NAV Asker har ledig en 100 % prosjektstilling som familiekoordinator for prosjektet "Helhetlig oppfølging av lavinntektsfamlier". Engasjementets varighet er til og med 31.01.2020 med mulighet for forlengelse.
NAV Asker har siden oktober 2016 deltatt i samarbeid med Arbeids- og velferdsdirektoratet i prosjektet "Helhetlig oppfølging av lavinntektsfamilier - HOLF". Bakgrunnen for prosjektet er basert på en kunnskapsoppsummering på området (www.fafo), samt en kartlegging av tilgrensende prosjekter i og utenfor NAV.
Prosjektets mål er tosidig. Den overordnede og langsiktige målsettingen er å forhindre at fattigdom går i arv, dvs. å forebygge at barn i lavinntektsfamilier forblir fattige på grunn av manglende utdanning, arbeidsmuligheter og manglende sosial integrering. Den kortsiktige målsettingen er å utvikle en modell som kan gi bedre resultater av innsatsen for familier i målgruppen.
Målet for arbeidet med familier i prosjektet er:
-at foreldrene blir i stand til å forsørge barna og seg selv gjennom arbeid/inntekter
-å sikre en stabil og tilfredstillende bosituasjon for familien
-å bidra til at foreldre kan håndtere egen økonomi
-å øke barnas deltakelse og sosiale inkludering gjennom deltakelse i barnehage, skole, sfo og fritidsaktiviteter
Hovedansvaret for prosjektet er lagt til NAV-kontoret, men vil innebære et tett og koordinert samarbeid med andre tjenesteytere i kommunen samt 2. linjetjenesten etter behov
Arbeidsoppgaver
-rekruttering og tett oppfølging av familiene i prosjektet
-informasjon, planarbeid og utarbeidelse av rapporter
-koordinering av prosjektet og samarbeid med kommunen, frivilligheten, privat nettverk og 2. linjetjenesten etter behov
-gjøre seg kjent med og bruke de verktøy og arbeidsformer som inngår i HOLF-metodikken
Kvalifikasjoner
-relevant utdanning på bachelornivå, gjerne med videreutdanning innen familieterapi eller tilsvarende
-relevant arbeidserfaring, gjerne fra faglig utviklingsarbeid innenfor relevante fagområder
-kjennskap til økonomisk rådgivning, og rådgivning knyttet til bosituasjon
Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt. Vi ser etter deg som har gode samarbeidsevner, motivasjons- og mobiliseringsevne, både i samarbeid med familiene og samarbeidspartnere. At du har et ønske om å tilegne deg ny kunnskap, god skriftlig og muntlig fremstillingsevne, herunder evne til å formidle kunnskap og erfaringer i ulike møter. Er engasjert og positiv og ønsker å gjøre en forskjell.
Vi tilbyr
-spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver
-kompetente medarbeidere og et levende og inkluderende arbeidsmiljø
-god pensjonsordning med 2 % pensjonsinnskudd
-ansettelse i Asker kommune med lønn i henhold til gjeldende tariffavtale
Adresse: NAV Asker
