Åpen søknad – Proletar Proletar

Business strategies for growth Core for the strategic development team will be to identify growth opportunities and develop the strategies for the Business Unit to execute and deliver on these opportunities. will be responsible for identifying growth opportunities and contribute to the development over the overall business strategy for the Business Unit together with the Strategic development team and BU leadership team. will be to contribute to the Product Management team with insight to develop the right portfolio and product strategies and roadmap. Strategic partnership  A key activity for the strategic development team is to develop partnerships and alliances to strength the solution around our own Webex Devices to meet customer needs and to grow market awareness of our solutions and capabilities through the development and management of strategic partnerships incl. development of joint technical solutions, joint marketing and commercial solutions, joint channels and sales strategies. The team will be responsible for driving specified business results through partnerships. will be responsible for structuring our portfolio of strategic partnerships globally. Keep track of who we are engaged with, what is current status (stage/level) of the partnership and what are planned next steps/activities. will be responsible for execution and program management of specified partnership opportunities to bring them to the desired level of commercial solution and offer which can be launched and implemented by customers. will contribute to drive the vision and strategy of the Business Unit through the strategic partnerships. Our strategy is to develop our Webex Devices as a platform for the meeting rooms/spaces with rich open API’s for 3rd party integrations to deliver business outcomes and user values. Customer engagements The Strategic development team will be responsible to collect customer information and assess trends and developments in customer needs and plans to help develop the right strategies for the BU in terms of product, solutions and commercial offers. , as part of the BU Strategic Development team, will contribute to deliver presentation and demos at customer visits at our CXC in Lysaker. will contribute to train and facility successful adoption of our product and solutions at lighthouse customers and partners. will be an ambassador for driving the message to the market around workplace transformation and smart/connected spaces and the customer value of this. Competitive landscape One of the responsibilities of the strategic development team is to track the competitive landscape and provide insight to the rest of the business on competitors- their strategy, solutions and offers, business development and customer and channel tactics. will be contribute to monitoring and analyze the competitive landscape. Together with the rest of the strategic development team provide competitive updates and make sure to communicate this out to all relevant stakeholders within BU, CTG and Sales. will be responsible for creating collateral (videos, presentations, etc) which can highlight how our Webex Devices and partnership integrations compare to competitors solutions.

Cisco Customer Experience (CX) is a global multi-billion dollar business that supplies both fast-growing and high-margins to Cisco's overall financial performance, provides customers with solutions to their most challenging technical problems. The culture is customer first, creative and dynamic to deliver business results that matter.We deliver curriculum role-based training, education and enablement to EMEAR CX Organizations, Sales and Partners through a multitude of innovative forums, platforms and multi-media vehicles to establish a globally consistent CX journey with Cisco. We will be the building blocks for accelerating a culture where our customers choose Cisco, use Cisco and love Cisco.What You'll Do: Align to CX, Sales & Partner segments & build strong partnership with Segment Leads as well as engage with multiple functional teams to meet training calendar timelines & deliverables Your responsibility will be to closely collate, maintain & track an enablement roadmap & calendar of events aligned to CX initiatives and Segment Lead priorities You will be accountable for the communication plan, which entails 1) developing the plan with input from the segment leads 2) developing required communications or messaging to support the plan 3) Maintaining and tracking the plan and following up with the Segment leads to ensure execution 4) creating comms campaigns to drive ongoing interest and adoption 5) Developing and managing  all team email and newsletter templates You will lead and execute on all event logistics and tracking for digital, virtual & live trainings You will be a facilitator in our virtual webinars, leading the conversation along subject matter expert speakers to transfer knowledge in an innovative and conversational way You will conduct postmortem discussions to close out big initiatives and or events ·       You will be responsible for developing new or leveraging global communications and messaging for newsletter articles, blogs and community pages. You will coordinate with different teams to articulate and report data from our enablement activities Skills Required: You love planning & managing multiple projects simultaneously – attention to detail and meeting deadlines is a given You feel comfortable presenting various learning topics live or virtually with small and large audiences, so you leave your attendees