Ringeriksskolen trenger deg!
Brenner du for å jobbe forebyggende og relasjonelt med utvikling av ungdoms sosiale kompetanse, så er dette stillingen for deg!
100 % stilling som miljøveileder er ledig fra 01.08.19 ved Veien skole.
Veien skole er en barneskole med et landlig og flott uteområde i kort avstand til Hønefoss by. Skolen har ca. 215 elever og totalt 34 ansatte. Skolen er PALS skole og er forsterket enhet for hørsel i Ringerike kommune. Skolens ledelse består av rektor og to avdelingsledere. Skolen har et PALS team bestående av ledelsen og ansatte.
Tilsetting på kommunale vilkår. For å oppnå 100 % stilling, vil du bli disponert til andre oppgaver i Ringerike kommune i skolens undervisningsfrie perioder.
Ringerike kommune er i positiv utvikling og står overfor spennende tider med vekst, modernisering og utbygging. Vi trenger deg med på laget for å nå våre mål!
Arbeidsoppgaver
- Være med og bidra til at skolemiljøet ved Veien skole oppleves som trygt og læringsfremmende for alle.
- Være med og bidra til at alle, barn og voksne, føler seg inkludert og trives på skolen.
- Delta i faste møter med skoleledelsen og øvrige ansatte.
- Veilede ansatte ved Veien skole i arbeidet med å skape et godt og robust skolemiljø med helhetlig tenkning rundt temaet livsmestring.
- Drøfte klassemiljø med enkeltelever, grupper og ansatte.
- Være med og utvikle nettverk for forebyggende arbeid med læringsmiljøet i Ringeriksskolen
Vi søker deg som:
- er utdannet vernepleier eller har annen relevant 3 årig - høgskoleutdanning.
- har relevant erfaring som kan kompensere for manglende formell utdanning.
- arbeider for skolens visjon: <>
- har god relasjonskompetanse og er fysisk og psykisk robust.
- har god kjennskap til arbeid med sosial kompetanse og utøver tydelig ledelse overfor barn og unge.
Personlige egenskaper
- Du er opptatt av kvalitet og er faglig oppdatert.
- Du er strukturert, systematisk og resultatorientert, og har evne til helhetstenkning
- Du er fleksibel, endringsvillig og løsningsorientert.
- Du har gode samarbeidsevner og bidrar til et inkluderende arbeidsmiljø.
- Du er ansvarsbevisst, har gode gjennomføringsevner og trives både med selvstendige oppgaver og å jobbe i team.
- Du har evne til å tenke tverrfaglig og har god formidlingsevne. Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi tilbyr deg :
- Gode faglige og personlige utviklingsmuligheter i arbeidshverdagen
- Kurs og kompetansehevende tiltak
- Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
- Lønn etter gjeldende regelverk.
Hos oss får du muligheten til å jobbe i en effektiv og spennende organisasjon med mål om god kvalitet på tjenestene.
Søknad Til stillingen kreves fremlagt politiattest i henhold til Opplæringslovens § 10-9 før tilsetting. Ringerike kommune plikter å undersøke om den som tilsettes oppfyller kriteriene for tuberkulosekontroll. Vi ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelse. Faste ansatte med fortrinnsrett som overtallig, ferdig attført eller som ønsker å øke sin stillingsprosent oppfordres til å søke. Søkerlisten til stillingen er offentlig og tilgjengelig for de som ber om det (offentleglova § 25). Søknad med begrunnelse om å bli fritatt for å stå på søkerliste, gjøres i det elektroniske søknadsskjemaet. Kravene er strenge. Om søknaden ikke blir innvilget, får du mulighet til å trekke deg fra prosessen. Det vil bli gjennomført intervjuer med aktuelle søkere mandag 24.06.19. Elektronisk søknad skal benyttes.
Kontaktinformasjon
Bente Tandberg, rektor, Logg inn for å se kontaktinformasjon
Arbeidssted
Veienkollen 20
3517 Hønefoss
Søk på stillingen:
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Ringerike kommune
Referansenr.:Logg inn for å se kontaktinformasjon50 Stillingsprosent: 100% Søknadsfrist: 13.06.2019
