Drammensskolen har et brennende hjerte for elevene. I Drammensskolen skal vi sammen legge tilrette for læring for alle elever og stimulere den enkeltes motivasjon, lærelyst og tro på egen mestring. Vi er opptatt av å forebygge utenforskap i et inkluderende fellesskap og et trygt skolemiljø som fremmer helse, trivsel og læring for alle.
Aronsløkka skole søker pedagogiske medarbeidere som har lyst til å jobbe på en skole der samarbeid og innovasjon står i fokus. Aronsløkkas visjon er "Vi vokser sammen". Vi jobber systematisk med samarbeidslæring - basert på Kagan metodikk og arbeidsplassbasert kompetanseheving. Vi mener at en god skole utvikles av ledelse og ansatte sammen. Våre pedagogiske medarbeidere er delaktige i hele barnas hverdag. Aronsløkka skole skal kjennetegnes av kvalitet gjennom både kontinuerlig utvikling og god drift, og vi ønsker aktive, engasjerte, digitale, tydelige og samarbeidsorienterte ansatte med på laget .Aronsløkka skole satser på SFO og har dyktige ansatte som har høye ambisjoner og et ønske om å ha god SFO.
Vi søker pedagogiske medarbeidere som ønsker å jobbe 100% både i skole og SFO. Vier på jakt etter ansatte som ønsker å ta vare på elever som har behov for en ekstra voksen.
For ansettelse i skolen kreves at gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, fremlegges før tilsetting, jfr. Opplæringsloven 10-9 og forskrift 15. Attest kreves bare av søkere som får tilbud om stilling, og skal ikke legges ved søknaden. Lærere i Drammensskolen ansettes i Drammen kommune med tjenestested på den enkelte skole.
Arbeidsoppgaver
- Ta del i det daglige arbeidet med barn både i SFO og skole
- Støtte og veilede elever
- Legge til rette for elever med ulike behov
Kvalifikasjoner
- Godkjent barne- og ungdomsarbeider eller pedagogisk høyskoleutdanning
- For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves språkkunnskaper tilsvarende nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Personlige egenskaper
- Ha et positivt menneskesyn
- Være glad i å jobbe med barn og unge
- Evne til å se den enkelte eleven, og tenke helhetlig rundt barns og unges oppvekstmiljø
- Klar og tydelig klasseleder og relasjonsbygger
- Har tydelige og høye forventninger til alle elever
- Evne til å ta initiativ, være fleksibel og samarbeide i lærende felleskap.
- Lojal og ansvarsfull
- Evne til å arbeide løsningsorientert i et travelt miljø og samtidig ha godt humør
Vi tilbyr
- Muligheter til å vokse og utvikle seg i profesjonelle læringsfellesskap
- Et kompetansemiljø i kommunen som støtter ansatte og ledere i deres læringsoppdrag.
- Lønn: Sentralt lønns- og stillingsregulativ
Vi tar forbehold om endringer i fag og stillingsstørrelser.
Velkommen som søker hos oss i Drammensskolen!
I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen.
Kontaktinformasjon
Lars Christian Gjøsæther, Rektor,
Logg inn for å se kontaktinformasjon,
Logg inn for å se kontaktinformasjonArbeidssted
Roligheten 3
3029 Drammen
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Drammen kommuneReferansenr.:
Logg inn for å se kontaktinformasjon16Stillingsprosent: 100%FastSøknadsfrist: 22.11.2022
Epost:
Logg inn for å se kontaktinformasjonLogg inn for å se kontaktinformasjon