with strong messages and key actions to take You are a born communicator, owning and feeding your newsletter, blog posts with crisp messaging adapted to your sales audiences, CX colleagues and partners too You facilitate training sessions, you are video & media savvy; behind & in front of screen. You own your audience & you know how to capture their attention You have a creative flair and deliver an amazing learning experience for your target audience Customer/partner focused and passionate about meeting attendees’ expectations Goal oriented with desire to meet high customer satisfaction scores for all learning sessions Flexibility, adaptability & agility are essential as environment & agendas change in real-time Excellent time management with attention to detail, using right terminology internally & externally with partners Presenting performance data to demonstrate business impact is key to constantly improve on delivery of trainings to our audiences Maintain relationships with cross functional teams, vendors and global teams Ability to deal with complex problems; identify workaround & make solid recommendations May require travel at times to orchestrate events onsite Strong collaboration & negotiation skills. Ability to gain consensus & drive projects forward. ·       You are able to present ideas and content in a simple and engaging way including compelling powerpoint design, OneMob video creation & other innovative tools to our target audiences Marketing and communication skills Educational Background Recommended: Bachelor's Degree with at least 10+ years of industry experience We Are Cisco #WeAreCisco, where each person is unique, but we bring our talents to work as a team and make a difference. Here's how we do it.We embrace digital, and help our customers implement change in their digital businesses. Some may think we're "old" (30 years strong!) and only about hardware, but we're also a software company. And a security company. A blockchain company. An AI/Machine Learning company. We even invented an intuitive network that adapts, predicts, learns and protects. No other company can do what we do - you can't put us in a box!But "Digital Transformation" is an empty buzz phrase without a culture that allows for innovation, creativity, and yes, even failure (if you learn from it.)Day to day, we focus on the give and take. We give our best, we give our egos a break and we give of ourselves (because giving back is built into our DNA.) We take accountability, we take bold steps, and we take difference to heart. Because without diversity of thought and a commitment to equality for all, there is no moving forward. So, you have colorful hair? Don't care. Tattoos? Show off your ink. Like polka dots? That's cool.

Forretningsenheten Nordic Energy Management (ME) er en del av forretningsområde Market Operations & IT, og har ansvar for å optimere verdien av Statkrafts nordiske vannkraftportefølje. Porteføljen er en av Europas største, med en total installasjon på over 11.000 MW i Norge og Sverige. I tillegg til vannkraftporteføljen håndterer ME også en voksende vindportefølje som i dag er på ca 2000 MW. I ME er det rundt 80 ansatte som jobber i en integrert forretningsprosess som inkluderer hydrologi, markedsanalyse, produksjonsplanlegging og krafthandel. Avdelingen Spot Sales (MES) er ansvarlig for salg av Statkrafts fysiske produksjon i Norge og Sverige. Gjennom sin store vannkraftportefølje, forvalter Spot Sales (MES) verdier for i størrelsesorden en milliard euro i året på vegne av Statkraft og samfunnet. Avdelingen er tverrfaglig og består av hydrologer, analytikere og produksjonsplanleggere – alle med sterkt operativt fokus. Stillingen er en del av den operative vaktstyrken som dekker arbeid på dagtid 365 dager i året.  Din rolle: Du er en del av et team som har ansvar for løpende planlegging av Statkrafts vannkraftproduksjon i Norge, inkludert salg av fysisk kraft i spotmarkedet. Du har en meget sentral rolle i MEs operative miljø, og forventes å være en sterk bidragsyter i både langsiktig- og kortsiktige vurderinger knyttet til energidisponering og vannkraftoptimalisering i Statkraft. Du skal være en pådriver for samhandling mellom hydrologi-, markedsanalyse- og produksjonsplanleggingsmiljøene i ME, samt samarbeide tett med Nordpool, Statnett og regionsentralene til Statkraft. Din arbeidshverdag vil være en kombinasjon av operativ vakt og bidrag inn i utviklingsaktiviteter og metodisk forbedringsarbeid knyttet til vannkraftoptimering og produksjonsplanlegging. Du er en del av en operativ avdeling med godt arbeidsmiljø og spennende og variert arbeidshverdag.  Stilingen inngår i en vaktsyklus med noe arbeidstid på dagtid i helg og helligdager.  Din profil:  Høyere utdanning tilsvarende masternivå. Erfaring fra kraftbransjen, produksjonsplanlegging og optimalisering er en fordel Gode samarbeidsevner, kommunikasjonsevner, engasjert, selvgående, strukturert Gode analytiske ferdigheter Trives med å jobbe i et operativt miljø Kjennskap til programmering / scripting kan være en fordel Norsk/nordisk språk er en forutsetning ettersom kommunikasjon med regionsentraler, Statnett og Nordpool foregår på norsk Personlig egnethet vektlegges og kan kompensere for erfaring  Statkraft tilbyr:  Faglig og personlig utvikling i et konsern i sterk vekst Et godt arbeidsmiljø preget av kompetanse, ansvarlighet og nyskaping Mangfold med hensyn til alder, kjønn og kulturell bakgrunn Konkurransedyktige betingelser og gode velferdsordninger   Ta kontakt med Knut Olav Haugen, seksjonsleder Spot Sales på telefon 97010790 dersom du har spørsmål.

