Om stillingen:
Vi trenger DEG! Til en superspennende jobb, som pedagogisk leder i 100 % stilling i Stokkvika barnehage. Dette er en fast stilling som er ledig for tiltredelse fra 14.08.23.
Stokkvika barnehage er en kommunal barnehage som ligger flott til på Nedre Hunstadmoen ca. 4 km fra Bodø sentrum.
Det er viktig at du liker å leke og byr på deg selv. I Stokkvika barnehage skal nemlig alle barn oppleve en artig, spennende og trygg barnehagehverdag, med engasjerte og aktive ansatte, som setter barna i sentrum.
I Stokkvika barnehage får du være med på å ruste barna for dagens og fremtidens utfordringer. Som kulisser til ditt arbeid kan vi by på utsikt og nærhet til sjøen, nærhet til lekeplass og til spennende turområder.
Du vil bli en del av et arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse, som stadig søker nye måter å utvikle oss på, samt en arbeidshverdag som er preget av trivsel, humor og aktiv tilstedeværelse sammen med barna.
Viktigste arbeidsområder for stillingen:
- Være en del av det pedagogiske lederteamet.
- Lede og være med å styrke det faglige miljøet i barnehagen.
- Gi omsorg og trygghet til barna i barnehagen i samarbeid med øvrig personale.
- Ha en aktiv rolle i planlegging, gjennomføring og evaluering av barnehagen som en pedagogisk virksomhet.
- Kommunisere og samarbeide med foresatte.
- Holde deg faglig oppdatert og utføre arbeidet og oppgaver iht. rammeplan for barnehager og barnehagens årsplan.
- Bidra til, og ta ansvar for et positivt arbeidsmiljø.
Kvalifikasjoner:
- Utdanning som førskolelærer/barnehagelærer.
- Digital kompetanse.
- Gode kunnskaper og interesse for mangfold i barnehage.
- Interesse for arbeid med språk.
- Erfaring med ledelse.
Personlige egenskaper
- Gode pedagogiske egenskaper.
- Serviceinnstilling og gode sosiale ferdigheter.
- Løsningsorientert innstilling.
- Fleksibilitet og omstillingsevne.
- Godt humør og gledespreder.
- Det vil ved tilsetting bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet.
Annet
Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.
Lønn etter gjeldende tariffavtale.
Før tiltredelse må politiattest av ny dato forevises, jf. Lov om barnehager § 19. (Skal ikke vedlegges søknaden.)
Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.
Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden.
Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste iht. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om.
For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.
Har du spørsmål om stillingen?
Ta gjerne kontakt med styrer Hanne Leithe tlf. Logg inn for å se kontaktinformasjon / Logg inn for å se kontaktinformasjon eller e-post .
Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. Logg inn for å se kontaktinformasjon.
