Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv
Stillingsbeskrivelse
I oppvekstsektoren har vi inntil 2 stillinger ledig i barnehagesektoren - 100 % fast stilling ved Strand oppvekstsenter avd. barnehage - Det kan tilbys stilling ved andre enheter dersom det oppstår behov underveis i prosessen.
Oppvekstsektoren består av 4 oppvekstsentre ute i grendene samt barnehage og en større grunnskole med ungdomstrinn beliggende i Fillan sentrum.
Barnehagesektoren i Hitra er i sterk utvikling. Kommunen prioriterer satsing på barnehagene, noe som fører til betydelig økning i barnehageplasser. Hitra har mange flerspråklige barn i barnehagene.
Stilling som barnehagelærer innebærer blant annet: - Ansvar for å lede det pedagogiske arbeidet på avdelingen - Ansvar for kontakt og samarbeid med foreldre/foresatte - Samarbeid med eksterne partnere som for eksempel helsestasjon, PP-tjenesten og barnevernstjenesten - Oppfølging og tilrettelegging for enkeltbarn og for hele barnegruppen - Ansvaret for å dokumentere arbeidet til avdelingen og barnehagen - Delta i samarbeid, refleksjon og veiledning med personalet på avdelingen/ hele barnehagen
Kvalifikasjoner: - 3-årig høgskoleutdannelse som barnehagelærer eller annen 3-årig jevnstilt pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk - Søkere med utdanning fra andre land må ha godkjenning av yrkeskvalifikasjoner av utenlandsk utdanning fra UDIR - For søkere som ikke har norsk som morsmål kreves det Bergenstest/C1 eller tilsvarende høgskoleutdanning i norsk - God på skriftlig og muntlig kommunikasjon - Personlig egnethet og erfaring som pedagogisk leder vil bli vektlagt
Vi søker deg som: - Har god arbeidskapasitet - Er raus og samarbeidsvillig - Innehar gode lederegenskaper - Vektlegger høy grad av medvirkning og har evne og vilje til å gjøre andre god - Liker utfordringer og ser løsninger - Ser helheten og den enkeltes behov - Er fleksibel og endringsvillig
Vi tilbyr: - Lønn og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende lov- og avtaleverk, samt lokale lønnspolitiske retningslinjer - God kommunal pensjons- og forsikringsordning - Muligheter til utdanningsstipend for å ta etter -og videreutdanning - Muligheter for traineeordning gjennom KystTrainee - God barnehagedekning - Kommunen kan være behjelpelig med å skaffe bolig og dekker flytteutgifter i henhold til kommunalt reglement - Velferdstiltak - Varierte arbeidsoppgaver med faglige utfordringer i et trivelig arbeidsmiljø
Godkjent politiattest må leveres før tiltredelse i stilling jfr. Barnehageloven § 19.
For nærmere informasjon om stillingene kan enhetsledere ved den enkelte enhet kontaktes. Kontaktinformasjon ligger på kommunens hjemmeside.
Opplysninger om søkere kan bli offentliggjort iht. Offentleglova § 25
LEVE, SMAKE, HØSTE, OPPLEVE. HITRA NÅR DU VIL Hitra kommune - en attraktiv arbeidsgiver.
Hitra er en øykommune på trøndelagskysten to timers reise fra Trondheim og Kristiansund N på Nordmøre. Forbundet til fastlandet med undersjøisk tunnel. Kommunen er på god vei mot 5000 innbyggere og er en kommune i vekst. Næringslivet preges av havbruk med oppdrett og foredling av laks, primærnæringer og turisme. Du finner også Europas største krabbefabrikk her. På Hitra har du store muligheter for et variert friluftsliv med jakt og fiske, dykking, kajakk og båtliv.
Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.
