Org. nr: 988388874 Stillingsident: 3538783859 Presentasjon av stillingen:
Ugla barnehager skal fra 01.01.2018 bli en ny enhet i Midtbyen bydel. Enheten vil bestå av to hus, Kystadåsen barnehage og Myra barnehage. Begge barnehagene ligger i umiddelbar nærhet til Bymarka, og det er ca en kilometer mellom de to barnehagene.

Barnehagene vil ha felles administrasjon. I tillegg til styrer vil administrasjonen bestå av avdelingsleder i 100 % stilling og merkantil i 60 % stilling. Enheten vil til sammen ha ca 27 årsverk fordelt på 36 ansatte.

Kystadåsen barnehage er godkjent for 16 småbarnsplasser og 40 storbarnsplasser. Kystadåsen barnehage åpnet i 2008.
Myra barnehage er godkjent for 28 småbarnsplasser og 40 storbarnsplasser. Barnehagen åpnet i 2012.

Begge barnehagene har et særskilt fokus på rommet som den tredje pedagog og deltar i nettverkBarn og Rom. Myra barnehage er også med iReggio Emilia-nettverket. Begge barnehagene erGrønt flaggsertifisert og har natur og miljø som satsningsområder. Kystadåsen barnehage har jobbet mye medBarn og IKT.

Siden dette blir en ny enhet, vil en viktig oppgave bli å etablere gode samarbeidsrutiner for at sammenslåingen av de to barnehagene skal bli vellykket.

Arbeidsoppgaver

• Stillingen som styrer innebærer stort ansvar og stiller krav til selvstendighet og bidrag i forhold til utviklingen av barnehagetilbudet i Trondheim. Det gis gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
• Trondheim kommune ønsker styrere som har kunnskaper og ferdigheter innen:
• Ledelse av lærings- og utviklingsprosesser, med særlig fokus på teamutvikling og barnehagenes satsingsområder
• Ivaretakelse av enhetens og barnehagenes egenart
• Samspill med barn, foreldre og ansatte
• Tverrfaglig samarbeid om barns oppvekst og utvikling
• Personalledelse og arbeidsmiljøutvikling
• Endrings- og organisasjonsutvikling
• Strategisk ledelse og planlegging
• Kvalitetsutvikling
• Forvaltning, økonomistyring og resultatkontroll

Kvalifikasjoner

• For stillingen kreves førskolelærer-/barnehagelærerutdanning eller annen høgskoleutdanning som gir barnehagefaglig og pedagogisk kompetanse.

Utdanningsretning

• Ledelsesfag
  
• Pedagogikk
  

Utdanningsnivå

• Høyskole / Universitet

Personlige Egenskaper

• Kunnskap og erfaring fra ledelse og administrasjon samt personlig egnethet vektlegges.
• Trondheim kommune arbeider etter verdiene: Åpen, modig og kompetent.

Språk

• Norsk

Vi tilbyr

• En utviklingsorientert organisasjon
• Innflytelse i strategiske diskusjoner og tjenesteutvikling
• Introduksjonsprogram for nytilsatte og deltakelse i lederutviklingsprogram
• Deltakelse i bydelsbaserte nettverksgrupper
• Lederstøtte fra fagstab, interne tjenester og tverrfaglige team
• Stor selvstendighet og myndighet
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

Kontaktinformasjon

Arbeidssted