Avdelingsleder NAV Lillestrøm Lillestrøm kommune

NAV Lillestrøm leverer i dag tjenester til kommunens innbyggere og arbeidsgivere, og gjennom NAV sin innsats skal flere få mulighet til å være i arbeid, delta i samfunnet og være sikret inntekt. Vi har ca. 220 medarbeidere, har fokus på innovasjon og utvikling og vi er en menneskeorientert organisasjon. Vårt samfunnsoppdrag handler om å forebygge og redusere utenforskap i kommunen, bidra til sosial og økonomisk trygghet, og fremme overgang til arbeid og aktivitet.

Vi søker nå to avdelingsledere til vårt kontor. Vi ser etter deg som har høye ambisjoner og lave skuldre, og du brenner for NAV sitt samfunnsoppdrag. Som avdelingsleder hos oss må du trives med å utøve tillitsbasert ledelse og ha utpregede relasjonelle egenskaper.

NAV Lillestrøm har syv avdelinger, som utgjør til sammen 22 team. Disse jobber med oppfølging av brukere og arbeidsgivere. I tillegg har vi to utviklings- og støtteavdelinger. De aktuelle stillingene vil kunne lede i de syv oppfølgingsavdelingene våre. Hvilke avdelinger som vil være aktuelle vil avklares nærmere oppstart for de to nye avdelingslederne og vil ses opp mot virksomhetens behov og din kompetanse.

Her kan du få innblikk i vår arbeidshverdag: 

Arbeidsoppgaver

• Ledelse av kunnskapsmedarbeidere
• Motivere og utvikle egne medarbeidere gjennom kompetanseutvikling, mestringsorientering og tillitsbasert ledelse
• Personaloppfølging og nærværsarbeid
• Medansvar for organisering, ledelse og utvikling av NAV Lillestrøm som en del av lederteamet ved kontoret 
• Bidra til samhandling med interne og eksterne samarbeidspartnere for å styrke helhetlige og koordinerte tjenester til innbyggerne i kommunen
• Ansvar for resultater i NAV Lillestrøm som en del av lederteamet ved kontoret og tett i dialog med teamansvarlige 
• Tett samarbeid med HR
• Pådriver til god prosessledelse

Kvalifikasjoner, kompetanse og erfaring

• Minimum bachelorgrad fra universitet eller høyskole, innen et fagområde som er relevant for stillingen. Særlig relevant og solid erfaring kan kompensere for utdanningskravet.
• Relevant ledererfaring, gjerne fra offentlig sektor 
• Erfaring med personalansvar og tillitsbasert ledelse
• Et bevisst forhold til eget lederskap, og kan vise til tidligere resultater innenfor medarbeiderutvikling
• Samfunnsengasjert og god kjennskap til offentlig forvaltning
• Forståelse for å jobbe i en politisk styrt organisasjon, og gjennomføre politiske føringer i planarbeid og drift.
• God forståelse for NAV sitt samfunnsoppdrag
• God forståelse for digitalisering og utvikling av fremtidsrettede tjenester
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

De formelle kravene til stillingen må kunne dokumenteres og utenlandsk utdanning må være NOKUT-godkjent.

Egenskaper vi ser etter

• Du er en pådriver for fellesskapskultur og et inkluderende arbeidsmiljø som preges av frihet, ansvar og tillit
• Du har en menneskeorientert og motiverende lederstil
• Du er opptatt av samarbeid og smidig tilnærming hvor deling av kunnskap, kompetanse og erfaringer står sentralt
• Du evner å innta et helhetsperspektiv som muliggjør samhandling og synergier på tvers av fagområder
• Du er beslutningsdyktig og handlekraftig
  

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

NAV Lillestrøm tilbyr

• Spennende lederoppgaver hos en viktig samfunnsaktør
• Et utviklingsorientert og moderne NAV-kontor med et godt fagmiljø
• Gode lederkollegaer
• Lederutviklingsprogram
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
• Moderne og helsefremmende lokaler (ABW – aktivitetsbasert arbeidsplass), der fysisk aktivitet og trening er en naturlig del av arbeidshverdagen
• En inkluderende arbeidsplass med aktiv medbestemmelse
• Kommunal tilsetting, lønn etter avtale
• Kontorlokaler sentralt i Lillestrøm, rett ved togstasjon og bussterminal, 10 minutter med tog fra Oslo S
• Fleksibel arbeidstid, med sommer-/vintertid, og en hybrid arbeidshverdag
• Bedriftshelsetjeneste
• Aktivt bedriftsidrettslag
• God pensjons- og forsikringsordning gjennom KLP

Kontaktinformasjon

Nøkkelinformasjon: