsninger i dagens og fremtidens bygg? I en sommerjobb i GK vil du jobbe med
06.10.2021 Trondheim
Hydro Global Business Services (GBS) is an organizational area that operates as an internal service provider for the Hydro group.
15.12.2021 Oslo
We are looking for a Product Manager, Onshore Charging electrical systems at ABB Marine & Ports Division, Business Line Marine
22.12.2021 Bærum
Vis alle 39.315 ledige stillinger
Våre tjenester og programmer Innovasjon Norge tilbyr tjenester og programmer som skal bidra til å utvikle distriktene, øke innovasjonen i næringslivet over hele landet og profilere norsk næringsliv og Norge som reisemål. *En global organisasjon Innovasjon Norge er en global organisasjon. I tillegg til å være representert i alle fylkene i landet har vi kontor i over tretti land. I land som Innovasjon Norge ikke er representert med kontor, er det større internasjonale nettverk gjennom Norges ambassader. Innovasjon Norge har en rekke prosjekter med andre organisasjoner, og samarbeid med andre aktører innenfor vår virksomhet. *Eierforhold og forvaltning Nærings- og handelsdepartementet er hovedeier av Innovasjon Norge. Selskapet forvalter også midler for Kommunal- og regionaldepartementet, Fiskeri- og kystdepartementet og Landbruks- og matdepartementet. Les mer om Innovasjon Norge

Stillingsbeskrivelse

Hvis du er en som ønsker å bygge kompetanse, er teknisk og ønsker personalansvar i et av de mest spennende innovasjonsmiljøene i Norge, har vi jobben for deg!

Innovasjon Norge er på utkikk etter en avdelingsleder for våre utviklere. Vi ser etter deg som har lyst til a? være med a? ta ansvar for a? utvikle kompetansen til våre ansatte, bidra til a? fa? den rette kulturen og bygge de beste teamene.

Om stillingen

Stillingen er organisatorisk plassert i IT-avdelingens ledergruppe og rapporterer til IKT Direktør. Som avdelingsleder for utviklere i Innovasjon Norge vil hovedfokuset ditt være a? ta vare på våre ansatte, rekruttere flere flinke teknologer, samt bygge velfungerende team med intern og ekstern kapasitet. Din jobb blir a? sørge for at de vokser som utviklere og mennesker, rigge avdelingen for videre vekst samt ta del i det faglige arbeidet innen software-utvikling, fagfora og lignende. Rollen krever solid forståelse for en utviklers hverdag. Som et eksempel må man forstå balansegangen mellom å la alle velge teknologi og rammeverk fritt, og samtidig sikre vedlikeholdbarhet, kompetanse- og ressurstilgang.

Om arbeidshverdagen

Vi vil at du skal ha en aktiv hverdag hvor du er mye i kontakt med teamene og følger opp den enkelte. Du er både coach og litt sparringspartner rundt teknologi og livet i teamet. Samtidig har du såpass fugleperspektiv at du ser større tendenser og behov på tvers av team og områder, både på miljø- og fagsiden. Det er også viktig at du bidrar til a? hjelpe den enkelte med a? utvikle sin kompetanse og sine ferdigheter i relasjon til Innovasjon Norge sine behov.

Om deg

Vi ser etter deg som har teknisk bakgrunn, gjerne som utvikler, og som de siste årene har hatt personalansvar og/eller hatt ansvar for et team med utviklere. Du har ikke mistet interessen for teknologi og holder deg godt oppdatert, spesielt innen software- og produktutvikling. Samtidig er du interessert i a? bygge team og fa? det beste ut av de utviklerne som du har ansvaret for.

Om oss og teamene våre

Vi var en av de første offentlige aktørene som tok hele steget over til offentlig sky (Azure) og i fjor begynte vi utvikling av, og tok i bruk, maskinlæringsalgoritmer.

Vi har 8 utviklingsteamene som består av interaksjonsdesigner, utviklere og rådgivere fra forretning for å få en god blanding av kompetanse. Teamene setter egne mål (OKRer) og finner selv ut av hvordan de best kan oppnå resultatene. Vi tror på at flinke folk som sitter tett på kundens problemstillinger, analyserer bruksmønstre og eksperimenterer med ulike løsninger, tar de beste beslutningene.

