K
  • Abonner på stillinger
  • Følg
  • Les mer om Kriminalomsorgen Region Øst
Registrer deg i CV-database

Kriminalomsorgens samfunnsoppdrag er å gjennomføre varetektsfengsling og straffereaksjoner på en måte som er betryggende for samfunnet og som motvirker straffbare handlinger. Målet vårt er at den domfelte etter soning skal velge å leve et kriminalitetsfritt liv. Kriminalomsorgen består av Kriminalomsorgsdirektoratet (KDI), Kriminalomsorgens høyskole og utdanningssenter (KRUS) og fem regioner med cirka 60 lokale fengsler og friomsorgskontor. Region øst omfatter 12 fengsler, 4 friomsorgskontor, overgangsbolig, senter for narkotikakontroll med domstolkontroll og hundetjeneste med ca. 1.800 tilsatte i Akershus, Oslo, Østfold, Oppland og Hedmark. Regionadministrasjonen er i Lillestrøm.

Halden fengsel er et av Norges største fengsler med 276 innsatte og er lokalisert i Halden og Sarpsborg. Fengselet har avdelinger med høyt sikkerhetsnivå i begge byene, i tillegg til en overgangsbolig i Halden, og gjennomfører varetektsfengsling og fengselsstraffer av ulike kategorier. Halden fengsel har et høyt faglig nivå og legger stor vekt på tverrfaglig samarbeid.
Halden fengsel har en stor spennvidde i sin aktivitet, eksempelvis; Fra avdelingstjeneste på boavdeling for innsatte, via en meget variert håndverks- og industriproduksjon, til samhandling med andre stedlige forvaltningssamarbeidspartnere fra stat/fylkeskommune/kommune

Halden fengsel - Fast stilling som fengselsførstebetjent i turnus
Viktig melding: Denne stillingen har utlopt / er ikke aktiv
Om stillingen
Om stillingen

Ved Halden fengsel er det ledig fast 100% stilling som fengselsførstebetjent i turnus/operativ tjeneste.

Stillingen inngår i et team av 9 fengselsførstebetjenter og stillingen rapporterer til fengselsinspektør for fellestjeneste og sikkerhet.

En fengselsførstebetjent med ansvar for operativ arbeidsledelse skal ha evne til å utføre daglig arbeidsledelse, planlegging og organisering av arbeidet innen et arbeidsområde.

Arbeidsoppgaver

Funksjonen som førstebetjent i turnus er en sentral rolle med oppgaver som:

. ansvarlig leder i uønskede hendelser som oppstår i fengselet, herunder å gjennomføre defusing av personell i etterkant
. opplæring av ansatte innenfor et eller flere felter som berører sikkerheten, operativ krise og beredskapsplan, bruk av tvangsmidler, opplæring av nyansatte, opplæring brannvern etc
. planlegge og gjennomføre interne øvelser og samordningsøvelser med andre etater . ansvar for fengslets drift på dagtid sammen med øvrig ledelse, og etter ordinær arbeidstid i henhold til gjeldende retningslinjer . behandle klagesaker . planlegging og organisering av fremstillinger . veilede og motivere betjentene i avdelingene . bistå i fengselets avdelinger ved fravær i bemanningen . andre oppgaver etter pålegg fra inspektør

Den som ansettes må påregne endringer i arbeids- og ansvarsområde.

Utdanning og erfaring

Du må ha

  • bestått fengselsbetjentutdanning fra Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS
  • relevant erfaring innen fagfeltet
  • god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
  • god kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer eller verktøy
  • førerkort klasse B

Det er ønskelig at du har

  • relevant erfaring fra lignende oppgaver, men personlige egenskaper kan erstatte relevant erfaring
Personlige egenskaper
  • gode lederegenskaper med evne til å motivere og inspirere
  • god kommunikasjons- og samarbeidsevner (tverrfaglig, underordnede og overordnede)
  • evne til å arbeide analytisk og strukturert
  • god rolle- og systemforståelse, og evne til å tenke helhetlig
  • resultatorientert
  • god stressmestringsevne
  • er godt kjent med kriminalomsorgens dataverktøy, herunder Kompis, DocuLive, og KIKS
  • evner å se helhet i driften av fengselet
  • er godt kjent med kriminalomsorgens faglige ambisjoner og strategier
Vi tilbyr
  • meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
  • gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
  • moderne lokaler, rabattert kantine, treningsrom/sauna, parkering, gode personalordninger og et trivelig arbeidsmiljø.
  • stillingen lønnes som fengselsførstebetjent i lønnstrinn 57 (kr 504 700) pr. år, det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse
Generell informasjon

Ansattes holdninger og verdier skal være i tråd med kriminalomsorgens verdisyn. Våre verdier er: Åpenhet, respekt, profesjonalitet og engasjement.

Det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold, og vi oppfordrer kvalifiserte kandidater med ulik, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss. Kriminalomsorgen jobber for å realisere regjeringens inkluderingsdugnad om at 5 % av nyansettelser i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'n.

Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen dersom det er behov for det. Det gjøres oppmerksom på at dersom søkere tilkjennegir at de har nedsatt funksjonsevne eller <>, kan opplysningen brukes til registreringsformål

Prøvetiden er 6 måneder.

Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. Det pågår for tiden en utredningsprosess i kriminalomsorgen som kan medføre en organisasjonsendring.

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til fengselsinspektør Line Adriana Beck Sandik, tlf. Logg inn for å se kontaktinformasjon.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. Logg inn for å se kontaktinformasjon

Se annonsen og søk på stillingen





Søknadsinformasjon

Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.

Internett: https://karrierestart.no/ledig-stilling/1487200
Søknadsfrist : 17.03.2020

Fakta om stillingen og søknadsprosess

Antall stillinger: 1

Tiltredelse Stillingstype Arbeidssted
Etter avtale Fast ansettelse, Heltid Halden