Personalenheten er en av rådmannens støtteenheter og har bl.a. fagopplæring som tjenesteområde. Tromsø kommune er godkjent som opplæringskontor, og tjenesten har som hovedmål å koordinere kommunens samlede kompetanse til videregående opplæring av ungdom ( lærlingordningen ).
Arbeidsområdet blir ivaretatt av 2 medarbeidere.
Rådgiver lærlingordningen
Viktig melding: Denne stillingen har utlopt / er ikke aktiv
Om stillingen
Arbeidsoppgaver : - Informasjon og markedsføring av kommunens lærlingordning - Vurdering/ inntak av søkere til lærlingplasser - Veilederopplæring og autorisasjon av veiledere - Læreplanarbeid i samarbeid med veiledergruppa for lærlinger - Fortløpende oppfølging av læresteder, veiledere og lærlinger - Tilrettelegging og koordinering av fagprøver for avgangslærlinger - Samarbeid med videregående skoler og Troms fylkeskommunes utdanningsetat - Rapportering internt og til fylkeskommunalt nivå - Administrative oppgaver
Ønskede kvalifikasjoner : - Relevant utdanning på høgskolenivå - God kjennskap til videregående opplæring og fagopplæring, etter kunnskapsløftet - Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner - God IKT-kompetanse - Fleksibilitet og omstillingsevne
Vi kan tilby : - Spennende utfordringer og krevende oppgaver - Et godt og støttende arbeidsmiljø - Lønn etter avtale - Fleksitidsordning - God pensjons- og forsikringsordning
Vil du ha ytterligere opplysninger om stillingen kan du kontakte personalsjef Wenche Bergmo, telefon 911 16 522/ 777 90538 eller pr. mail, wenche.bergmo@tromso.kommune.no eller rådgiver Gudmund Andreassen, telefon 908 61 443/77790556 eller pr. mail, gudmund.andreassen@tromso.kommune.no.
Søknad vedlagt CV og oppgitte referanser, sendes til postmottak@tromso.kommune.no eller Tromsø kommune, v/ personalsjefen, postboks 6900, 9299 Tromsø kommune innen 10. oktober 2011.
Se stillingsteksten ovenfor for informasjon om hvordan du søker på stillingen. Om du ikke skulle finne denne informasjonen der, besøk firmaets hjemmeside.