<  
>  

Jobbmuligheter som Internship / praksisplass: Informasjonsteknologi og informatikk

Statkraft
Jobbmuligheter som Internship / praksisplass: Informasjonsteknologi og informatikk
Her kan du lese om relevante jobbmuligheter og stillinger knyttet til yrket Internship / praksisplass: Informasjonsteknologi og informatikk. Dersom du ikke finner relevante stillinger eller informasjon, besøk bedriftsprofilen til arbeidsgiveren for å lese mer om jobbmuligheter og ledige stillinger hos Statkraft.
Relaterte stillingsannonser - Internship / praksisplass: Informasjonsteknologi og informatikk
Vi har ingen registrerte utlysninger. Du kan abonnere på nye utlysninger og bli varslet når disse publiseres.
Andre ledige stillinger hos Statkraft
logo
Fagarbeider Mekaniker
Statkraft har gjort ren energi mulig i over et århundre. Det er det vi tilbyr. 125 års ekspertise med å forsyne verden med det den trenger mest. Fordi i kampen mot klimaendringer ser vi ikke fornybar energi som en del av løsningen - vi tror det er løsningen.Men det er mer arbeid som må gjøres - derfor trenger vi deg. Jobb-beskrivelseStatkraft Energi Region Nord-Norge har ansvaret for produksjon, drift og vedlikehold for Statkrafts produksjonsanlegg i Nord-Norge. Vedlikeholdsgruppe Finnmark er en del av kraftverksgruppe Innset, og drifter Alta, Adamselv og Offervann kraftverk. Samt Lille Måsevann Pumpe og Kjøllefjord Vindpark. Kraftverksgruppe Innset med 35 ansatte er en del av Region Nord i Statkraft og drifter ti vannkraftverk, en pumpestasjon og en vindpark. Vi søker nå etter en erfaren person med fagbrev som industrimekaniker eller tilsvarende. Du vil jobbe i team med erfarne og dyktige kollegaer. Oppmøtested er Alta, men noe reisevirksomhet i kraftverksgruppen og regionen må regnes med. Hvis du er en fagarbeider med relevant erfaring, kan du starte en karriere i Statkraft som hjelper til med å løse klimakrisen, innse potensialet til fornybar energi og bidra til en positiv innvirkning på planeten vår. Dette er en del av de oppgavene du vil utføre:Delta i den daglige drift og vedlikehold av kraftverk og reguleringsområderTilsyn, ny montasje, deltakelse i prosjekt, vedlikehold, inspeksjoner og funksjonsprøvingDokumentere vedlikehold i samsvar med interne rutiner (MainSAP)Utøve Statkrafts sikkerhetspolicy gjennom daglig virksomhetKvalifikasjonerVi ser etter en erfaren fagarbeider med følgende kompetanse og profil:Industrimekaniker/Automasjonsmekaniker, maskin eller tilsvarende - andre relevante fagbrev eller utdannelse innen feltet vil bli vurdertErfaring fra feilsøking og vedlikehold er en fordelEvne til å jobbe selvstendig, samarbeide i team og skape merverdi gjennom kontinuerlig forbedring både i team og selvstendigHøyt fokus på og god forståelse for viktigheten av HMSVillig til å bruke ny teknologi og digitale verktøy i det daglige arbeidet - erfaring fra bruk av SAP vedlikeholdssystem en fordelGod skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk Sertifikat klasse B - en fordel med BEI tillegg bør du være;FriluftsinteressertI god fysisk formKomfertabel med bruk av snøscooterFleksibel i forhold til reisevirksomhet og arbeid på tvers av enheteneEffektiv - trives med høyt arbeidspress Team player med positiv innstilling og godt humør Ytterligere informasjonStatkraft tilbyr konkurransedyktige ansettelsesvilkår og ytelsesordninger, og vi er en pålitelig arbeidsgiver som setter sikkerheten til våre ansatte først. Vi tror at et trygt og sunt arbeidsmiljø er et spørsmål om valg, ikke tilfeldigheter. Statkraft forvalter kritisk infrastruktur og tjenester i flere land. Søkere må derfor gjennomgå en helsesjekk og bakgrunnssjekk, som begge må være bestått som en forutsetning for tilsetting. For nærmere opplysninger om stillingen ta kontakt med Vedlikholdsleder, Eilif Gustavsen på mobil +47 47625388 eller e-mail eilif.gustavsen@statkraft.comHøres ikke dette utfordrende ut? Søk via «Søk her» linken i annonsen.Søk på stillingen ved å klikke på “Søk på stilling” knappen på denne siden. Epost: eilif.gustavsen@statkraft.com Adresse: 9513 ALTA47625388
Frist 15.06.2023
Les mer
logo
Head of Technology Hydrogen
Company DescriptionStatkraft has been making clean energy possible for over a century. That is what we offer. 125 years of unrivaled expertise in supplying the world with what it needs most. We envision a world that runs entirely on renewable energy. Because in the fight against climate change, we do not see renewable energy as part of the solution -- we believe it must be the solution. With us, you will shape a career that is truly forward-facing with many amazing opportunities and offerings to match.But there is more work to be done -- that is why we need you to join!Job DescriptionAs the Head of Technology, you will be a key individual supporting Statkraft’s growth ambitions in hydrogen globally. You will build and lead a team of subject matter experts across areas such hydrogen production plant, ammonia and e-fuels. We believe that you are a good fit for this role if you combine an analytical and structured approach with a strategic and industrial mindset. You will be expected to communicate effectively and work to build strong networks and partnerships. The role will be part of the development and technology leadership team in hydrogen and will report to the VP.In this role, you will:Build and lead a technology team to work closely with projects and stakeholdersDevelop our strategic approach and technical roadmap across hydrogen technologiesEnsure the unit has technical authority across electrolyser plant and hydrogen derivativesProvide subject matter expertise to projects in development, M&A and procurementDevelop and maintain our hydrogen technology outlook and key parameter forecastingWork closely with the Statkraft’s central R&D unit on product development programmesSupport our digital approach across the power, hydrogen and derivative plant interfacesMaintain strong hydrogen OEM and hydrogen derivative equipment supplier relationshipsClearly communicate positions and expectations of hydrogen technologies to managementQualificationsUniversity degree in engineering/business/industrial economics or equivalent7-years of energy industry experience, including hydrogen experienceExperience with technology strategy processes and technology development programsExperience from developing hydrogen, e-fuel or ammonia plants is an advantageDemonstrated ability to lead teams, strong communication and presentation skillsA flexible approach to work tasks and an ability to work on various initiatives concurrentlyAvailability to travel to meet development teams, start-ups, suppliers, partners and clientsExperience with developing operational and digital industrial solutions is an advantageFluent in English, both oral and written. Norwegian/European languages are an advantageAdditional InformationWhat we offerUnlimited learning opportunities at various levels of the organisation.The chance to grow your career alongside a truly global network of experts, leaders, specialists and graduates from different countries and backgrounds.The opportunity to work somewhere with pride, and to be able to honestly say “My work is contributing to saving the planet”.A work culture that puts emphasis on the individual, offering flexible working solutions, and work-life balance principles.A focus on fun outside of work, supported by various activity groups such as soccer, toga, sailing, climbing, boxing, cabin rentals, and much more.Statkraft offers competitive terms of employment and benefits schemes, and we’re a trusted employer that puts the safety of our people first. We believe that a safe and healthy working environment is a matter of choice, not chance.Statkraft manages critical infrastructure and services in several countries. We conduct background checks on qualified applicants before hire. The applicant must be eligible for security clearance and authorization.The position is located in Oslo.For further information please contact hiring manager John Barry, VP Development and Technology Hydrogen, john.barry@statkraft.com.To apply, please submit your CV as soon as possible, and by June 18th 2023 latest. Adresse: Oslo
Frist 18.06.2023
Les mer
logo
Head of Development Hydrogen
Company DescriptionStatkraft has been making clean energy possible for over a century. That is what we offer. 125 years of unrivaled expertise in supplying the world with what it needs most. We envision a world that runs entirely on renewable energy. Because in the fight against climate change, we do not see renewable energy as part of the solution -- we believe it must be the solution. With us, you will shape a career that is truly forward-facing with many amazing opportunities and offerings to match.But there is more work to be done -- that is why we need you to join!Job DescriptionAs Head of Development, you will be a key individual supporting Statkraft’s growth ambitions in hydrogen globally. You will build and lead a team of hydrogen project development experts. Your team will work in close cooperation with country leaders and functional and project leadership. We believe that you are a good fit for this role if you combine an analytical and structured approach with a strategic and industrial mindset. You will be expected to communicate effectively and work to build strong networks and partnerships. The role will be part of the development and technology leadership team in hydrogen and will report to the VP.In this role, you will:Build and lead a team of hydrogen development professionals to support the project portfolioEstablish key development competence and capacity across ammonia, hydrogen and e-fuelsEnsure the unit has the authority in hydrogen and derivative system design and integrationWork closely with the country leaders to ensure timely deployment of competent resourcesMature internal processes and best practices within the development area for hydrogenCommunicate clearly to senior management, project management and other key stakeholdersWork collaboratively with key internal units such as Projects, Procurement and OperationsMaintain strong hydrogen OEM, EPC and derivative equipment supplier relationshipsQualificationsUniversity degree in engineering/PM/business/industrial economics or equivalent7-years’ engineering or project experience, including time as a line managerExperience from developing hydrogen, e-fuel or ammonia plants is an advantageEnergy experience is required, fuel switching, grid and gas-based experience is desirableA flexible approach to work tasks and an ability to work on various initiatives concurrentlyProject Management