Telia sitt mål er å ha de mest fornøyde kundene i bransjen, bli med på reisen!   Maskineriet er Norges største utgående callcenter, og vi starter nå opp ett helt nytt team i samarbeid med Telia. Dette er en spennende nysatsning for begge selskaper, hvor du har mulighet til å være med å bygge ett helt nytt team fra bunnen av. Vi skal bli det beste teamet i Norge innenfor salg av mobiltjenester!   Telia Norge AS er Nordens største leverandør av mobiltjenester og har merkevarer som Telia, OneCall, MyCall, Phonero og Get.   Vi søker etter deg som ønsker en karriere innen salg og trigges av konkurranse.  Du er initiativrik og drives av å oppnå gode resultater. Som selger hos hos oss må du brenne for å oppnå budsjett gjennom å kunne arbeide strukturert og målrettet. Lykkes du med salg i Maskineriet vil du bli lagt merke til, og vi kan tilby store utviklingsmuligheter i en bedrift med et sterkt salgs- og faglig miljø.   For kandidater med de riktige egenskapene og høyt ambisjonsnivå kan det på sikt åpne seg muligheter for roller innen salgsledelse. Gjennom vårt opplæringsprogram får du den opplæring og oppfølging du trenger for å lykkes, og for å utvikle deg videre i din karriere.   Som salgskonsulent for Telia hos Maskineriet vil du oppleve et høyt tempo, et fantastisk arbeidsmiljø og møte mange nye mennesker. Du vil bli en del av et sammensveiset salgsteam som hjelper hverandre å nå egne og felles mål. Vi tilbyr også svært gode lønnsbetingelser, samt subisidiert mobilabonnement til alle våre salgskonsulenter.   Stillingene er på heltid med arbeidstid mandag til fredag fra kl. 08.45 - 16.15.    Kvalifikasjoner: Utadvendt og imøtekommende – gode kommunikasjonsevner Resultatorientert og målrettet Vilje og ønske om å lykkes innen salg Flytende i norsk skriftlig og muntlig   Vi tilbyr: Gode lønnsbetingelser – fast timelønn pluss provisjon Grundig produkt- og salgsopplæring Kontinuerlig oppfølging, slik at du alltid vil ha mulighet til å utvikle deg som selger Et ungt og profesjonelt arbeidsmiljø Store utviklingsmuligheter Subsidiert mobilabonnement

Vi i Maskineriet jobber med flere av landets største og beste oppdragsgivere innen sine felt, og har nå en unik mulighet til deg som ønsker å bli med i et av våre beste og mest populære salgsteam!I samarbeid med NorgesEnergi skal vi nå utvide vår avdeling, og vi vil gi deg som er sulten på å lære, ha det gøy på jobb og tjene svært godt, sjansen til å bli med i vårt unge og entusiastiske arbeidsmiljø!Med nærmere 100 forskjellige strømleverandører i landet er NorgesEnergi den mest populære ifølge TNS Gallup. Siden oppstarten i 1999 har NorgesEnergi kjempet for å kutte strømutgiftene til sine kunder, og jobber aktivt for å alltid være en av de rimeligste alternativene i en bransje med mange konkurrenter.   