**På vegne av vår Kunde, ser vi etter DEG til et spennende oppdrag.
**
Varighet: 3. januar 2022 - 1 år med mulighet for forlengleseRette kandidat vil bli tilbudt fastansettelse i Toptemp
Som HR respesentant vil du være ansvarlig for å støtte ansatte og ledere i ansettelse, flytting, fordeler, karriereutvikling, medarbeidersamtaler, kompensasjon og forfremmelser.
Du er også 1. linje for ansattes spørsmål, og bistår med implementering av ulike policyer, programmer og prosedyrer, og administrere disse som anvist.
Oppgaver:
- Gjennomføre informasjonsmøter for ansatte om ansettelsespolitikk, goder og kompensasjon og delta i fagforeningsrelaterte møter der det er hensiktsmessig.
- Fungere som 1. linje support for ansatte.
- Assistere forretnings- og linjeledere med administrering av personalpolitikk og utviklingsprogrammer.
- Støtte linjeledelsen på HR-verktøy og prosesser.
- Bidra til ansattes engasjement.
- Interne og eksterne opplærings- og rekrutteringsaktiviteter.
- Se gjennom og gjennomgå ansettelsessøknader og intervjue søkere etter behov.
- Bistå med coaching og utvikling av nye ansatte
- Aktiviter rettet mot kontinuerlig forbedring av HR-prestasjoner og ansattes motivasjon.
Du er en erfaren, dedikert og tydelig HR representant med god erfaring fra norsk olje og gass virksomhet.
Vår Kunde er en stor aktør innen oljeindustrien, med en lang og innholdrik historie
Her vil du bli mødt av andre dedikerte ansatte i et stor og internasjonalt miljø
Høres dette ut som rette jobben for deg?
Ikke nøl med å sende oss din søknad. Vi intervjuer fortløpende og alle kandidater vil få tilbakemelding.
Vi ser frem til å bli bedre kjent med deg
Nysgjerrig på flere av våre stillinger?
Sjekk ut toptemp.no om du vil søke gjennom flere ledige stillinger, eller lese mer om hvordan du kan lande drømmejobben. Vi har 30 års erfaring med å finne og formidle talenter både nasjonalt og internasjonalt, til et bredt spekter av fagområder. Og nå, er vi nysgjerrige på deg!
Adresse: Stavanger