Professional PMP certification or equivalent is also desirableA strong understanding of development models and structuring deliveries e.g. for FEL 1 & 2Demonstrated ability to lead teams, strong communication and presentation skillsAn ability to travel and work on projects across a wide geographical areaFluent in English, both oral and written. Norwegian/European languages are an advantageAdditional InformationWhat we offerUnlimited learning opportunities at various levels of the organisation.The chance to grow your career alongside a truly global network of experts, leaders, specialists and graduates from different countries and backgrounds.The opportunity to work somewhere with pride, and to be able to honestly say “My work is contributing to saving the planet”.A work culture that puts emphasis on the individual, offering flexible working solutions, and work-life balance principles.A focus on fun outside of work, supported by various activity groups such as soccer, toga, sailing, climbing, boxing, cabin rentals, and much more.Statkraft offers competitive terms of employment and benefits schemes, and we’re a trusted employer that puts the safety of our people first. We believe that a safe and healthy working environment is a matter of choice, not chance.Statkraft manages critical infrastructure and services in several countries. We conduct background checks on qualified applicants before hire. The applicant must be eligible for security clearance and authorization.The position is located in Oslo.For further information please contact hiring manager John Barry, VP Development and Technology Hydrogen, john.barry@statkraft.com.To apply, please submit your CV as soon as possible, and by June 18th 2023 latest. Adresse: Oslo
Frist 18.06.2023
Les mer
logo
Senior Strategy Manager - Corporate Strategy Development
Working in Corporate StrategyThe Corporate Strategy Development department in Corporate Strategy & Analysis is responsible for supporting the CEO and Corporate Management in setting and driving Statkraft’s strategic agenda. The team is responsible for developing Statkraft's Corporate strategy and reviewing Statkraft’s corporate portfolio (including advising Corporate Management on capital allocation to the Business Areas and structural topics such as early phase M&As and investments). Together with top management and business leaders, the department is a driving force for shaping Statkraft’s future development.We are looking for a new senior team member responsible for driving corporate strategy development, including facilitating the corporate strategy process (the Annual Strategic Review). The position reports to Vice President Corporate Strategy Development.As a Senior Strategy Manager in Corporate Strategy Development, you will:Be responsible for formulating Statkraft’s corporate strategy including ambitions and targets for the Group, in close interaction with top management and business leaders across the company. You will be the project leader for the Group’s Annual Strategic Review process conducted each spring to develop and update Statkraft’s strategy. You will be the editor of the corporate strategy document, outlining the overall strategy and investment approach of the company across technologies and markets.Be part of evaluating key strategic opportunities and challenges the company is facing, and provide strategic advice to the CEO and senior management on theseLead and execute strategic projects, including project scoping, conducting research and analysis, leading multiple workstreams and teams, and synthesising conclusions into recommendationsFacilitate strategic discussions and decision-making across a range of topics at various management levels in the organizationWork closely with the analysis teams in the Corporate Strategy & Analysis department, and be part of translating Statkraft’s strategic analysis into strategyEnsure a strong link between the corporate strategy and business area strategies, in collaboration with the Business Area strategy teamsContinuously improve the Annual Strategic Review process on Group levelEnsure the strategy is updated and communicated across the organization in collaboration with the Communication teamsQualificationsWe look for an experienced strategy professional with the essential skills to shape the company’s strategic direction. We believe this includes:Master’s degree in business, finance, economics, engineering, or similarSolid experience as a strategy project leader. You have a proven ability to run structured strategy processes with multiple stakeholders and lead complex strategy projectsExperience from management consulting or corporate strategy departments would be an advantageStrong communicator with excellent presentation and writing skills. You are motivated by formulating clear strategy documents and decision memos, as well as creating engaging presentations adapted to various audiencesKnowledge and interest for renewable energy and the power industryFluency in EnglishPersonal skills that will also be useful in your role:Sound judgement, excellent analytical and problem-solving skillsRelationship builder with the ability to collaborate well with stakeholders from different business areas and functionsProactive and solution-oriented, with a strong drive to make things happenWhat