Som feltselger for NorgesEnergi hos Maskineriet AS vil du oppleve et høyt tempo, et fantastisk arbeidsmiljø og møte mange nye mennesker. Du vil bli en del av et sammensveiset salgsteam som hjelper hverandre å nå egne og felles mål. Vi har svært gode lønnsmodeller for våre konsulenter, og våre dyktigste selgere tjener i dag godt over 500 kr/time! Dine arbeidsoppgaver vil være å møte hyggelige kunder ansikt til ansikt, og selge NorgesEnergi inn mot privatmarkedet. Du vil jobbe i team, med en fast teamleder, som sørger for at du får den oppfølgingen du trenger. Det vil også bli muligheter for reising. For de rette kandidatene er det også store karrieremuligheter internt i bedriften.    Vi søker etter deg som ønsker å jobbe deltid.  Det er mulighet for oppstart fortløpende.  Kvalifikasjoner: Fullført videregående skole Utadvendt og imøtekommende – gode kommunikasjonsevner Resultatorientert og målrettet Fordel med salgserfaring Vilje og ønske om å lykkes innen salg Flytende i norsk skriftlig og muntlig   Vi garanterer: Meget gode lønnsbetingelser Grundig produkt- og salgsopplæring Kontinuerlig oppfølging, slik at du alltid vil ha mulighet til å utvikle deg som selger Et ungt og profesjonelt arbeidsmiljø Store utviklingsmuligheter   Arbeidstiden er fra 15:30 til 22:00 og passer perfekt for deg som ønsker å kombinere jobb og studier.  Send din søknad idag, aktuelle kandidater vil bli kontaktet fortløpende.     Ved spørsmål angående stillingen, send mail til martine.sletne@maskineriet.no

Maskineriet er et salgs- og kommunikasjonshus der vi samarbeider med en rekke spennende oppdragsgivere i form av telefon- og feltsalg. Vi ser etter deg som er resultatorientert, har et sterkt konkurranseinstinkt og motiveres til å yte det lille ekstra.  Freska er et nytt og spennende firma som tilbyr hjemmerengjøringstjenester. De fokuserer på profesjonalitet, tillit og samtidig få bukt med svart arbeid. Freska består av et dynamisk og motiverende team bygget av gode kolleger. Les mer om Freska her. Maskineriet og Freska søker nå nye feltselgere. Som feltselger for Freska hos Maskineriet vil du oppleve et høyt tempo, et fantastisk arbeidsmiljø og møte mange nye mennesker. Du vil bli en del av et sammensveiset salgsteam som hjelper hverandre å nå egne og felles mål. Å bli en god selger tar tid, og vi tilbyr derfor en lønn på 150kr/t pluss provisjon den første måneden. Dine arbeidsoppgaver vil være å møte hyggelige kunder ansikt til ansikt, og selge Freskas tjenester. Du vil jobbe i et lite team, med en fast teamleder, som sørger for at du får den oppfølgingen du trenger. For de rette kandidatene er det også store karrieremuligheter internt i bedriften. Våre dyktigste selgere tjener idag over 450kr timen! Vi søker etter deg som ønsker å jobbe heltid eller deltid. Det er mulighet for oppstart fortløpende. Ønskede kvalifikasjoner Fullført videregående skole  Utadvendt og imøtekommende Gode kommunikasjonsevner og snakker flytende norsk Resultatorientert og målrettet Lærevillig, pliktoppfyllende og ansvarsbevisst  Vi tilbyr deg: Gode lønnsbetingelser Profesjonell produkt- og salgsopplæring Kontinuerlig oppfølging, slik at du alltid vil ha mulighet til å utvikle deg som selger Et ungt og profesjonelt arbeidsmiljø Store utviklingsmuligheter internt i bedriften     Bli med å bygge opp et nytt og spennende produkt - send din søknad idag! Aktuelle kandidater blir kontakter fortløpende.

