Registrer deg i CV-database
Sammen med befolkningen gjør vi Oslos viktigste jobb! Vi henter og mottar avfall for gjenvinning av materialer. Avfallet hentes hos husholdningene, og mottaket skjer i hovedsak på gjenbruksstasjoner, returpunkter og miljøstasjoner. Resultatet er et triveligere bymiljø.

Renovasjonsetaten (REN) arbeider kontinuerlig med å videreutvikle avfallshåndteringen i hovedstaden. Vi har innført kildesortering av matavfall og plastemballasje i hele Oslo by.

Etaten har ca. 300 ansatte og et budsjett på 0,9 milliarder. Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.

Les mer påwww.renovasjonsetaten.no
Lønn/HR-medarbeider (ref.nr. 3338919052)
Viktig melding: Denne stillingen har utlopt / er ikke aktiv
Om stillingen

Lønn/HR-medarbeider - HR-seksjonen

Da vår dyktige lønnsmedarbeider har fått andre oppgaver i etaten har Renovasjonsetaten (REN) nå ledig stilling som spesialkonsulent II i HR- seksjonen. Stillingen er et 2 års engasjement med mulighet for fast ansettelse. HR- seksjonen er organisatorisk plassert i Personal- og organisasjonsavdelingen (POA) og har p.t. 5 stillingshjemler. REN søker etter deg som er sterk innen lønnsfaget som er god på løpende saksbehandling innen lønnsarbeid og kan gi råd og veiledning av ledere og medarbeidere.
Arbeidsoppgavene vil hovedsakelig være ordinært lønnsarbeid med alle underrutiner. Fordel med erfaring fra HR- systemet og GAT.
Stillingene lønnes som spesialkonsulent II, lønnstrinn 40-49, som for tiden utgjør fra kr.512 100.- til kr.604 300.- per år.

Arbeidsoppgaver

  • Lønnsarbeid med alle underrutiner, samt lønnsregnskap
  • Generell saksbehandling innen lønnsområdet
  • Støtteressurs for øvrige medarbeidere innen lønnsområdet
  • Publisere og oppdatere informasjon fra POA på intranett
  • Månedlig samarbeid med regnskapsavdelingen
  • Ta ut statistikker, rapporter og oversikter i HR-systemet
  • Avstemming
  • Reiseregninger
  • Opplæring, veiledning og støtte til ledere
  • Administrativ støttefunksjon i HR-systemet
  • Utarbeide nye prosedyrer og rutiner
  • Bistå seksjonsleder i saksbehandling innen lønnsområdet. Noen HR-oppgaver vil også kunne påregnes

Kvalifikasjoner
  • Minimum 3 årig utdannelse på høyskole- eller universitetsnivå
  • Minimum 5 års arbeidserfaring med lønnsarbeid kan kompensere for 3 års kravet til utdannelse
  • Krav om at du kan bruke Excel som arbeidsverktøy
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  • Må vise til gode IKT-kunnskaper, ha god kjennskap til offentlig forvaltning og relevante tariffavtaler
  • Må vise til god kjennskap til refusjonsarbeid, skademeldinger og lønnsarbeid med alle underrutiner
  • Fordel med kjennskap til GAT planleggingsverktøy/tidsregistreringssystem
  • Fordel med erfaring fra rapportbehandling og å kunne gi systemstøtte
  • Fordel med påbegynt eller gjennomført HR kompetanseprogram i regi av Utviklings- og kompetanseetaten (UKE)
  • Fordel med erfaring med å holde kurs og gi opplæring til ledere
  • Personlig egnethet vektlegges

Utdanningsretning
  • Økonomiske og administrative fag

Utdanningsnivå
  • Høyskole/Universitet

Personlige egenskaper
  • Du må inneha god tallforståelse, være nøyaktig, effektiv og serviceinnstilt
  • Du må ha god arbeidskapasitet, arbeidsstruktur og evne til å arbeide selvstendig
  • Du bør være robust og tåle et høyt arbeidstempo
  • Du må være endringsvillig, fleksibel og takle utfordringer
  • Du er faglig sterk, tar initiativ til viderutvikling av faglig praksis
  • Du har god kommunikasjonsevne, pedagogiske evner og er god på relasjonsbygging
  • Du bidrar til å utvikle et allerede godt arbeidsmiljø

Språk
  • Norsk

Vi tilbyr
  • En etat med miljøengasjement som arbeider for å skape varige holdninger og adferd knyttet til kildesortering, ombruk/avfallsreduksjon og som er i vekst og utvikling
  • Spennende og varierte arbeidsoppgaver innen lønnsområdet samt faglig utvikling innen seksjonen og for hele REN
  • Gode muligheter for faglig utvikling og kompetanseheving
  • Meget godt utstyrt treningsrom i arbeidslokalene m/bl.a gruppetreninger
  • Et aktivt bedriftsidrettslag og sponset treningsavtale på treningssenter
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger
  • Fleksitid og kantine


Arbeidssted:
Haraldsrudveien 20, 0581 Oslo

Kontaktinfo:
Anita Sylte, Seksjonsleder, 408 46 780
Mette Edvardsen Brekke, Seniorrådgiver HR, 932 71 931

Nøkkelinformasjon:
Annonsør: Oslo kommune, Renovasjonsetaten
Ref. nr.: 3338919052
Stillingsbrøk: 100%
Engasjement
Startdato: 01.04.2017
Sluttdato: 31.03.2019
Antall stillinger: 1
For elektronisk søknadsskjema:[Klikk her]



Adresse: 0581 OSLO


Søknadsinformasjon

Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.

Internett: https://karrierestart.no/ledig-stilling/798003
Søknadsfrist : 27.02.2017