Mondelez Norge
  • Abonner på stillinger
  • Følg
  • Les mer om Mondelez Norge
Registrer deg i CV-database
Kraft Foods er verdens nest største næringsmiddelprodusent med 150 000 ansatte over hele verden. Kraft Foods i Norge har 500 ansatte og produserer, selger og markedsfører kjente varemerker som Freia, Regia, Kvikk Lunsj, Philadelphia, Oreo, Stimorol og Bassets. De siste årene er Kraft Foods valgt till Årets dagligvare-leverandør 2 ganger på rad i Norge. En ærefull utmerkelse, som også forplikter. På Kraft Foods er vi meget stolte av våre merkevarer - men er enda mer stolt av alle menneskene som står bak dem. Det er deres kunnskap, engasjement og vinnerinstinkt som har gjort dem til våre forbrukeres favoritter - og det som vi på Human Resources er opptatt av å ta vare på og utvikle videre. Har du lidenskapen og kunnskapen til å gjøre våre medarbeidere til de beste i bransjen, vil vi kunne gi deg muligheter som strekker seg over funksjon og geografi. Les mer om Kraft Foods Nordic påwww.kraftfoodsnordic.com
HR Manager (ref.nr. 1002964)
Viktig melding: Denne stillingen har utlopt / er ikke aktiv
Om stillingen
UTVIKLING - COACHING - RÅDGIVNING.
Som HR Manager i Norge får du ansvaret for å utvikle og implementere HR planer basert på nordiske HR- og business strategier. Du vil være en sentral støtte og partner for den operative ledelsen innen alle HR spørsmål. Rollen er utviklingsorientert, med fokus på å utvikle mennesker, kompetanse og kultur internt, men også å markedsføre Kraft Foods eksternt som arbeidsgiver gjennom Employer Branding. I tillegg kommer din hverdag til å inneholde oppgaver som gjennomføring av rekrutteringsprosesser og ansvar for samarbeid og forhandlinger med fagforeninger. Du vil være en del av den norske ledergruppen.
Vi vil at du som søker:
  • Har høyere utdannelse på minimum bachelor nivå, gjerne innen HR, men en forretningsorientert bakgrunn kan også fungere godt.
  • Du bør ha jobbet 3-5 år med HR / organisasjonsutvikling, helst i et større internasjonalt selskap.
  • For å lykkes må du være flink til å kommunisere og påvirke og god til å drive forandringer.
  • Erfaring fra operativ ledelse er en stor fordel. Kombinasjonen av HR kompetanse og forretningsorientering er ideell.

Vi tilbyr deg:
  • En spennende utviklingsorientert rolle med hovedfokus å utvikle mennesker, kompetanse og kultur.
  • Sentral posisjon i ledergruppen i Kraft Foods Norge
  • Godt utviklet nordisk og internasjonalt samarbeide med store muligheter til å delta i prosjekter.
  • Gode internasjonale karrieremuligheter i et meget spennende selskap.
  • Konkurransedyktige betingelser.

Interessert?
Har du spørsmål om stillingen er du velkommen til å kontakte Experis Executive ved Øystein Dahl på tlf. 905 68 285, eller Jan Petter Narvesen på tlf. 93 46 81 58. For ytterligere informasjon, samt for å søke, sewww.experis.no. Alle henvendelser behandles konfidensielt, om ønskelig, også overfor vår oppdragsgiver.
Arbeidssted: Oslo
Stillingstype: Fast
Antall stillinger: 1
Kontaktpersoner:

Øystein DahlTelefon +47 90 56 82 85

Jan Petter NarvesenTelefon +47 93 46 81 58 For elektronisk søknadsskjema:[Klikk her]Søknadsfrist: Snarest




Adresse: 0566 OSLO



Internett:https://www.nav.no/stillinger/stilling?ID=2945526
Søknadsinformasjon

Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.

Internett: https://karrierestart.no/ledig-stilling/200887
Søknadsfrist : Snarest

Fakta om stillingen og søknadsprosess

Antall stillinger: 1

Tiltredelse Stillingstype Arbeidssted
Etter avtale Fast ansettelse Oslo