Viktig melding: Denne stillingen har utløpt / er ikke aktiv
Stillingsbeskrivelse
Beskrivelse
Stillingen som psykolog vil være organisert i Rus- og psykisk helsetjeneste. Tjenesten har brukere fra 18 år og eldre. Det er ca. 200 brukere til enhver tid som mottar tjenester i form av oppfølging i bolig, administrasjon av medikamenter, polikliniske konsultasjoner, deltakelse i ansvarsgrupper m.m.
Kommunen har i dag en psykologspesialist knyttet til Helsetjenesten for barn og unge. Stillingen vi nå lyser ut vil ha sitt hovedarbeidsområde knyttet til eldre ungdom og voksne. Det vil legges vekt på samhandling på tvers av aldersgrupper og tjenesteområder.
Stillingens arbeidsområde
" Med psykologstillingen ønsker kommunen å styrke det faglige innholdet i tjenesten til hjemmeboende med psykiske helse-/rusutfordringer " Styrke oppfølging etter utskriving fra spesialisthelsetjenesten " Videreutvikle kommunalt øyeblikkelig hjelp-tilbud i tjenesten " Videreutvikle lavterskel rus- og psykisk helsehjelp " Deltakelse i planarbeid og fagutvikling i tjenester som jobber med målgruppen " Drive veiledning individuelt og i grupper " Utføre behandling " Gjennomføre undervisning " Bistå andre kommuner der det gjøres avtaler om dette
Vi søker en person som:
" Er spesialist i voksenpsykiatri " Har erfaring fra klinisk arbeid " Har interesse og engasjement for utviklingsarbeid i kommunehelsetjenesten " Er selvstendig og trygg i sitt arbeide " Er positiv til å samhandle i team " Har interesse for og erfaring med å veilede andre " Har førerkort klasse B og kan disponere egen bil
Søkere blir innkalt til intervju. Personlige egenskaper blir vektlagt i utvelgelsen. Det bes om at man oppgir referanser.
Vi tilbyr
" Lønn etter avtale " Et meningsfullt arbeid der tjenesten tar utfangspunkt i hva som er viktig for den enkelte bruker " Et miljø med utvikling av tjenestene mot økt hverdagsmestring Vi vektlegger å behandle våre brukere med respekt og verdighet " Godt arbeidsmiljø " Meget gode pensjons- og forsikringsordninger
Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidspartnere og organisatorisk plassering.
Det tas forbehold om fortrinnsrett for interne søkere jfr. arbeidsmiljøloven § 14.3/ hovedtariffavtalen kap 1 § 2.3.
Søknad om stillingen må sendes elektronisk via Namsos kommunens nettside (Ledige stillinger). Kontakt Servicetorget, tlf. 74 21 71 00 hvis du trenger hjelp.
Namsos kommune har om lag 13 000 innbyggere og 900 årsverk kommunalt ansatte (2015). Tjenester til innbyggere og brukere leveres av kommunale og regionale resultatenheter. Interne støttetjenester er en del av sentraladministrasjon. Vår visjon er "Namsos - et godt sted å leve". Vårt verdigrunnlag som ansatt er "Åpenhet, Likeverd og Engasjement".
Les mer om
Namsos kommune
Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.