Teamene defineres som produktteam, ikke utviklingsteam eller prosjektteam, fordi teamene har ansvar for hele livsløpet til produktet, både vedlikehold og videreutvikling. You build it, you run it.

Vår endringsreise betyr at vi har behov for flere dyktige ansatte som både kan bidra og utfordre oss.

For å lykkes i rollen tror vi du har:

  • Høyere relevant utdanning fra høgskole eller universitet, f.eks systemutvikling eller informatikk, minimum på bachelor-nivå. Lang relevant praksis kan kompensere for kravet om formell utdanning
  • Minimum fem års dokumentert arbeidserfaring innen relevante fagområder applikasjonsutvikling og smidig arbeidsmetodikk
  • Erfaring med å drive prosesser og prosjekter selvstendig
  • God kjennskap til smidige metoder
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
  • Evne til å sette applikasjonsutvikling inn i en strategisk sammenheng og se utviklingsmuligheter
  • God kjennskap til utviklingsverktøy som DevOps og GitHub
  • Stor interesse for å jobbe med mennesker og utvikling av kompetanse og beste praksis

Det er også ønskelig at du har:

  • Erfaring med personalledelse eller team ledelse
  • Sertifiseringer eller kursing i Microsoft Azure applikasjonsutvikling
  • Sertifisering eller kursing i anerkjente prosjekt/produkt ledelses metodikk
  • Erfaring som .Net C# utvikler

Du kommer blant annet til å jobbe med:

  • Personalledelse av utviklere og kompetanse utvikling, rekruttering, onboarding og coaching av nye utviklere
  • Profesjonalisering av utviklingsrutiner sammen med utviklere og fagfora
  • Utarbeide beste praksis og prinsipper for applikasjonsutvikling
  • Bidra til at utvikling av skytjenester og applikasjoner lages innenfor de gjeldende krav som stilles til arkitektur og sikkerhet
  • Rådgiver innen applikasjonsutvikling i Innovasjon Norge sine produktteam, prosjekter og strategiske initiativer
  • videreutvikling av utviklingsprosessen og styring av utviklingsverktøy (GitHub, DevOps etc.)

Vi tilbyr:

  • Mulighet til å videreutvikle din kjernekompetanse innen teknologi og personalledelse
  • Mulighet til stor innflytelse på Innovasjon Norges overordnet styringsstruktur for digitalisering og applikasjonsutvikling
  • Et fremoverlent IT-miljø med engasjerte og dyktige kolleger, og høy trivselsfaktor
  • Konkurransedyktige lønns- og arbeidsvilkår, inkludert medlemskap i en av Norges beste pensjonsordninger

I 2021 stemte norske studenter frem Innovasjon Norge som en av Norges mest attraktive arbeidsgivere (Universum Global-undersøkelsen). Bli med og gjør en forskjell med oss!

Vil du høre mer?

Om du vil vite mer før du søker tar vi tar gjerne en kaffe med deg eller en prat dersom du ønsker å høre mer om hva vi jobber med og/eller om Innovasjon Norge.

Kontakt: Örn Kristinsson Logg inn for å se kontaktinformasjon

Arbeidssted: Oslo eller Stavanger

Innovasjon Norge ønsker medarbeidere med forskjellige kompetanser, perspektiver, alder, kjønn og livserfaringer. Mangfold er viktig for både arbeidsmiljøet vårt og jobben vi skal gjøre. Vi oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en til å søke. Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i søknaden. Våre ansatte må kunne beherske nye digitale prosesser og ulike verktøy slik at de kan løse oppgaver, innhente og behandle informasjon, samt kommunisere med kunder i og gjennom ulike digitale kanaler.





Relaterte studier og skoler for denne stillingen

Se også alle studier innen:

Søknadsinformasjon

Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.

Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv

Lagre stillingen eller abonner på tilsvarende muligheter

Rekrutteringskalender

  • JAN 27
    2022
    4 STILLINGER UTLØPER I DAG – SISTE FRIST
Flere muligheter

Fakta om Innovasjon Norge