Forhandlingsleder - Stab for personal og organisasjonsutvikling Tromsø Kommune

Vi har nå ledig stilling som forhandlingsleder med snarlig tiltredelse. Du bør ha erfaringer fra forhandlinger og ledelse. Du vet hvordan man finner løsninger i krevende situasjoner. Du er faglig dyktig, jobber godt med ulike mennesker og trives med å lede - også når tempoet er høyt. Du er vant til å forberede deg godt, men kan også ta utfordringer på strak arm.

Stillingen er en del av stabssjefens stab og rapporterer til stabssjef for personal og organisasjon. Forhandlingsleder tillegges stort ansvar og myndighet og har mulighet til å påvirke kommunens strategiske arbeidsgiverutvikling i nært samarbeid med kommunens ledelse.

Arbeidsoppgaver

• Arbeidsgivers ansvar for lønnsforhandlinger og særavtaleforhandlinger.
• Arbeidsgiveransvar for håndtering av konflikter og streik.
• Arbeidsgiverstrategisk arbeid med lønns- og tariffarbeid.
• Dialog, partssamarbeid og drøftinger i.h.h.t lov og avtaleverk.
• Arbeidsgiverpolitisk utviklings- og utredningsarbeid, bl.a lønnspolitiske planer, reglement m.m.
• Råd, veiledning og opplæring innen fagfeltet til ledere og medarbeidere i kommunen.
• Den som tilsettes må være forberedt på perioder med stort arbeidspress.

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning fra universitet/høgskole.
• Erfaring fra personalforvaltning/ledelse (lønnsforhandlinger vektlegges spesielt).
• God kunnskap om kommunalt lov- og avtaleverk.

Utdanningsnivå

• Høyskole / Universitet

Personlige Egenskaper

• Stillingen krever at det må arbeides systematisk, planmessig og strukturert med krevende arbeidsgiverstrategiske spørsmål. Det stilles store krav til profesjonalitet i arbeidsgiverrollen, samt personlige egenskaper som gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.

Vi tilbyr

• Vi tilbyr en stilling i et godt arbeidsmiljø bestående av dyktige medarbeidere.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Lønn etter avtale.

  Annet

• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler.
• Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.
• Søknad sendes elektronisk via Webcruiter.
  Kjenner du deg igjen i dette - da blir vi svært glad for å høre fra deg!

Kontaktinformasjon

Arbeidssted