Laureng Omsorgsboliger, Sentrum hjemmetjeneste trenger din fagkompetanse!
Avdelingen ble etablert i januar -23 og vi ser derfor etter flere sykepleiere. Vi har samlet flere dyktige fagpersoner og etablert et godt arbeidsmiljø.
Motiveres du av å kunne være med å forme en ny avdeling og varierte arbeidsoppgaver? Vi søker de som er motivert til å være med på å skape det gode faglige miljøet og det gode arbeidsmiljøet i en nyopprettet avdeling. Lokalene våre er nyoppussede og ligger sentrumsnært.
Målgruppen for omsorgsboligene er hjemmeboende eldre, ofte med sammensatt sykdomshistorie. Dette gir mulighet for stor variasjon og utvikling på arbeidsplassen. Hjemmetjenesten jobber proaktivt med karrierekartlegging for hver enkelt ansatt for å utvikle og stabiliser personalgruppen. Vi oppfordrer både erfarne sykepleiere, sykepleierstudenter som er i siste studieår og nyutdannede sykepleiere å søke hos oss.
Arbeidsoppgaver
- Sykepleieradministrativt arbeid som kartlegging/ planlegging/evaluering av sykepleietiltak innen behandling, rehabilitering og mestring
- Dokumentasjon etter gjeldende lov og regelverk
- Spesialiserte sykepleieprosedyrer
- Klinisk arbeid
- Delta på tverrfaglige møter
- Sykepleiefaglig oppfølging av hjemmeboende
- Kollega- og studentveiledning
Kvalifikasjoner
- Offentlig godkjent sykepleier
- Dersom du har annet morsmål enn norsk, må du dokumentere at du har språknivå tilsvarende C1. Gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål.
Personlige egenskaper
- Være glad i mennesker og ha lyst til å kommuniser med pasienter og pårørende
- Trygg i møte med mennesker i ulike livssituasjoner og ulike livsutfordringer som medfører å være omgjengelig, snarrådig og selvstendig.
- Være lagspiller til et godt arbeidsmiljø sammen med dine kollegaer og avdelingsleder
- Du er god til å organisere eget arbeid, og ta ansvar for samarbeid
- Du må være innstilt på å ta i bruk datateknologi og teknisk utstyr
- Du følger med på forskning i fagfeltet hjemmebasert omsorg
- Personlig egnethet vektlegges ved ansettelse
Vi tilbyr
- To delt turnus (dag/aften/helg) over 26 uker med mulighet for individuell tilpasninger
- Jobb utover hver. 3 helg kompenseres
- Rekrutteringsstilling både for nyutdannede sykepleiere og sykepleierstudenter som er i siste studieår. Vi kan tilby kr 70 000,- som engangssum mot 2 års bindingstid
- Rekrutteringsstilling for erfarne sykepleiere som kommer fra ekstern arbeidsgiver. Den ansatte må minimum ha en ansiennitet innen helsefaglig arbeid på 3 år. Vi kan tilby kr 70 000,- som engangssum mot 2 års bindingstid
- Sykepleiere som har/tar 10 studiepoeng i veilederkompetanse ved UiT kr 10 000,- i tillegg på grunnlønn
- Mulighet for økonomisk støtte til videreutdanning.
- Fag- og kvalitetsutvikling i tjenesten
- Anledning til å drive egne prosjekt i avdelingen
- Flyttegodtgjørelse mot bindingstid
- Bedriftshelsetjeneste
Annet
- Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler
- Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om.
- Ved tilsetting må gyldig politiattest ihht helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 fremlegges før tiltredelse
- Søknad sendes elektronisk innen fristen via Webcruiter.
Kontaktinformasjon
Jonas Helø, Avdelingsleder,
Logg inn for å se kontaktinformasjonArbeidssted
Vestregata 15
9008 Tromsø
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Tromsø kommune
Referansenr.:
Logg inn for å se kontaktinformasjon68
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 13.03.2023
Logg inn for å se kontaktinformasjon