Har du lyst til å være med å styrke tilbudet til våre rehabiliteringspasienter? Er du en person som liker utfordringer, ønsker en variert arbeidsdag, og som har interesse for eller videreutdanning innen rehabilitering? Da kan du være den kollegaen vi ser etter!
Trondheim rehabiliteringssenter søker sykepleiere til tre faste 100 prosent stillinger.
Trondheim rehabiliteringssenter skal være navet i kommunens satsing på rehabilitering. I tillegg til å drive tre rehabiliteringsteam og 72 plasser for døgnrehabilitering skal senteret være en pådriver for utvikling av gode pasientforløp, være en tydelig samarbeidspartner innen forskning på kommunal rehabilitering, og en nyskapende læringsarena for studenter. Din kompetanse som sykepleier er nødvendig for å nå disse målene.
Som sykepleier ved Trondheim rehabiliteringssenter vil du ha en spennende og utfordrende hverdag, og din innsats vil være en betydningsfull del av tilbudet. Pasientene ved en døgnrehabiliteringsavdeling har behov for medisinsk oppfølging og rehabilitering, av en slik intensitet at den ikke kan foregå i pasientens eget hjem. Dette betyr faglig utfordrende arbeid med stor vekt på klinisk observasjon, avanserte tiltak/behandlinger og håndtering av ulike typer medisinsk teknisk utstyr. Dette vil utfordre deg som sykepleier, og gi deg gode muligheter til å videreutvikle din sykepleierkompetanse. Du vil arbeide i et tverrfaglig team bestående av sykepleiere, helsefagarbeidere, leger, fysioterapeuter, vernepleier, ergoterapeuter, aktivitør og logoped.
Vi søker etter en kollega som er trygg på sin fagkompetanse, og som ønsker å bidra til kunnskapsbasert rehabilitering gjennom avansert klinisk sykepleie, tverrfaglig samarbeid, internundervisning og veiledning.
Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår .
Arbeidsoppgaver
- Sykepleierfaglig ansvar for pasienter som er ferdigbehandlet i spesialisthelsetjenesten og/eller henvist til rehabiliteringsopphold hos oss
- Kartlegging og vurdering av pasienter.
- Delta i tverrfaglig team. Lage relevante mål sammen med pasient, primærteam og eventuelt pasientens pårørende.
- Sette i gang relevante tiltak og følge opp pasienten.
- Klinisk observasjon og sykepleiefaglig arbeid inkl. håndtering av medisinsk teknisk utstyr. Medisinsk oppfølging sammen med senterets leger.
- Oppfølging av medisinrom og medisinhåndtering
- Vurdere måloppnåelse og tiltak ved hjemreise. Vurdere behov for videre oppfølging i hjemmet.
- Samarbeide med og veilede kommunale enheter, pårørende og evt. eksterne samarbeidspartnere.
- Dokumentasjon
- Veilede kollegaer på enheten i sykepleiefag og kunnskapsbasert praksis.
- Delta i utviklingsarbeid
- Studentveiledning.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier
- Ønskelig med erfaring fra rehabilitering
- Gode ferdigheter når det gjelder observasjon og dokumentasjon
- Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse
- Gode ferdigheter i norsk, både skriftlig og muntlig
Følgende kvalifikasjoner vil telle positivt, men er ikke en forutsetning for å bli tilsatt:
- Erfaring innen rehabilitering.
- Kjennskap til relevante metoder for innovasjon og forskning i rehabilitering.
- Relevant videreutdanning, relevant helsevitenskapelig mastergrad eller mastergrad i tjenestedesign.
- Senteret samlede kompetanse vil bli sett under ett. Dersom du har spesiell kompetanse innen rus, psykiatri, eller kognitive lidelser kan det bli tillagt vekt.
Personlige egenskaper
- Gode samarbeidsevner og liker å jobbe i et tverrfaglig team samt ha evnen til å jobbe selvstendig
- Du kan håndtere flere ulike typer arbeidsoppgaver og skape en god struktur i arbeidet ditt
- Du er nytenkende og løsningsorientert med ønske om å utvikle et godt rehabiliteringstilbud
- God evne til å motivere deg selv og andre
- Du bidrar til et positivt arbeidsmiljø
- Du bør ha et engasjement for rehabilitering
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- En spennende stilling i en dynamisk rehabiliteringsavdeling
- Godt og inkluderende arbeidsmiljø
- 14 dager opplæring og mentoroppfølging i tolv måneder
- Muligheter for faglig og personlig utvikling
- Fagdager vår og høst
- Tilhørighet i et tverrfaglig og innovativt miljø
- Mulighet til å delta i utviklingsarbeid
- Påvirkningsmulighet og innflytelse i tjenestetilbudet
- Todelt turnus (Kalenderplan) med helgearbeid
- Vi bruker mulighetene for avlønning som ligger i fagstigen aktivt
- Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
Kontaktinformasjon
Gyrd Thrane, Enhetsleder, Logg inn for å se kontaktinformasjon
Arbeidssted
Klæbuveien 198
7037 Trondheim
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.08.2024
Logg inn for å se kontaktinformasjon
