Rovviltkontakt i Statens naturoppsyn - områder i Østfold og deler av Akershus Jobbnorge ID: 107740
Stillinger som rovviltkontakt, fast ansatt på tilkalling i Statens naturoppsyn (SNO), er spennende stillinger hvor man får jobbe i felt med innsamling av viktige data som har stor betydning for forvaltningen av store rovdyr. Stillingene er lokale, knyttet til en eller flere kommuner, og det er viktig at rovviltkontakten kan løse oppgavene i god kontakt og dialog med beitebrukere og lokalsamfunn for øvrig.
Arbeidsoppgavene omfatter skadedokumentasjon på husdyr og/eller tamrein og bestandsregistrering av rovdyr. Oppgavene løses i tråd med fastsatte instrukser og for øvrig på den måte og i den prioritet som bestemmes av SNO.
Kvinner oppfordres til å søke.
Stillingen omfatter inntil 300 arbeidstimer pr år, uten fast arbeidstid, og lønnes p.t. som tekniker i lønnstrinn 37 eller 39 (kr 192,50 - 197,50 brutto per time) i Statens lønnsregulativ, avhengig av kvalifikasjoner.
Søkere må ha godt lokalt omdømme og god vandel Det vil bli innhentet referanser på aktuelle søkere fra kommunen og lokal beitenæring.
Nærmere informasjon om stillingen fremgår nedenfor av
Standard stillingsbeskrivelse SNO rovviltkontakt - fast tilsatt på tilkalling.
Standard stillingsbeskrivelse SNO rovviltkontakt - fast tilsatt på tilkallingStillingsbetegnelse:
TeknikerStillingskode: 1091
Lønnsspenn/lønnsramme: 34-56
GenereltArbeidet som lokal rovviltkontakt er ment å være et bierverv eller bistilling til annen
hovedinntekt. Arbeidet er utpreget selvstendig og arbeidstiden vil være hendelsesstyrt,
varierende og avhengig av behov.
Det understrekes at den enkelte arbeidstaker selv må påse at den samledearbeidsbelastning i hovedbeskjeftigelsen og i arbeidet som rovviltkontakt ikke overstigerhva som er forsvarlig.Det tilligger ikke naturoppsynsmyndighet i rollen som rovviltkontakt.
KompetanseUtdanning
- Det stilles ingen krav til formell utdanning,men gode kunnskaper om bruk av GPS og PC er en fordel.
Erfaring/realkompetanse
Det kreves god generell feltkompetanse.
Det kreves erfaring fra selvstendig arbeid.
Det kreves god lokalkunnskap og godt omdømme i lokalt arbeidsområde.
Erfaring fra samarbeid innenfor beitenæring / -organisasjoner tillegges vekt.
Spisskompetanse innen fagområdet samt felterfaring fra rovviltarbeid tillegges vekt.
Innsikt og kunnskap vedrørende rovviltforvaltning generelt og SNOs virksomhet spesielt tillegges vekt.
Oppgaver og resultatansvar
Gjennomføre skadedokumentasjon i felt ved mistanke om rovviltskader på husdyr og tamrein.
Kontrollere tilfeldige meldinger om rovvilt, som har prioritet for registrering ihht overvåkingsprogrammet for rovvilt.
Kvalitetssikre og rapportere innsamlete faglige data ihht instrukser.
Planlegge og organisere eget feltarbeidsområde innenfor gjeldene instruksverk og retningslinjer.
Egenadministrasjon innenfor timelister og reiseregninger mv.
Delta i kurs og andre kompetansehevende tiltak i regi av SNO.
Avlaste kollega innen ansvarsområder ved behov.
Bistå ved opplæring av nytilsatte rovviltkontakter.
Rovviltkontakten kan etter pålegg bli disponert til arbeid utenfor kjernefunksjonen.
Problemløsning/ arbeidsoppgavenes kompleksitet
Arbeidsoppgaven krever at instrukser og retningslinjer følges.
Arbeidsoppgaven betinger god rolle- og aktørforståelse, og at arbeidsgivers policy følges lojalt.
Arbeidsoppgavene betinger god evne til positiv relasjons- og tillitsbygging mot berørte brukergrupper.
Arbeidsoppgaven er hendelsesstyrt og krever mulighet for stor fleksibilitet mht planlegging og gjennomføring.
Ansvarsområder- Rovviltkontakten utfører oppgaver på de arbeidsområder og i det geografiske område sombestemmes av fagansvarlig for rovvilt i lokalt SNO.
Kontakt/samarbeid
Holder godt nivå på formidling og kommunikasjon lokalt, og kan håndtere jevnlig forespørsler fra publikum og lokale media.
Har bred kontaktflate mot lokale beitebrukere, berørte kommuner, grunneiere, lokale samarbeidsparter, interesseorganisasjoner og publikum.
Kan etter behov ha informasjons og representasjonsoppgaver for SNO.
Andre forhold
Opplæring i etatens policy, arbeidsoppgaver, metoder og rapportering besørges av SNO.
Fast tilsatte på tilkalling plikter å følge etatens HMS-reglement innenfor berørte arbeidsområder
og oppgaver.
Kontaktinformasjon
Kontaktperson Jan Husklepp Wilberg tlf. 916 74 730
Se annonsen og søk på stillingen
www.jobbnorge.no