Rundt 17.000 mennesker jobber i Bergen kommune. Til sammen utfører vi over 13.500 årsverk.
Alle som bor i byen møter Bergen kommunes tjenester opp til flere ganger daglig. Kommunen har viktige oppgaver innen helse og omsorg, undervisning og oppvekst, byutvikling og planlegging, sosialområdet, kultur og idrett.
Kommunen trenger mange medarbeidere og vi trenger gode medarbeidere.
Hvilke jobber har vi?
Byutvikling og tekniske oppgaver
Kommunen har ansvar for brann- og feiervesen, vannforsyning, avløpsrensing, oppmåling og vedlikehold av kommunale veier og eiendommer. I tillegg har kommunen viktige oppgaver innen arealplanlegging og byggesak. Les mer.
Barnehage og skole
Barnehage og skole er blant de største sektorene i Bergen kommune. Rundt 40 prosent av de ansatte i kommunen jobber med oppgaver knyttet til undervisning eller oppvekst. Les mer
Helse og omsorg
Bergen kommune driver mange ulike tilbud til eldre, utviklingshemmede og andre med pleie- og omsorgsbehov, for eksempel hjemmehjelpstjenester, hjemmesykepleie, dagsenter, bofellesskap, avlastningsboliger, serviceboliger og sykehjem. Helse og onsorg er et av de største og viktigste områdene kommunen har ansvar for. 1 av 3 ansatte i kommunen jobber innen dette feltet. Les mer
Sosial, barnevern og integrering
Kommunen har viktige oppgaver innen sosialtjenester, barnevern og integrering. Det jobber personer med ulik fagbakgrunn for å ivareta disse oppgavene. De fleste har fagutdanning eller høyere utdanning. Les mer
Kultur og idrett
I Bergen kommune finner du jobber på kulturkontorene, seksjon for kunst og kultur, Barnas Hus, Bergen Offentlige Bibliotek, Bergen byarkiv og idrettsservice. Les mer
Administrasjon, økonomi, politikk
I administrative stillinger utføres saksbehandling, rådgivning, utviklingsoppgaver og drift på ulike fagområder. Økonomi, personal og IKT er viktige støttefunksjoner. Leder- og administrative stillinger finnes i sentrale avdelinger, i etater og resultatenheter. De ansatte rekrutteres fra forskjellige fagmiljøer og har variert utdanningsbakgrunn og realkompetanse. Les mer
Opprett en brukerkonto, og del din CV og kandidatprofil slik at aktuelle arbeidsgivere får tilgang til deg dersom du matcher en nåværende eller fremtidig jobbmulighet.