we offerA career with Statkraft is a career filled with purpose -- meaning that every employee is not just making a living, they are making a real difference to the planet, our communities and the future. Together, we work on the front lines of changing the game for renewable energy. From hydrogen development to algorithmic trading and everything in between. We have 125 years of unrivalled expertise in creating the technologies that put ecosystems, communities and our environment first. With us, you’ll shape a career that is truly forward-facing with many amazing opportunities and offerings to match. This includes:Unlimited learning opportunities at various levels of the organisationThe chance to grow your career alongside a truly global network of experts, leaders, specialists and graduates from different countries and backgroundsThe opportunity to work somewhere with pride, and be able to honestly say “My work is contributing to saving the planet”A work culture that puts emphasis on the individual, offering flexible working solutions and work-life balance principlesStatkraft offers competitive terms of employment and benefit schemes, and we’re a trusted employer that puts the safety of our people first. We believe that a safe and healthy working environment is a matter of choice, not changeStatkraft manages critical infrastructure and services in several countries. The applicant must be eligible for security clearance and authorization.The position will be located at the head office in Lilleaker in Oslo. Some travelling may be required.For further information please contact Christelle Haug, Boyden Executive Search tlf: +47 99 36 74 92 or Line Hilmersen, Boyden Executive Search, tlf: 93 48 62 23To apply, please submit your CV and application as soon as possible, and latest 18th of June 2023. Adresse: Oslo
Frist 18.06.2023
Les mer
Kontaktpersoner
HR Advisor, Corporate HR
Les mer om muligheter hos Statkraft
logo
Internasjonalt trainee program
Bli trainee i Statkraft og vær med på å utvikle morgendagens energiløsninger. Vi gir deg fast stilling og markedsbasert lønn, og forventer at du er en av de beste på ditt område. Som trainee i Statkraft vil du bli kjent med hele Statkraft’s organisasjon, virksomhet og strategi. Vi tilbyr faste stillinger som trainee i et av selskapets stabs- eller forretningsområder, og et skreddersydd rotasjonsprogram legger til rette for din utvikling. Hvem ser vi etter? Du har utdanning på masternivå med gode resultater Du har gode språkkunnskaper Du ønsker en bratt læringskurve, kommuniserer godt og trives med et høyt arbeidstempo Du er engasjert, har stor arbeidsglede og ønsker å være med å utvikle Statkraft videre Du er fleksibel i forhold til oppgaver og mobilitet Hva inneholder programmet? Formålet med Statkrafts traineeprogram er å utvikle fageksperter innenfor våre satsningsområder, som også har et helhetsbilde over hele vår virksomhet og verdkjede Ettårig program med tre ulike jobbrotasjoner, hvorav minst en av dem i et annet land Fast tilsettelse i en avdeling, der man fortsetter i ny stilling etter fullført program Programmet skreddersys med utgangspunkt i trainee’ens bakgrunn og enhetens kompetansebehov Jevnlige kurs og fellessamlinger hvor traineegruppen møtes 
logo
Fagarbeider-trainee
Statkraft ønsker å være en ledende virksomhet i kompetanseutvikling av fagarbeidere i energibransjen. Traineeprogrammet for fagarbeidere er et viktig verktøy for å nå våre ambisjoner, og for å tiltrekke oss nye talenter. I dag er vedlikehold av våre kraftstasjoner mer enn bare «passiv mekking» på utstyr. Det er «optimal mekking», hvor nye begreper er innført og det tradisjonelle vedlikeholdet er utvidet til å ta i bruk nye planleggingsverktøy. I denne sammenhengen utfordres du som fagarbeider til å ta aktivt del i løpende tilstandsvurderinger, noe som krever større kunnskap om komponenter og vedlikeholdsteori. Fast ansettelse Som fagarbeider-trainee i Statkraft blir du fast ansatt i en av våre kraftverksgrupper, hvor du vil fortsette å arbeide etter at programmet er fullført. Perioden som trainee går over 2 år, og i løpet av denne perioden får du teoretisk opplæring ved siden av praktisk arbeidserfaring. Praksisdelen består av deltakelse i løpende drift og prosjekter i egen eller andre kraftverksgrupper, eller sammen med firmaer som gjør oppdrag for Statkraft. Et eksempel på slikt arbeid er byggingen av ny stator i Svartisen kraftverk i Nordland, hvor traineene gjorde det meste av jobben med blikkpakken. Flere teoriemner Teoridelen er tilknyttet Høyskolen i Narvik, som gjennomfører 7 teoriemner knyttet til relasjonsteori og fagteori som er spesialdesignet for Statkrafts virksomhet. Programmet er også utvidet med teknisk engelsk. Denne teoridelen gir deg i tillegg til verdifull kunnskap også 30 studiepoeng. Gjennom programmet får du økt kunnskap om vedlikehold, organisasjon og ledelse, prosjektorganisering, nettdrift, produksjonsplanlegging, vern og maskinteknikk, før du  igjen tiltrer stillingen i kraftverksgruppen. Utover det rent faglige fokuserer vi også på din personlige kompetanseutvikling, og vi ser at programmet bidrar til at trainee’ene blir tryggere og bedre rustet til det arbeidet de går tilbake til. Programmet gir deg også en økt helhetsforståelse for Statkrafts virksomhet og hvordan vi er organisert.  
