<  
>  
Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv
Stillingsannonse

Skanska Har du lyst til å jobbe med forenkling og digitalisering? Bli med på laget vårt i Skanska!

Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv

Stillingsbeskrivelse

Er du god på forenkling og digitalisering? Bli med på laget vårt i Skanska!

Skanska Norge er et av landets største entreprenørkonsern, og i vårt "Shared Service" har vi HR-administrasjon og dataforvaltning som støtter hele selskapet inklusive datterselskaper. HR-støtte teamet i vårt Shared Service Center består i dag av 7 dyktige medarbeidere med fokus på profesjonell støtte til hele organisasjonen.

Konsulent - Prosessforbedring og Digitalisering

Vi tilbyr:

I Skanska er du med å bygge for et bedre samfunn, og vil få spennende utfordringer og trivelige kolleger i et av verdens ledende prosjektutvikler- og entreprenørkonsern

  • Du blir del av et faglig sterkt kompetansemiljø med store muligheter for egen utvikling
  • En stilling hvor du er en betydelig bidragsyter til effektivisering for økt lønnsomhet for selskapet
  • En jobb med stor kontaktflate mot resten av organisasjonen og våre spennende prosjekter

Selvfølgelig konkurransedyktige betingelser: bl.a. gode pensjons- og forsikringsordninger, mulighet for medeierskap gjennom vårt gunstige aksjeprogram, tilgang på firmahytter og bedriftsidrettslaget Skanska Aktiv med mange ulike aktiviteter.

Oppgaver:

Som Konsulent for Prosessforbedring og Digitalisering vil ditt hovedansvar være å videreutvikle utnyttelsen av systemet ServiceNow i organisasjonen. I denne forbindelse vil du:

  • Opptre som et bindeledd mellom IT- og HR-avdelingene i Skanska, og sikre fremdrift i å utnytte forbedringsmuligheter i ansattopplevelsen
  • Forbedre datakvalitet, standardisere, legge til rette for datagjenbruk og forenkle-- og automatisere HR-prosesser
  • Være kontaktpunkt for HR-miljøet i Skanska ved ServiceNow-relaterte henvendelser som gjelder prosess og arbeidsflyt
  • Forvalte og sikre høy kvalitet på kunnskapsartikler publisert i ServiceNow.
  • Opptre som sparringspartner for IT-miljøet innen videreutvikling av HR-relaterte prosesser i ServiceNow, hvor en viktig aktivitet er faste sprintmøter
  • Bistå med å bygge- og videreutvikle en systemstøttet brukervennlig og intuitiv onboardingprosess for nyansatte, sammen med fagmiljøet for HR, IT og ServiceNow
  • Beskrive og dokumentere HR sine arbeidsflyter/prosesser i ServiceNow
  • Delta i et konsernovergripende prosjekt med hensikt å forbedre masterdatakvalitet og systemstøtte i HR

Om deg :

Faglige kvalifikasjoner

  • Relevant høyere utdanning, fortrinnsvis innen IT eller organisasjonsutvikling
  • Erfaring med ServiceNow eller tilsvarende plattformer er essensielt
  • Erfaring fra bygg- og anleggsbransjen er en fordel, men ikke et krav

Personlige egenskaper

  • Selvstendig og initiativrik med evne til å arbeide systematisk og strukturert
  • Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig
  • Evne til å bygge relasjoner på tvers av organisasjonen
  • Løsningsorientert med en proaktiv tilnærming

Føler du at dette treffer deg?

Da tror vi du vil passe godt hos oss, og imøteser gjerne din søknad!

Vi holder til i lyse moderne lokaler sentralt i Oslo langs Akerselva.

Kontakt Teamleder HR-støtte Rasmus Fossum på telefon Logg inn for å se kontaktinformasjon ved spørsmål.

Søknadsfrist: 4.12.2023




Adresse: Oslo

Om arbeidsgiveren

Skanska er et av verdens ledende entreprenørkonsern med ekspertise innen bygg og anlegg, utvikling av kommersielle lokaler, boliger og prosjekter i offentlig-privat samarbeid.

Norge er et av flere utvalgte markeder der Skanska har virksomhet. Basert på selskapets globale miljøkompetanse sikter Skanska mot å bli førstevalget når det gjelder grønne prosjekter.

Les mer om Skanska

Relaterte studier og skoler for denne stillingen

Se også alle studier innen:

Søknadsinformasjon

Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.

Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv

Lagre stillingen eller abonner på tilsvarende muligheter

Flere muligheter
2 ledige stillinger
Traineeprogram
Internship / Praktikanter
Lærlinger

Se flere annonser

Ønsker du å vise deg frem for spennende bedrifter i Nord-Gudbrandsdal?
29.02.2024 Sel
Har du interesse av kraftstasjonsdrift? Synes du i tillegg ROS-analyse er spennende? AS Eidefoss er et konsern som produserer, distribuerer,
29.02.2024 Vågå
Få praktisk erfaring og bygg din CV i sommer! AS Eidefoss er et konsern som produserer, distribuerer og selger fornybar energi
29.02.2024 Vågå
Har du interesse av bygg/anlegg og vassdragsteknikk? Da er Vågå stedet for deg i sommer! AS Eidefoss er et konsern
29.02.2024 Vågå
I SpareBank 1 Gudbrandsdal bygger vi vår virksomhet på verdiene nær, dyktig og fremtidsrettet. Vi jobber kontinuerlig for å gi
29.02.2024 Sel
Fagleg og sosialt givande sommarjobb for deg som er studentLom kommune søkjer etter ein framoverlent og framtidsretta bachelor- eller masterstudent
29.02.2024 Flere steder
Internship Gudbrandsdalen ønsker å satse på unge krefter som viktige bidragsytere til regionen- både nå og i fremtiden. Du som studerer til en bachelor eller
29.02.2024 Sel
Vi søker etter 2 interns som kan være del av programmet "Internship Gudbrandsdal" og hospitere hos oss på Otta i
29.02.2024 Sel
Vis alle 58.284 ledige stillinger

Fakta om Skanska