Er du opptatt av bistand og bærekraft, og samtidig engasjert i styring og økonomi?
Da bør du vurdere å søke denne lederstillingen i Norad.Norad er under rask utvikling og har fått mange nye oppgaver de siste årene. I 2023 ble ansvaret for å forvalte den sivile delen av Nansen-programmet for Ukraina overført til Norad. Fra august 2024 får vi ansvaret for ytterligere områder, herunder humanitær bistand. Det betyr at vi får ansvaret for å forvalte en enda større andel av Norges bistandsbudsjett som i år er på over 58 mrd. kroner.Vi søker nå en strukturert og utviklingsorientert leder til seksjon for styring og økonomi. Seksjonen samordner styringsdialogen mot Utenriksdepartementet og Klima- og miljødepartementet, og koordinerer Norads budsjettinnspill til departementene. Videre bidrar seksjonen til god intern virksomhetsstyring og sikrer trygg og god oppfølging av direktoratets samlede tilskudds- og driftsbudsjett. Seksjon for styring og økonomi har åtte årsverk og trekker i tillegg på et kompetent nettverk bestående av økonomer fra Norads fagavdelinger.Seksjonen er en av tre seksjoner i Avdeling for virksomhetsstyring. Avdelingen vil fra august 2024 ha ansvaret for økonomi- og virksomhetsstyring, digitalisering og dokumentasjon samt fellestjenester som sikkerhet, anskaffelser og drift. Som seksjonsleder vil du rapportere til avdelingsdirektør og inngå i avdelingens ledergruppe.Du vil ha følgende ansvarsområderog arbeidsoppgaverlede seksjonens faglige arbeid, herunder planlegge, koordinere og prioritere oppgaverkoordinere styringsdialogen mot departementene, og særlig bidra til målet om å innføre mål- og resultatstyringvidereutvikle helhetlig intern virksomhetsstyring, som underbygger Norads virksomhetsstrategi og samtidig sikrer gode systemer for internkontroll og risikostyringforeta intern fordeling og oppfølging av Norads tildeling over bistandsbudsjettet, og videreutvikle budsjettinnspill og rapportering til departementenelede og videreutvikle arbeidet med å sikre god og effektiv utnyttelse av direktoratas driftsmidler samt ivareta gode systemer for Norads regnskapsføringkoordinere og videreutvikle Norads budsjettnettverk i dialog med berørte avdelinger.Vi ser etter deg som har følgende kvalifikasjonerrelevant høyere utdanning, fortrinnsvis innen økonomi, på mastergradsnivårelevant ledererfaring og erfaring fra endrings- og omstillingsarbeidinnsikt i, og erfaring med, tema innenfor flere av seksjonens arbeidsområderinnsikt i politiske prosesser og god kunnskap om offentlig forvaltning, herunder budsjettarbeidforståelse for styrings- og økonomifunksjonens strategiske rolle i kunnskapsorganisasjonererfaring med styring og økonomi fra en departement- eller direktoratrolle er en fordelmeget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelskVi ser etter deg somer resultatorientert og kvalitetsbevisst med utpreget gjennomføringsevnehar strategisk teft, ryddighet og godt skjønnhar evne til å balansere godt mellom daglig drift og langsiktig utviklinghar gode leder- og samarbeidsevnerevner å arbeide godt på tvers av avdelings- og funksjonsgrenser i en sammensatt kunnskapsorganisasjonmotiverer medarbeidere og bidrar til deres faglige og personlige utviklinger samfunnsengasjert og har interesse for bistand og internasjonal utviklingDet er mange fordeler ved å jobbe i Norad:stimulerende og spennende miljø i skjæringspunkt mellom fag og politikkfleksibel arbeidstid med blant annet mulighet for trening i arbeidstiden (1 time per uke) og sommerarbeidstid (08.00-15.00) fra medio mai til medio septembergod pensjonsordning og mulighet for gunstige boliglån gjennom Statens pensjonskassefri telefontilgang til mange tidsskrifter og aviser gjennom Norads fagbibliotek, blant annet dn.nogruppelivsforsikring og yrkesskadeforsikring, se www.spk.nomulighet til utestasjonering på ambassade på siktStillingen er fast og lønnes i stillingskode 1211 seksjonssjef, i lønnsspenn 796 600 -- 1 025 200. Innplassering skjer på bakgrunn av kompetanse og erfaring.Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen. Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.Elektronisk kopi av vitnemål og attester legges ved søknaden. Adresse: Oslo
28.04.2024
Oslo