logo
Statkrafts sommerprosjekt
Statkrafts sommerprosjekt er en spennende utfordring. Du får jobbe med viktige problemstillinger, samtidig som du blir kjent med Statkraft som en fremtidig arbeidsgiver. Prosjektet er tverrfaglig, og er rettet mot studenter fra og med tredje studieår. Deltagerne jobber i team, med veileder fra Statkraft og profesjonell oppfølging. Avslutningsvis skal studentene presentere arbeidet for Statkrafts konsernledelse. Varigheten av prosjektet er cirka ni uker, normalt med oppstart i midten av juni. Deltakerne blir betalt i henhold til en fast lønn for student internshipstillinger. Inntaket til Statkrafts sommerprosjekt lyses ut i egen stillingsannonse hvert år.  
logo
Lærlinger
Lærlinger utgjør en betydelig del av arbeidskraften i Statkraft. Vi har faktisk som mål at hele 5-10% av fagarbeiderne skal være lærlinger.Vi er på utkikk etter deg som har Vg2 innenfor elektrofag, teknikk og industriell produksjon. Lærlingplasser finnes over hele landet.    Hva kan du forvente? Praktisk erfaring som en del av Statkrafts daglige virksomhet Du får en faglig ansvarlig som skal følge deg i hele din tid som lærling, og som er ansvarlig for å sikre at lærlingtiden din følger en oppsatt fagplan Du får en fadder Gode betingelser Mulighet for fast jobb etter lærlingtiden Kvalifikasjoner og motivasjon ligger til grunn for opptak som lærling i Statkraft. Det kreves et godt teoretisk grunnlag. Personlige egenskaper er viktige, og vi vektlegger at lærlingene er ansvarsbevisste og omgjengelige. Bli energioperatør Du kan bli ekspert på kraftverk! Energioperatørfaget ble til på initiativ fra bransjen, og er direkte knyttet til drift og vedlikehold av kraftverk. Faget er ment som et supplement til de mer tradisjonelle fagene som energimontør og industrimekaniker. Statkraft samarbeider med Troms Fagprøvesenter og Sogndal Vidaregåande skule om etterutdanning til energioperatørfaget. Fagarbeidere som har et elektrorelatert fagbrev fra før tilbys en ettårig videreutdanning, og medarbeidere med andre typer fagbrev, eller ufaglærte, får et toårig opplegg
Om Statkraft

Statkraft er et ledende internasjonalt selskap innen vannkraft og Europas største leverandør av fornybar energi. Konsernet produserer vannkraft, vindkraft, solkraft og gasskraft og leverer fjernvarme. Statkraft er en global markedsaktør innen energihandel og har 3400 ansatte i 16 land.

 

Vi er opptatt av deg som student, som nyutdannet og som erfaren, rekrutterer årlig til våre sommerjobber, tverrfaglige sommerprosjekt og traineestillinger i Statkrafts internasjonale traineeprogram. Vi ønsker å komme i kontakt med deg som har ambisjoner om å skape muligheter for Statkraft og som ønsker en spennende karriereutvikling i et innovativt og internasjonalt konsern med høy etisk standard. 

Visjon

I en verden med store klimautfordringer er Statkrafts kjerneprodukt mer etterspurt og verdifullt enn noen gang. Behovet for ren energi skaper betydelige vekstmuligheter. Statkraft har en unik posisjon for å ta del i denne veksten, og vil utvikle fornybar energi på en måte som støtter en positiv samfunnsutvikling.

Ambisjonen for Statkraft er å styrke posisjonen som en ledende internasjonal leverandør av ren energi. Dette skal gjøres ved å utnytte konsernets konkurransefortrinn og kjernekompetanse.