En lærerik sommer Et summer internship i Bekk Management Consulting (BMC) vil gi deg anledning til å utfordre deg selv og utforske konsulenthverdagen i et engasjerende arbeidsmiljø. Du vil på samme tid bli bedre kjent med Bekk som arbeidsgiver og lære av Norges fremste forretningsrådgivere, teknologer og designere. Internshipet har oppstart i juni og avsluttes i august, med flere uker sammenhengende ferie i juli. Reelle prosjekter Du vil jobbe i team med andre summer interns og Bekk-konsulenter på reelle prosjekter for våre kunder og samarbeidspartnere. Før du begynner på prosjekt vil du få opplæring i metoder og verktøy vi bruker på prosjekt og gjennom hele sommeren vil du bli fulgt opp av en mer erfaren Bekker. Sosialt Det sosiale miljøet er en viktig del av jobbhverdagen. Hver uke arrangerer vi derfor sosiale aktiviteter for at du skal bli godt kjent med oss og andre summer interns. Vi er opptatt av at du skal trives, få god oppfølging og faglig utbytte av sommeren hos oss. Noe for deg? Vi ser etter deg som har interessen, talentet og kompetansen som kreves for å levere fremragende resultater til våre kunder. Dette innebærer en særlig interesse for samspillet mellom strategi og teknologi. Du har til sommeren 2020 gjennomført tre eller fire års utdanning som siviløkonom, sivilingeniør, MSc eller MBA. Videre må du ha sterke analytiske evner og gode faglige kvalifikasjoner, evne å arbeide selvstendig og strukturert og ha gode kommunikasjons- og samarbeidsevner. Ikke minst må du være nysgjerrig, engasjert og like å ta initiativ. Søknadsfrist tidlig høst 2019 Søknader vil behandles samlet etter søknadsfristen. Dersom du grunnet utveksling eller andre intervjuprosesser ønsker å bli behandlet før fristen kan du sende oss en mail.

Hvem ser vi etter? Vi ser nå etter prosjektledere med lang erfaring fra konsulentbransjen, og som ønsker å skape verdier for våre kunder. Kandidatene må være faglig sterk og ha lidenskap for kontinuerlig forbedring. Vi ønsker utadvendte, tillitsskapende og inspirerende personligheter med høy integritet. Vi er på utkikk etter deg som ønsker å skape varige forbedringer hos våre kunder – og har resultater å vise til. Du har kompetanse og erfaring fra minst en av følgende sektorer: Telecom Kraft Industri og produksjon Offentlig sektor Olje og gass Du har fagkompetanse innenfor en eller flere av områdene under: Salg av konsulenttjenester Strategisk rådgiving Operativt forbedringsarbeid Digitalisering av tjenester Lean Six Sigma Omstilling og omorganisering av virksomhet Prosjektledelse Forbedring av arbeidsprosesser Du har formell kompetanse, arbeidserfaring og sertifiseringer: Utdannelse på masternivå, med gode akademiske resultater 10 - 20 års erfaring fra konsulentvirksomhet eller forbedringsarbeid i linjen Dokumenterte resultater Analytiske evner og økonomisk forståelse Erfaring som program-/prosjektleder med målbare resultater Sertifiseringer innen prosjektledelse og lean/six sigma er en fordel, men ikke et krav Hva kan vi tilby deg? I Karabin får du jobbe med interessante og utviklende prosjekter på tvers av bransje og fag. Du vil utvikle deg da du arbeider med spesialister innen ulike fagfelt, med en felles lidenskap for å skape resultater. Høy innsats og godt arbeid synliggjøres og belønnes. I Karabin har vi en flat struktur, korte beslutningsveier og en norsk selskapskultur. De riktige kandidatene kan få tilbud om eierskap i selskapet. Du vil utgjøre en forskjell da du er med på å skape målbare, dokumenterte effekter for våre kunder. Vi vil at du bruker din kunnskap og dine ferdigheter i en større sammenheng. Du blir en del av et levende arbeidsmiljø hvor du bygger relasjoner profesjonelt og sosialt. Vi bygger en unik bedriftskultur, og legger stor vekt på sosialt samvær utover arbeidstid. Du får bli en del et inspirerende forbedringsmiljø som sammen utvikler Norges beste konsulentselskap.