Helse- og omsorg Virksomhetsleder - Psykisk helseteam barn og unge

Har du et brennende engasjement for barn, unge og deres familier? Har du i tillegg ledererfaring og er flink til å ta vare på kollegaer?

Karmøy kommune øker nå satsningen på barn og unge.

Virksomheten vil inngå i nyopprettet sektor for barn og familie sammen med blant annet helsestasjon- og skolehelsetjenesten , barnevern og avlastning for barn og unge. Virksomhetsleder vil rapportere til sektorsjef barn og familie.

Psykisk helseteam gir (lavterskel) tilbud for barn og unge opp til 18 år, samt veiledning til foreldre om barn og unge sin psykiske helse. Virksomheten har i dag 7 årsverk bestående av helsesykepleiere, sykepleiere med videreutdanning, familieterapeut, psykologer, klinisk pedagog og psykiater. Virksomheten er i utvikling og vil tilføres prosjektstillinger og nye funksjoner.

Du vil hos oss møte svært dyktige fagfolk, med varmt hjerte og engasjement for barn, unge og deres familier. Kommunen er opptatt av at du som leder er engasjert og effektiv i det du gjør, har høy gjennomføringsevne, deler raust av din erfaring med kollegaer og bidrar til at vi kan spille hverandre gode.

Arbeidsoppgaver

• Overordnet ansvar for psykisk helseteam; personal-, fag- og økonomiansvar.
• Økonomistyring og disponering av ressurser.
• Systematisk internkontroll, kvalitetsarbeid og utvikling.
• Sørge for god dialog med brukerne av tjenesten og utvikle system for systematisk tilbakemelding.
• Ansvar for at det kliniske arbeidet i teamet gjennomføres faglig forsvarlig og tråd med faglige retningslinjer, forskrifter og lover.
• Utstrakt samarbeid internt mellom virksomheter, på tvers av sektorer og etater. Samt med andre eksterne som andre kommuner og spesialisthelsetjenesten.
• Delta i det kliniske arbeidet i kommunen.
• Strategisk ledelse – «sette fremtidsbilde» for tjenesten og lede organisasjonen mot dette.

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere helse- og sosialfaglig utdanning, primært som klinisk psykolog.
• Det er i tillegg positivt om du også har utdanning innen ledelse.

Personlige egenskaper

• Har gode kommunikasjons- og samhandlingsferdigheter.
  
•  Er løsningsorientert, og søker ny kunnskap internt og eksternt.
  
•  Ser betydningen av å bygge en hensiktsmessig organisasjonskultur.
•  Er proaktiv, innovasjons- og utviklingsorientert og opptatt av å inspirere til nytenkning.
  
•  Er tydelig og evner å ta beslutninger.
  
•  Er trygg og raus og opptatt av å ivareta sine ansatt.

Personlig egenhet vil få en avgjørende betydning!

Vi tilbyr

• Gode muligheter til å påvirke og utforme eget arbeid i en kommune i stadig endring. 
• Bli en del av et svært godt fagmiljø.
• Fleksitid med mulighet for avspasering etter kommunens regelverk.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Gode muligheter for videreutdanning.

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: